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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
36911赵先生大专4110年湖南
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询
2024-04-19
152207徐先生大专315年浙江金华永康
兼职电商设计
2024-04-18
148646吕先生大专3910年浙江永康
不粘锅研发项目工程师
2024-04-18
227546曹先生大专5110年湖南.益阳
生产副总,PMC经理,人力资源经理
2024-04-18
214382聂先生大专4710年湖北赤壁
生产经理、生产厂长、生产副总
2024-04-18
75126陈先生本科418年武义
CNC加工中心、5轴编程员、机械设计工程
2024-04-18
66239李先生本科368年浙江丽水
(永武缙)总助/人事(人力资源)经理/行
2024-04-18
40798施先生中专358年永康
美工,平面设计
2024-04-18
206743陆先生大专5910年江苏滨海
高级管理
2024-04-17
203563向先生本科5310年湖北
生产厂长、行政人事经理、总监、副总
2024-04-17
229973徐先生大专498年保密
机械工程师
2024-04-17
100924赵先生本科4210年陕西省
体系工程师、品质经理、总监、CSR
2024-04-17
229784许先生大专4310年遂昌
机械结构工程师
2024-04-17
90627吴先生中专4610年贵州
开关电源,PCB板设计、储能逆变、锂电池
2024-04-17
228780丁先生本科5010年湖北
行政人事总监、行政人事经理、副总
2024-04-17
229961陈先生大专262年重庆市
管理与业务
2024-04-16
229949叶先生本科275年浦江
机械工程师
2024-04-16
1365780先生大专4810年永康
财务总监/财务经理
2024-04-16
215875郭先生本科322年湖北
助理 管理助理
2024-04-16
99932李先生大专5210年四川
总经理、副总经理(杯、壶、锅日用品类、五
2024-04-16
全选
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2024-04-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业工商管理 
 
自我评价:求职意向与个人优势亮点: 企管顾问咨询/管理运营副总/厂长/PMC精益管理/精益现场管理/总经理助理董事长助理生产管理运营方面的参谋/助手/智囊。研习国学预测技术/环境风水布局调理技术/环境布局规划/中医中药/养生等; ******简历关键字: 生产/PMC/物控,,PMC供应链管理,精益现场管理,6S管理,企业现场管理环境规划/风水布局调理; 国学/预测技术/风水布局调理技术/环境规划/中医/中药/养生, 执行力,领导力,协调组织,项目管理,团队合作,抗压力。 从事过 电线电缆/插座/电器/小家电/交流/直流电动工具/保温杯/电子秤(衡器)等行业 PMC总监/经理(生管/计划/调度/资材/物控/仓储)/PMC管理运营咨询培训/生产现场管理 一.自我评价 1.性格稳重,责任心强,长期的PMC管理工作养成了把工作当成事业来做的职业习惯; 2.丰富的人际关系处理能力和订单管理,生产计划及进度管控,存量分析及仓储管理经验,现场精益6S管理,现场IE改善,管理稽核,良好的成本理念和管理技巧 数据观强,强烈的市场与客户意识,品质管理意识,安全生产意识,环保管理意识等; 3.熟悉ISO管理体系,熟悉生产和物控运作体系(生产,物流,生管,物控,仓储, 品管,采购等)流程及作业控制;熟练生产计划,物料计划以及进度追踪,库存管理,产能负荷分析,产供销协调,异常协调,数据分类汇总统计分析等; 4.熟悉交流/直流锂电电动工具/小家电/电器/电线电缆/保温杯/电子秤(衡器)等行业,五金,塑胶,电子,包材,模具等订单计划和物料管理,熟练物料帐务管理,库存量的管控; 5.熟练操作OFFICE,ERP,OA等信息化办公平台软件,精通EXCEL函数,报表/表格设计,数据采集,数据分析,精通数据化管理,精通PMC系统工作报表,信息化建设; 6.长期的PMC管理运营工作,积累了扎实的生产调度,生产计划和物控管理工作基础和团队管理经验,具有丰富的生产和物流现场管理经验和较强的团队领导力,具备丰富精当的选人,用人,育人,留人的管理经验和管理技巧等; 7.以严谨的工作作风,务实的工作态度,敬业的工作精神和灵活的工作方法开展工作 8.研习国学/预测技术/风水布局调理技术/环境布局规划/中医/中药/养生等; 9.有大中小各种批量、多品种、短交期和交付改善的成功经验,以及相应的生产模式,PMC计划物控物流模式,生产作业组织模式等设计。 10.自学了21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理岗位; 培训和学习: 培训课程:《资材部运作流程及控制》 培训课程:《现场规划及5S管理》 其他培训经历: 1.参加过资材部/PMC部工作流程和表格/报表系统培训; 2.参加过ERP导入和上线培训; 3.参加过6S现场管理培训; 4.参加过宁波健峰生产管理培训; 5.参加过精益PMC生产管理/管理稽核培训; 6.教练技术第一阶段。 7.自学了“21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程”,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理;
兼职电商设计性别:男 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:1000-1999元 |工作经验:5年经验 |专业:模具设计与制作 
 
自我评价:5年电商设计经验,可独立完成整店设计装修视觉优化,精通建模渲染、详情设计、产品精修、视频剪辑等,可优化整店整体视觉风格,主要接触平台天猫、淘宝、拼多多、京东。现在家做全职线上设计,设计经验丰富,好沟通。有意向可联系我,暂无需要也可先加V好友做个资源储备,万一那天就需要了呢
不粘锅研发项目工程师性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械数控专业一体化 
 
自我评价:开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、上手快、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、吃苦耐劳、勇于迎接新挑战
生产副总,PMC经理,人力资源经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:管理工程 
 
自我评价:1.具备多年年企业运营管理经验,历任富士康、飞达国际、湘潭崇德科技等企业高级管理人员;具备丰富的集团公司运营管理经验; 2.有二家上市公司就业经历,二家外企就业经历,理念先进,具备帮助企业转型升级和加速投资回报的能力,企业转型升级践行者,对精益生产,供应链管理,人力资源管理,信息化管理有丰富的经验。 3.有三家企业信息化建设能力,先后帮助企业实现过OA,PDM,ERP,MES等系统的运作。最后一家企业在2015年成功实现了工业4.0,在信息化领域具有帮企业从0-100的全方位能力,从选型,运作到系统搭建,以及系统升级有丰富的经验。 4.中核集团核质保体系审核员,熟悉国军标体系、IATF16949、核质保体系,ISO14000和ISO8000等体系。了解各类审核,过程审核和基于风险的思维,了解客户对一级供方的特殊要求和质量先期策划。 5.熟悉精益生产的各类工具如PMC横向控制,目视化管理,标准化作业,全面质量管理,一个流,拉动式生产,TPM设备综合效率管理等效率和质量提升的各类工具和手法。 6.熟悉全面财务预算管理和绩效考核,有多年运作和实操经验。
生产经理、生产厂长、生产副总性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械电子 
 
自我评价:1、具有生产制造企业10年以上生产制造体系统筹管理工作经验,专业电动工具、锂电类工具制造10年以上生产管理工作经验 2、熟练掌握工具类金工、注塑、压铸、齿轮、电机、装配、包装工艺要求及品控标准 3、熟练掌握ISO体系、、环安管理、职业键康管理三大体系的相关知识及推进技能 4、熟练掌握供应链管理相关知识,具备供应链管理统筹管理能力 5、具备采购与物控、生产组织、品质管理、成本管理、精益管理的实战能力,掌握实战工作技能 6、具备熟练使用办公软件完成相关工作的能力 7、具备良好的统筹规划能力及良好的沟通协调能力 8、具备良好的推动执行能力及良好的现场应急处理能力 9、熟练掌握五金电器、电动工具、运动器材、暖通工程相关产品的工艺、生产、品质管理的相关知识,并掌握相关的工作技巧 10、良好的文字功底与项目报告、内部文件、企业外部文件等相关文件的撰写能力,熟悉企业对内、对外各种格式文档、数据、信息资料的要求及编辑能力。
CNC加工中心、5轴编程员、机械设计工程性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人目前主要从事国内外一线汽车生产商的OEM汽车车灯及内外饰件等注塑模加工制造,专职于高速加工中心与五轴机床编程17年。
(永武缙)总助/人事(人力资源)经理/行性别:男 |年龄:36 |学历:本科 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:1、人力资源管理专业毕业,二级人力资源管理师。注重实践和动手能力,倡导在愉悦氛围中实现高绩效。 2、9年人力资源管理工作,对人力资源工作有自己的见解,也积累了一定的实操和团队管理经验。同时,在企业ipo,融资理财,电气研发设计,机械研发设计,人事行政管控,财务管理等方面,拥有较多的人才储备及人脉资源。 3、具有与时俱进的创新思维; 4、具有上市公司、制造类企业较为成熟的人力资源、行政系统管理经验和思路。 热忱期待!
美工,平面设计性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2024-04-18
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:8年经验 |专业:机电 
 
自我评价:本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。
高级管理性别:男 |年龄:59 |学历:大专 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理、法律 
 
自我评价:本人作为一名职业经理人,一直从事企业全面运营管理工作,精通企业人力资源、行政、生产、技术及品质控制、物料采购控制及仓储物流、营销以及财务等各大模块的管理,具备专业化的管理理论知识、娴熟的实际运作技能、技巧和丰富的实际运营操作经验。多年来还致力于中国民营企业规范化管理课题的探索和研究,长期与在苏的日、台企业管理者及中国民营企业家们研讨民营企业规范化管理课题,并将日、台企业的管理模式科学的融入到民营企业管理之中,形成了一套独具特色的真正能够有效落地的现代民营企业本土化规范管理运作模式,为多家民营企业提供极具实操性的规范化、科学化、系统化的管理方案、咨询指导和培训服务,科学高效的为企业解决发展过程中出现的各种管理难题和瓶颈,使企业快速实现稳健、高效、永续、规范化的发展。 求职意向 CEO、总裁、总经理、副总经理、企业管理顾问及咨询服务,有意者请电话或微信联系。
生产厂长、行政人事经理、总监、副总性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价: 职业经理人。为人诚恳、守信、正直、友善、谦逊、豁达、成熟、稳重,处事公正、果断。善沟通、善计划、善组织、善领导。较强的逻辑思维能力,反应灵敏,有极强的洞察力与前瞻性。具有企业全面运筹管理的能力、沟通协调能力和宏观控制的能力。良好的团队合作精神,积极进取的态度和超强的抗压能力以及突发事情的处理能力。强烈的责任心和落地的执行力。 在生产管理、品质管理、行政管理、人力资源管理、企业运营管理、CI策划、项目申报、验厂等具有较强的实战力。20多年的职业生涯,炼就了独特的管理技能和与时俱进的管理风格、良好的素养和职业道德,积累了丰富的管理经验与先进企业的管理技术。工作上务实高效、勇于创新。擅长员工的政治思想工作,对企业文化建设独树一帜。根据企业的实际情况,能够有效地进行人力资源的整合、企业流程再造和各项规章制度的完善与优化。熟悉“6S”现场管理;“ISO”品质管理体系;全自动“ERP”管控系统;OA办公软件;精益生产;擅长人力资源6大模块,尤其对员工培训、绩效考核具有丰富的实战经验。在企业战略管理、组织管理与组织变革、人力资源管理、员工激励、薪酬绩效管理、管理流程设计等方面具有较深的造诣。 本人接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM等多方面的培训,能熟练的运用TQM、6σ、PDCA、目视管理等现代管理方法于企业管理当中。熟悉ISOO9001/TS16949管理体系的导入、维护、改善。并能结合实际对企业流程进行梳理和优化。运用QC七大手法、IE七手法、TS16949五大核心工具等进行现场改善。 此外,本人具有较强的文字功底与特殊的人格管理魅力。对我而言,无论是公司的元老,还是现代的青年才俊,我都可以与他们“把酒言欢”,友好的沟通与相处。在融洽的工作氛围中达成公司的经营目标。作为“久经职场”的管理者,沟通无障碍是必修课。所以不存在“代沟”的现象。同时,我是一个与时俱进、不断学习、勇于创新的人,为此,管理思维活跃且前卫。所以只要老总给我一个展示的机会或职业舞台,我定会给您十分的惊喜!
机械工程师性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:有丰富的设计经验和实际生产经验。动手能力强,工作积极,团队意识,团队合作强。
体系工程师、品质经理、总监、CSR性别:男 |年龄:42 |学历:本科 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:测控技术 
 
自我评价:10年以上丰富品质实战经验,熟练运用质量质量管理体系,能根据公司质量情况,制定品质提升策略,并主导落地熟练QC管理手法,FMEA/PPAP/APQP/SPC等工具使用。熟悉研发设计开发流程和设计质量控制,供应链质量管理理念,良好的沟通协调能力、分析问题与解决问题能力,抗压能力强,有团队合作精神。有QES内审员资格证书,独立完成外贸人权验厂/反恐验厂/QES体系审核/CE审核/CCC审核/GB29490知识产权管理体系审核。
机械结构工程师性别:男 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:1、对塑胶、五金、型材、锻造制作的开发流程及产品外观/结构设计到生产、组装工艺有独特的见解;对塑胶、五金等模具的结构及制造工艺见识,对常用工程塑胶的特性较深的认识; 对常规 AC和 DC 电子电气功能搭配选型。 3、能够独立且精通熟练运 Office、CorelDRAW、AutoCAD、SolidWorks 、Creo 等等常用软件,精通产品的3D外观复杂曲面造型及内部功能结构的设计,相关技术性资料、ISO 管理资料等的编制,对导入量产夹具、工装的制作。
开关电源,PCB板设计、储能逆变、锂电池性别:男 |年龄:46 |学历:中专 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:电子应用技术 
 
自我评价:本人拥有较为全面的电子硬件设计、独立研发经验:原理图、PCB设计、电子产品开发、户外便携式储能逆变电源,全桥、半桥、反激、正激开关电源,交流稳压逆变,光伏逆变并网发电,锂电池充电器、锂电池组、有感无感无刷控制、锂电保护板设计、数字开关电源、音频后级功放等家电电器,广泛知识和丰富的实践经验, 具有较强的沟通和组织能力,为人正直、能吃苦耐劳、爱好广泛,有极强的责任心和集体荣誉感。
行政人事总监、行政人事经理、副总性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2024-04-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:优质企业管理者,具备现代企业管理理念和丰富的实践经验,人品与能力俱佳。 1、熟悉企业经营管理。根据公司发展规划,制定年度经营方针、目标,将年度经营目标分解为各部门目标,根据部门目标,制定年度工作计划,以大部绩效的形式,对各项指标的完成情况进行考核,促进经营目标的达成。 2、熟悉企业管理体系的搭建和优化。完善企业管理架构的顶层设计,搭建和优化企业经营管理体系,实现企业管理的标准化、制度化、流程化。 3、熟悉人力资源和行政管理,对现代企业人力资源、行政管理模式有系统的了解和丰富的实践经验。熟悉人力资源六大模块,擅长企业人力资源管理体系的搭建、人力资源的规划、人员招聘渠道与人才数据库的建立、员工培训体系建立、企业薪酬与绩效体系的建立和维护、员工关系管理;能根据企业的目标与工作实际,量身定做管理制度和工作流程,并有效实施,定期对制度流程实施效果进行评估和优化,使制度和流程更切合企业的发展实际;熟悉企业文化的提炼、论述、培育,熟悉总务预算管理,熟悉企业各类会议及决议管理,熟悉企业用工的法律法规和风险管控。 4、熟悉企业工业化效率提升和精益生产,熟悉6S管理落地;熟悉质量成本控制、采购与供应商管理。对于企业生产经营(生产布局、流水作业、平面化管理、U型线、工业化改进、多能工培养等)有丰富的实战经验。 5、熟悉生产管理体系建设和运营,熟悉计划管理和订单及时交付;,熟悉与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作,组织、监督、调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等; 掌握生产过程中的质量状态,协调部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题,保障生产顺畅有序。 6、熟悉体系的运行与维护(ISO9001、ISO14001、ISO45001、CCC等),熟悉客户验厂,熟悉IATF16949质量管理体系,以及五大工具(SPCMSAFMEAAPQPPPAP)的运用,熟悉VDA6.36.5审核的组织和审核整改跟进,具备体系维护和完善能力,熟悉第二方、第三方审核。 7、文笔优秀,熟悉PPT及各类文案的编制。
管理与业务性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械工程师性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 材料成型及控制工程 
 
自我评价:金华市浦江县人士, 大学毕业于杭州, 本科学历。六年工作经验, 能适应职场节奏,不怕辛苦, 但要有上升空间的工作。
财务总监/财务经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:财务会计 
 
自我评价:本人自毕业后工作以来一直从事财务会计和管理会计的工作,有丰富的财务及财务管理工作经验。二十多年,积累了较为丰富的会计核算、成本控制、预算分析等财务管理经验,能够熟练运用金蝶、用友、管家婆、速达等多种财务软件进行全套初始化及帐务处理工作以及EXCEL、WORD办公软件的操作。内部管理全面系统,尤其是门业和电动工具的内控管理,ERP系统管理,熟悉财务控制核算监控规划等工作,熟悉财税银行的工作业务,能够建立公司整套账务,真正展开财务核算成本控制工作,并监督和控制各个部门的业绩,做到预算和分析,为公司提供决策的依据。为人细心谨慎,业务高效全面,具有很强的事业心和良好的职业操手及优秀的个人品德。
助理 管理助理性别:男 |年龄:32 |学历:本科 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:电气工程及其自动化 
 
自我评价:1,具备一定培训,演讲,总结,复盘能力,赋能培养人才能力 2,熟练使用各种电脑办公软件:Word、Excel、PPT等制作,具备一定数据分析能力; 3,具备一定的写作文献能力,编辑能力,根据热点新闻事件表达合适观点。
总经理、副总经理(杯、壶、锅日用品类、五性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2024-04-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价: 基于多年工作经历及经营管理经验,懂经营、会管理,擅长精益化、IE工程制度化设计,数据化及流程化管控。 对新形势及环境、有较为敏锐的洞察和分析及纠错预防能力,有着扎实的企业经营管理系统建设、变通、驾御能力; 有着团队建设,内部夯实、实操落地的扎实功底。 基于做人做事,在所从事的行业内及业界拥有良好的口碑及极广的人脉和社会资源。 行事低调干练,处事稳健果断,具高层企管的基本职业素养及人格风范;为人坦诚、处事公正。
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