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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
129413Z先生本科4910年湖北黄石市大
副总,常务副总,生产副总,管理顾问,
2026-08-11
65158洪先生高中5510年江西上饶
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任
2026-08-10
237412谭先生大专505年湖南怀化
杯业包装主任
2026-08-10
247751何先生中专265年江西景德镇
保温杯模具工
2026-08-10
247420谢先生大专222年侗族
业务员
2026-08-10
247061王先生大专5110年湖北
运营副总;生产副总;生产总监:厂长
2026-08-10
213571陈先生本科4710年河南
保温杯副总、品质经理
2026-08-10
223534杜女士大专253年浙江永康
采购
2026-08-10
49080赵先生中专5210年安徽桐城
总经理、品质经理、生产经理
2026-08-10
235546杨先生本科4410年贵州
副总经理
2026-08-10
91201徐先生本科5210年安徽安庆
常务副总、生产副总、总助、人资总监
2026-08-10
196875穿先生大专5210年金华
外贸经理、外贸业务员
2026-08-10
158892葛先生其他4710年山东东明县
门业销售
2026-08-10
227602周先生中专3010年贵州贵阳
生产厂长,生产部经理,计划经理(锅业)
2026-08-10
239616章先生中专3910年湖北石首
采购,生产管理,品质管理及售后
2026-08-10
171099章先生大专398年武汉
行政部经理/生产经理
2026-08-10
212834徐先生大专3910年武义
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理
2026-08-10
244900李先生职高4710年安徽
销售管理
2026-08-10
107461王先生本科4710年浙江金华
副总经理、厂长
2026-08-10
235591郑先生本科273年贵州省毕节市
车间主任,机械工程师
2026-08-10
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副总,常务副总,生产副总,管理顾问,性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-08-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:★ ★管理工作原则: 提倡任何管理决策要能落地方为正确的决策;有多年的实际管理工作经验、ERP/MES推动实际经验、精益生产和自动化工作经验丰富、 擅长企业整体经营规划和策划、变革管理;对企业各部门运作流程管理及改革有全方位的经验,工作责任心强、敬业;思维丰硕、反应敏捷。对于生产系统和质量管理系统,数字化管理理念系统化管理专业水平精通,薪酬设计的原则、原理十分熟悉,如:EMAS、ERP系统、JIT生产、敏捷制造、6S管理工作、现场看板管理、PMC生产计划物控管理;ISO9001、ISO14000、SA8000、TQM、品管七大手法、六西格玛、SPC手法、ORSH、8D手法、供应商评估管理、精益生产和数字化管理工作手法等;沟通能力强、提升管理工作独树一帜、口啤良好; ★ ★管理工作经验: 24年健身器材行业工作经验,20年职业经理人管理工作经验;
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任性别:男 |年龄:55 |学历:高中 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:本人自2000年开始从事保温杯行业工作。先后从事过保温杯品质和生产管理方面工作;熟悉相关客户标准(膳魔师、乐扣乐扣、星巴克、YETI、bubba、Hydro Flask、Camelbak及北京小罐茶、小米科技、特美刻、博洋家纺、苏泊尔、米迪、飞利浦等),接触产品有(不锈钢保温杯、纯钛真空保温杯、塑杯、玻璃杯等),熟悉保温杯生产工艺流程。具有团队协作精神,有较强的内部沟通协调能力与解决现场问题的执行能力,能迅速适应各种工作环境。如有幸被录用我将会竭尽所能为贵公司创造效益。联系电话:15867934371(253947) 管理理念是:管理不在于“知”,而在于“行”;知易行难,行胜于言。 管理=流程+报表+执行+监督+奖罚 目标=产品*团队*客户
杯业包装主任性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
保温杯模具工性别:男 |年龄:26 |学历:中专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
业务员性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
运营副总;生产副总;生产总监:厂长性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1、拥有 28 年制造行业深耕经历,多年副总经理、常务副总全盘经营管理实战经验,兼具 头部上市家电大厂、外贸家居、军工配套多赛道复合管理背景。 2、擅长从 0 到 1 搭建企业运营、品质、绩效、数字化全套管理体系,精通自动化产线规 划、精益降本、大客户新品项目落地、各类体系与资质认证。 3、过往主导多项自动化、工艺、数字化改善项目,持续实现营收增长、人效提升、不良率 下降、成本节约等经营成果。 4、战略落地能力强,擅长整合内外资源、搭建核心管理团队,务实稳重、结果导向,稳定 性强,可快速统筹工厂全盘经营,完成扩产、提效、降本、拓渠、数字化升级等核心经营目 标。 5、对企业忠诚、归属感强;为人正派,善于沟通和协作
保温杯副总、品质经理性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、近20年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3.全盘工厂管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
采购性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:*
总经理、品质经理、生产经理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子科学与技术/家电 
 
自我评价:★在各类型企业工作数十载,也曾坚守10余年,亲身见证并勤勤恳恳、兢兢业业参与了一个百人的制造型私营企业发展到数千人的集团公司; ★熟悉IQC,IPQC,FQC,6S,SQE,ISO9001,拥有丰富的品质管理、生产现场管理经验、超前的务实的企业发展管理理念; ★学历低(中专)不代表学习能力低,阅历少不代表经历(20余年工作经验)少,勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”; ★光喊变革但不行变革之实、强化执行力的企业和不能工资月清的企业请勿扰! ★不懂企业照顾好员工,员工就不会照顾好客户,客户最终就不会照顾企业的逻辑关系的企业也请勿打扰!
副总经理性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
常务副总、生产副总、总助、人资总监性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:§制造企业管理经验20年以上,深谙企业内部运作体系,对制造、贸易型企业各部门工作流程熟悉,沟通协调能力强,具亲和力。熟悉制造业企业销售管理、研发管理、品质控制、订单管理、计划管理、供应商管理、物控管理/生产管理和人力资源管理。 熟悉企业信息化管理和ERP系统。 §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,熟悉人力资源各大模块具体运行模式。 §多年的制造业高管经历,善长以企业管理理念将公司员工的凝聚力,创造力,自律能力进行挖掘和培养。 §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能为企业吸引人才加盟,能为企业培育人才,可为企业留住优秀人才。 §深厚的文字功底,能独立起草和制定公司经营管理制度、文件、决议和总结等。 §丰富的客户验厂经验,经历过迪斯尼、麦当劳、肯德基、沃尔玛等大型客户的验厂并有典型成功案例。 多年企业管理、流程再造、资源整合经验,公司内部运营多年实际管理经验,对国家政策(劳动)法规、企业运作流程、人事管理、部门沟通、制度制定、监督实施、政府流程、质量体系运作、行政管理、企业大型活动等事务操作、策划与主持有多年实干经验。 本人属实干型人才,亲和力强,做事讲原则,雷厉风行,能平衡政府、企业、员工之间的关系,给企业管理减少不必要的矛盾与麻烦,敢于接受挑战。 马御风千里,必先有伯乐!
外贸经理、外贸业务员性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销及国际商务 
 
自我评价:吃苦耐劳,善于学习新东西
门业销售性别:男 |年龄:47 |学历:其他 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:体育 
 
自我评价:销售业务熟练、沟通能力强。
生产厂长,生产部经理,计划经理(锅业)性别:男 |年龄:30 |学历:中专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:主要从事厨具行业
采购,生产管理,品质管理及售后性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政部经理/生产经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:性格开朗大方,
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数控 
 
自我评价:ERP项目实施或管理、使用的经验 拥有15年管理经验,包括医疗器械、健身器材及3D打印设备领域。 精通生产数据的统计、整理与分析,有效支持决策制定。 成功实施精益生产改善,显著提升生产效率和成本控制。 具备出色的目标管理能力,能为产品生产工艺提出并执行实用的优化建议。 通过改进措施,实现年节省成本超过20万元,证明了卓越的成本效益管理。 熟练运用PDCA、5W1H、鱼骨图、5S等多种管理工具,以科学方法优化流程。 精通Office软件套装(Excel、Word、PPT)及ERP系统,高效处理信息与报告。
销售管理性别:男 |年龄:47 |学历:职高 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总经理、厂长性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:暖通空调与燃气工程 
 
自我评价:20多年的制造业工作经验,大学毕业从基层技术员做起,历经车间工艺管理、车间主任(生产经理)、品质主管、PMC经理、行政人事经理等部门实践工作,往后是生产总监、副总、执行总经理等13年的中总高层管理经历。从不断地学习中具备微观作业如数据链ERP和MES、(社会责任、品质和反恐)验厂、厂内物流、IE管理、工艺品质、成本管控、HR、精益生产、等,宏观如战略管理、目标管理、丰富经验。管理是随着时代的发展和不同企业环境的结合
车间主任,机械工程师性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2026-08-10
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
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