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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
86063黄先生本科4110年湖北省黄冈
副总经理(常务、生产、行政)总助或总监
2026-01-24
156098张先生本科4410年
副总经理,厂长,总工程师,研发经理,电子
2026-01-24
243360曾先生大专5610年四川
设计 研发 制图
2026-01-24
243359朱先生大专4610年保密
机械结构工程师
2026-01-24
243358王先生大专4510年保密
机械结构工程师 品质管理
2026-01-24
153204邹先生大专4510年江西
项目工程师(产品开发)/技术管理
2026-01-24
240779黄先生本科5210年重庆
人事行政经理、办公室主任、副总经理
2026-01-24
240342杜先生大专5110年陕西
现场6S精益效率与生产计划改善
2026-01-24
243381陈先生大专3910年湖北
实验室负责人/主管 质量管理
2026-01-24
234916丁先生大专3510年金华
机械工程师
2026-01-24
236194胡先生大专5110年浙江永康
机修电工
2026-01-24
243378李先生本科263年保密
机械技术员
2026-01-24
234877李先生大专5410年四川
机械工程师 产品研发部经理
2026-01-24
237452李先生大专243年
工艺工程主管
2026-01-24
214382聂先生大专4910年湖北赤壁
生产经理、生产厂长、生产副总
2026-01-24
216849常先生中专5510年陕西
冲压模具设计 模具主管
2026-01-24
154686曹先生大专4210年安徽
总经理/副总经理
2026-01-24
189865郑先生大专4810年湖南岳阳
PMC经理、生产经理
2026-01-24
232832万先生高中6010年四川、渠县
生产经理/主管 表面经理
2026-01-24
176357梁先生大专4610年陕西
副总 ,生产总监,生产厂长,运营总监
2026-01-24
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副总经理(常务、生产、行政)总助或总监性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:文笔流畅、善于沟通、亲和力强、务实高效、有较强的执行能力和组织协调能力等。通过学习健峰、GHR、上海交大与浙江大学MBA研修班等等,让我以前浮躁的心变得沉静与稳重。想寻找发挥自己才能的空间和平台,与公司共同发展与进步。
副总经理,厂长,总工程师,研发经理,电子性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:应用电子技术 
 
自我评价:* **技术领域:** * 深耕汽摩电子(TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等)、暖通流体控制(阀门智能控制、分户计 量)、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统(电动压缩机控制器)、工业控制器、物联网技术、 光伏逆变器、门机控制器等 * 主导整车特种车辆三电系统全栈架构设计,涵盖两轮/三轮车、UTV/ATV全地形车、高尔夫球车等车型,深度掌控: 三电配置决策、动力性能计算、通信网络架构 * 专注电机运动控制方案(BLDC、PMSM、有刷电机),精通FOC算法、V/F控制、MPTA。 * 熟悉电子元器件选型、功率器件应用(IGBT、MOS管、IPM)及失效分析。 * 精通电源系统设计(DC-DC, AC-DC)。 * 深入理解模拟/数字电路设计、EMC设计/整改、PCB Layout(多层板经验)。 * 熟悉ARM程序设计及应用开发。 * **通信协议:** * 熟练掌握CAN、LIN、UDS(包括软件升级及诊断功能)、PWM、RS485/232、Wi-Fi、ZigBee、蓝牙、GSM等通 信协议。 * **开发工具:** * 熟练应用Altium Designer、Matlab、Multisim、AutoCAD、keil5等。 * **操作系统:** * 具有Linux、UCOS-ii实战经验。 * **标准与认证:** * 熟悉产品安规要求及认证流程(如EMCGSCULSEMKO认证等),具备丰富实战整改经验。 * **管理能力** * 软硬件架构选型(技术路线否决权|成本模型分析) * 生产工艺策划(DFM规则制定|良率爬坡攻坚) * 设计团队KPI体系构建(量化指标设计|效能提升闭环) * 供应链韧性建设(双源策略|VAVE(价值分析与价值工程)降本落地) * 品质防火墙搭建(0召回目标|跨部门协同机制) **核心优势:** **约20年电子研发一线实战经验: ** 软硬件技术深度融合,精通从需求分析、方案设计、软硬件开发(含核心代码编写、PCB Layout)、测试验 证(含DV/PV、EMC)、生产导入到量产管理; **全流程“一条龙”服务能力**。 **深厚行业积淀: ** 对汽摩电子(TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等)、暖通流体控制(阀门智能控制、分户计 量)、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统(电动压缩机控制器)、工业控制器、物联网技术、 光伏逆变器、门机控制器,特种车整车电器设计领域有深刻理解和成功项目经验。 **全面的技术管理能力: ** 多年担任技术总监/副总职位,具备强大的技术领导力、团队管理能力、执行力及跨部门(供应链、生产) 协调能力。 **结果导向与问题解决: ** 注重细节,执行力强,能有效解决研发与生产过程中的复杂技术难题。 **丰富的行业资源: 对外围供应链体系熟悉。
设计 研发 制图性别:男 |年龄:56 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:1.有三十年工作经验: a.有多年机械加工经验(手工车床、万能铣床、刀具磨床、钻床等操作经历). b.有品质管理:QE 、检具制作,计量器具管理、品质副部长等. c.有机加工工艺指导书制作、装配工艺指导书制作. e.有建模 3D,爆炸图,CAD ,总成图,钣金展开图等技能。 2.软件使用: CAD、creo ,产品工差配合关系等。 熟练运用 offIce,Ts16949,有丰富的实际工作经验和能力。 3.有五年以上的技术经理管理,技术变更 4.有职业道德规范 5.工作认真仔细、行事严谨,接受出差。
机械结构工程师性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:擅长健身器材电动车,电动工具(吹风机,风扇吸尘器)和小家电设计熟悉塑胶成型、板金的加工工艺、机加工工艺,了解塑胶及五金模具熟悉金属表面处理如阳极处理。计算机水平:中级;计算机技能:精通三维软件,善长结构设计熟练使用CAD、Creo(PRO/E)绘图软件及办公软件;从2006年一直在工业设计公司兼职任结构工程师开发过吹风机,剃须刀,除螨仪,封口机,面条机,直发梳,吸尘器,吹风机,面条机
机械结构工程师 品质管理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:25年设计开发与品质管理经验,现在主要从事电动滑板车的设计工作。这些年专注于电动滑板车、运动器材、玩具车、儿童三轮车及四轮推车、康复洗浴坐椅、汽车置物架、狩猎架等产品领域,具备从产品设计到量产全流程的技术把控能力。精通注塑、冲压、钣金、压铸、挤型、电镀、喷漆等制造工艺,熟悉各国安规检测要求与法规标准,确保产品合规性与市场准入。近两年主导品质部门全面管理工作,成功推动多次品质体系审核顺利通过,具备扎实的质量体系构建与执行能力。
项目工程师(产品开发)/技术管理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与自动化 
 
自我评价:熟悉家电产品开发设计流程、开发周期把控及过程中异常处理。 熟悉电热类小家电安规认证,3C/CE、GS/CSA认证过程 1.熟悉SOLIDWORKS,UG,AUTOCAD等3D,2D软件,熟悉OFFICE等办公软件使用; 2.熟悉各种五金,塑胶产品及其材料特性; 3.熟悉冲压,注射,押出等各种成型工艺及工艺改良; 4.熟悉五金,钣金模具结构; 5.熟悉从客户端接触,产品报价,外观结构设计到样品制作的整个开发流程的运作; 6.熟悉ISO9000管理标准,参与了公司的内审工作; 7.专业基础好,学习能力强,善于与人沟通; 8.具有优良的团队精神,敬业爱岗。 本人自毕业至今一直从事工厂结构设计,开发及项目管理工作,有着十年工厂生产研发管理类经验,希望能在管理和技术方面得到更好的发展。 技术特点(个人能力):熟懂电子电路,家用电器产品工艺,工作积极,细致认真,在工作期间一直被公司领导信任,有团队精神,勤奋耐劳,可以服从公司要求完成公司任务,有较强独立工作能力,可以独立处理工作中遇到的事情。
人事行政经理、办公室主任、副总经理性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业企业管理 
 
自我评价:1、擅长人力资源六大模块的运用,对人力资源管理体系,设计人力资源管理模式(组织发展、规 划、 招聘、绩效、薪酬、员工发展、培训等体系的全面建设)及制度的完善有行之有效的方案和 措施; 沟通、 协调、组织能力较强,具有解决复杂问题的能力。 2、擅长公司目标管理体系的建立,制定公司总目标并分解到人力、生产、设备、质量、销售、物流 、 采购、技术、财务等各部门及各部门的KPI指标。 3、擅长企业人力资源、行政、生产、质量、物流、技术、采购 、销售流程及制度的建设及内部规范化 管理。 4、持有ISO9000/TS16949、ISO9001:2018质量管理体;ISO14001:2016环境管理体系, GB/T28001-2011 职业健康安全管理体系内审员证书。熟悉ISO9000/TS16949或ISO9001:2018 质量管理体认证的相关 过程,能主持SO9000/TS16949或ISO9001:2018质量体系认证及质量手册、体系文件和三层次文件的 编制。
现场6S精益效率与生产计划改善性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:管理科学 
 
自我评价:个人技能 (一)工厂6S规划实战 1.6S组织规划 2.6S全员培训与实施动员 ; 3.6S落地实施(1S 2S 3S 4S); 4.6S检查评比与奖惩; 5.6S改善成果维护; 6.现场浪费识别与改善 (二)现场基础工业工程(IE)的培训与实施 1.现场基础工业工程技法实施; 2.现场浪费识别培训与改善导入; 3.现场作业低成本自动化导入 4.精益人才培育与文化构建 成果案例:现场减员20多人;生产提效45%; (三)新工厂布局规划改善 1.根据未来产能规划选定产品生产路线 2.根据产品路线确定工厂的功能区块 3.根据功能区块进行生产线精益化 标准化布局 (四)精益生产计划与物流改善(含三九拉动法 生管组合拳) ˜1.精益化智能排产计划改善实战: a.主导订单评审,对订单交期负责. b.客户订单-月生产计划-周生产计划-D+1+2计划. c 建立滚动+冷冻式精益计划法, d 向供应商延伸的精益供应链计划, ˜2.精益化智能物流数字化改善实战: a.运用IE技法推进工艺效率改善.b.运用精益工具推进设备效率(OEE)改善. c运用IE技法推进流程效率改善.d.运用精益与IE技法推进(OPE)效率改善. (五)精益工厂规划与搬迁 1.优化组织架构与流程,明确岗位职责与关键KPI; 2.建立和梳理工厂订单生产流程和运营体系标准化与高效化; 3.构建全员关键KPI组织绩效管理体系; 4.新工厂数字、精益化与智能化布局规划 设计与实施; 5.对生产计划链进行精益化改善; 6.新老工厂合并搬迁与规划; 7.订单运营流程的精益化梳理改善; 精益改善主要成果; 1年度营收提升45%;2.工厂减员100-300人 3.降低人工100万以上
实验室负责人/主管 质量管理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子工程 
 
自我评价:质量管理体系:ISO 9001 内审员 | APQP/FMEA/MSA 五大工具 | 供应商质量管理(SQE) | 客户验厂应对 检测技术:实验室 CNAS 体系搭建 | 安规检测 | 可靠性测试(高低温/盐雾/振动/高原环境 模拟) | 小家电失效分析 数据分析:Minitab 过程能力分析(CPK/PPK) | 8D 报告闭环率 100% | 质量成本管控(COQ) 团队管理:15 人跨部门 QC 小组 | 实验室管理与标准化 | 供应商年度审核覆盖率 90%+
机械工程师性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:机械设计三维制图 设备维修 有很强的动手能力
机修电工性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械技术员性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:机械设计制造及其自动化专业 
 
自我评价:本人具备扎实的机械制造专业基础知识与3年机械技术员工作经捡熟练掌握绘图设计、设备维护、工艺优化等核心技能,能够快速应对生产现场的技术问题。工作中严谨细致、责任心强,注重实操与数据支撑具备良好的团队协作能力与沟通能力。始终保持对机械技术领域的学习热情,不断提升专业技能,期待能够在机械技术员岗立上发挥自身优势,为企业的生产发展贡献力量。
机械工程师 产品研发部经理性别:男 |年龄:54 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:……
工艺工程主管性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产经理、生产厂长、生产副总性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子 
 
自我评价:1、具有生产制造企业10年以上生产制造模块、 PMC模块、仓储模块、品质模块统筹管理工作经验, 2、熟练掌握家电/小家电、工具类金工/钣金、注塑、压铸、齿轮、电机、表面喷涂、装配、包装工艺要求及品控标准 3、熟练掌握ISO体系、 16949休系、环安体系、职业键康管理等相关体系的专业知识及推进技能 4、熟练掌握供应链管理相关知识,具备供应链管理统筹管理能力 5、具备采购与物控、生产组织、品质管理、成本管理、精益管理的实战能力,掌握实战工作技能 6、具备良好的统筹规划能力及良好的沟通协调能力 7、具备良好的推动执行能力及良好的现场应急处理能力 8、熟练操作ERP、SAP系统及办公软件
冲压模具设计 模具主管性别:男 |年龄:55 |学历:中专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:多年冲压模模具部管理经验,精通连续模,复合模,拉深模,连续拉深,锻压模设计,制作,维修。熟练使用pressCAD冲模设计软件,solidworks+logopress3,ug冲模设计三维软件
总经理/副总经理性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
PMC经理、生产经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:旅游管理 
 
自我评价:1.有十几年企业管理实际工作经验,对生产、计划、仓库、采购有十几年实操经验,特别对解决装配型企业的物料不齐套和库存过大有独特的方法 2.对EXCEL函数精通,曾对公司所有文职人员进行过培训,可根据工作需要设计各类模板,使工作变得高效、简单、准确 3.对ERP系统熟悉,曾负责 过公司的ERP的项目, 从编码的制定、流程的设计、参数的设置、期初数据的准备、后续的推行都非常熟悉。 4.对工作认真负责,能吃苦耐劳,具有较强抗压能力 5.数据观念强,具有很强的数据统计、计算、分析、判断能力 6.根据实际情况制定合理有效的管理措施,激发员工的工作积极性。 7.能针对各工序的产能对人员进行合理调配。 8 根据不同的情况制定生产计划,保证订单的及时交付 9 能对订单交期异常进行灵活处理 10 对物料能根据实际情况灵活进行控制,降低库存,杜绝呆滞料的出现,同时提高仓库周转率,加快资金周转 11 对仓库管理经验丰富 12 对人员管理经验丰富,有自已心得与方法
生产经理/主管 表面经理性别:男 |年龄:60 |学历:高中 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:自我评价:本人从事过生产工艺制定,设备维护、制程改善质量及推进,改善生产、控制,组建新车间工作,本人熟悉工作(抛光/后加工/拉丝/喷砂/表面处理、清洗等),有较丰富的抛光生产运作经验和技术,管理领导能力;生活工作严于律已,平意敬人,对下属培训和技能提升;自信、沉稳、能对工作进行大胆创新和突破。并对自动抛光设备平面抛光机、园盘机、园管机、各种自动或半自动抛光设备精通可根据抛光产品设定抛光工艺、夹具、并在现有抛光设备的更改有丰富的经念,抛光材料改善,特别是用自动抛光机。材料有铜、铁、不锈钢、铝、合金等
副总 ,生产总监,生产厂长,运营总监性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-01-24
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:运营管理类 
 
自我评价:技能/特长 计算机水平;高级 个人竞争优势及特征 1;运营管理经验;拥有15年以上外企生产型企业运营体系全盘实操管理经历,熟悉 每个运作部门流程和执行标准及规范应用程度的掌握和职业道德的操守。 2;生产技术;熟悉行业产品加工工艺,加工周期,加工标准等;金属机加工类比如( 冲压件/不锈钢拉伸件/压铸/型材挤压/模具制作/旋压/冷镦/热处理/金属蚀刻/拉丝/ 抛光焊接/激光切割/弯管等)木制品类机加工。贴皮/封边/压花/油漆等/塑胶成型类( /电子类SMT/DIP/ASSY)等;经历过表面加工类;喷油/喷粉/喷砂/飘色/水电镀/真空镀/ 氧化/镀锌/镀镍/镀铜/镀金/镀锡/热镀锌/滴胶/热压/丝印/移印/滚筒热转印/烫印等。 3;经历的产品涉及行业;室内/户外休闲用品/运动健身器材/电动工具/保温杯/锁具类/厨具电 器锅铲类/汽车配件类/医疗器材配件类/自动化设备应用类/食品/矿山输送类/网络通讯 类/室内家装陈设类/室内户外行业高端电子照明类/包装材料类/美容美发器材类等,饰 品/礼品/办公用品类等服装行业配件类等。
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