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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
186972汤先生本科6210年四川岳池
人力资源总监/经理,行政总监/经理。
2026-09-05
163435吴先生大专5210年湖南常德
行政经理/行政副总/办公室主任/行政管理
2026-09-05
104600陈先生中专3510年浙江永康
IT信息化,IT运维,行政人事,管理层
2026-09-05
91201徐先生本科5210年安徽安庆
常务副总、生产副总、总助、人资总监
2026-09-05
232814谭先生本科26云南
办公室 文职类
2026-09-04
229556杨先生大专265年贵州
人事行政主管
2026-09-04
235516吴女士其他295年贵州
跟单,办公室,行政文员,PMC
2026-09-04
230884彭先生高中5110年江西
仓库主管/经理
2026-09-03
64748易先生大专5810年湖南
行政经理、办公室主任,副总
2026-09-02
226182钟女士大专335年浙江金华
文职类
2026-09-01
54891何先生本科5810年浙江
办公室主任、品质部经理、仓库管理
2026-08-30
248579李女士本科4010年东阳
行政经理/办公室主任/验厂专员
2026-08-29
247612欧先生大专483年湖南
行政经理、人事经理、办公室主任
2026-08-28
248668程女士本科263年永康
运营
2026-08-28
238182张先生本科292年云南昭通
机械类或其他、可学
2026-08-27
117464钱先生本科4710年江苏
总经理副总经理精益智能制造总监厨具不粘锅
2026-08-27
240837樊先生中专433年湖南
办公室主任,行政主管
2026-08-26
240617小女士本科251年贵州
统计、文员、会计助理、财务助理
2026-08-26
235133吴女士本科271年贵州黎平
会计助理
2026-08-26
248617夏女士高中3410年河南
文员
2026-08-24
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人力资源总监/经理,行政总监/经理。性别:男 |年龄:62 |学历:本科 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:在20年的企业管理中,经过不断的学习和经验的积累,已经具备如下的个人优势: 1:本人具有超强的组织、协调、计划、执行能力; 2:有突出的系统思维能力和掌控全局的能力; 3: 有很好的决策能力、创新能力、应变能力、公关能力和塑造企业文化的能力。 4:熟悉TS16949质量手册、程序文件、作业指导书及五大工具之整体运作。 5:熟悉ISO9001及ISO14001 6:熟悉6S现场管理之具体运作与推广。
行政经理/行政副总/办公室主任/行政管理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:本人性格稳重细心、积极负责,具备多年行政统筹及团队管理经验,熟悉企业行政运营全流程,懂管理、懂服务、懂成本、懂落地。工作务实高效、执行力强,具备优秀的统筹协调与问题解决能力,能够快速胜任行政经理岗位工作,为企业规范化运营、精细化管理、高效率发展提供稳定、专业的行政支撑。 个人能力优势 1. 行政全盘统筹能力扎实 具备完整的行政经理岗位实战经验,能够独立操盘企业行政所有模块工作,无需依赖上级指导即可独立完成制度搭建、日常管理、后勤统筹、成本管控、活动落地等全盘工作,适配中小型企业行政独立管理岗位需求。 2. 做事细致严谨,规范化管理意识强 工作原则性强、细节把控到位,擅长梳理管理漏洞、完善制度流程、规范办公秩序。对待行政台账、资产、档案、印章、物资等关键工作做到有据可查、闭环管理,有效规避企业行政运营风险。 3. 擅长成本管控,落地降本增效 具备良好的成本意识与资源整合能力,熟悉各类行政物资采购、供应商管理、耗材管控方法,能够在不降低服务质量的前提下,通过优化流程、整合资源、规范消耗、精细管控持续降低企业行政运营成本。 4. 沟通协调高效,内外统筹能力优秀 擅长跨部门沟通、问题协调、事务推进,能够快速对接业务、人事、财务等各部门需求,高效解决办公问题;对外商务接待、外联对接稳重得体,具备良好的商务素养与企业形象意识。 5. 服务意识强,擅长企业文化落地 深谙行政“服务+管理”双重定位,既能够严格执行公司管理制度,又能兼顾员工体验与服务温度。擅长通过员工活动、福利落地、日常关怀打造积极的企业文化氛围,提升团队凝聚力与员工幸福感。 6. 抗压能力强、执行力高、稳定性好 工作积极主动、责任心强,面对多任务、高节奏工作可合理统筹、有序推进、高效落地。善于总结复盘、持续优化工作方式,学习能力强,能够快速适配公司新制度、新岗位、新工作要求。
IT信息化,IT运维,行政人事,管理层性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:电脑 
 
自我评价:1. 具有出色的执行力和高效的解决问题的能力,能够迅速应对各种挑战和变化。 2. 拥有丰富的信息化和办公室管理经验(可零基础搭建钉钉OA系统) 3. 具备清晰的思维和良好的组织能力,能够有效地管理和协调各种资源。 4. 具有良好的职业道德和保密意识,能够确保公司信息的安全和保密。 5. 对工作充满热情,愿意全力以赴地完成BOSS交代的任务,是值得信赖的团队成员。 6. 希望能够在一个有发展前景,有活力,氛围良好的公司中工作。(可加微信,非诚勿扰,谢谢!)
常务副总、生产副总、总助、人资总监性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-09-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:§制造企业管理经验20年以上,深谙企业内部运作体系,对制造、贸易型企业各部门工作流程熟悉,沟通协调能力强,具亲和力。熟悉制造业企业销售管理、研发管理、品质控制、订单管理、计划管理、供应商管理、物控管理/生产管理和人力资源管理。 熟悉企业信息化管理和ERP系统。 §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,熟悉人力资源各大模块具体运行模式。 §多年的制造业高管经历,善长以企业管理理念将公司员工的凝聚力,创造力,自律能力进行挖掘和培养。 §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能为企业吸引人才加盟,能为企业培育人才,可为企业留住优秀人才。 §深厚的文字功底,能独立起草和制定公司经营管理制度、文件、决议和总结等。 §丰富的客户验厂经验,经历过迪斯尼、麦当劳、肯德基、沃尔玛等大型客户的验厂并有典型成功案例。 多年企业管理、流程再造、资源整合经验,公司内部运营多年实际管理经验,对国家政策(劳动)法规、企业运作流程、人事管理、部门沟通、制度制定、监督实施、政府流程、质量体系运作、行政管理、企业大型活动等事务操作、策划与主持有多年实干经验。 本人属实干型人才,亲和力强,做事讲原则,雷厉风行,能平衡政府、企业、员工之间的关系,给企业管理减少不必要的矛盾与麻烦,敢于接受挑战。 马御风千里,必先有伯乐!
办公室 文职类性别:男 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-09-04
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
人事行政主管性别:男 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-09-04
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:招聘上优化渠道,关键岗位招聘周期缩短;组织多场培训;完善绩效体系,激发员工动力。 行政方面,优化采购流程,使成本降低;成功策划多次活动,增强团队凝聚力;建立高效文件管理制度。 能够独立处理紧急事务,与部分部门沟通深度待加强。未来,我会持续学习改进,为公司发展全力贡献。
跟单,办公室,行政文员,PMC性别:女 |年龄:29 |学历:其他 |更新时间:2026-09-04
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
仓库主管/经理性别:男 |年龄:51 |学历:高中 |更新时间:2026-09-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:保密 
 
自我评价:1.本人一直在仓库工作有多年的仓库主管管理工作经验,专注于仓库6s管理和仓库的高效运行,力求仓库数据精确化,仓库所有物料为生产运行准确对接。 2.从一名普通的仓库管理员成长一名仓库管理者始终严格要求自己努力学习提高自己业务能力水平,带领团队更好服务于企业。 3.ERP 软件熟练使用,重视仓库安全管理。 4.组织对仓库管理员的业务培训和指导,绩效考核团队建设,和公司各部门的沟通与协调。 6.编写工作计划、仓库规划报告
行政经理、办公室主任,副总性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-09-02
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:本人在生产制造型企业从事全面管理工作多年,积累了丰富的管理经验。熟悉企业运作流程,熟悉ISO9001.SA8000\BSCI\ITCI\ITS等认证,有较好的组织管理协调能力,处事果断,有较强团队精神,性格开朗,文字功底较好,能独立撰写公司管理规章制度。熟悉政府(项目申报、环评、高新、社保、工伤)等办事流程,
文职类性别:女 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2026-09-01
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
办公室主任、品质部经理、仓库管理性别:男 |年龄:58 |学历:本科 |更新时间:2026-08-30
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:本人从2000年留职停薪回浙后,在民营企业工作,有多年大、中型企业的管理经验,曾担任过电工(进网许可证、操作证)及行政管理部经理、品质部经理、对企业管理有一定的经验,能结合企业实际编制整套企业标准,及ISO体系文件并监督执行。本人从基层做起,从电工到车间主任,到行政管理部经理、品质部经理。20多年企业管理经验。在任车间主任工作期间曾推行过精益生产、成本、品质管理、绩效管理。同时本人获得了国家ISO9001、14000外审员质量管理体系认证资格证书、和验厂经验、经本人所编制的材料经第三方验收后数家企业均一次性通过。能够承担各种压力,敢于挑战,信德 理念 心态 悟性良好 规划 决策 执行力强 团队合作精神 做人做事谦和热情 严谨稳健 文字语言表述能力佳 适应能力强自我评价良好;熟练操作ERP“管家婆,。
行政经理/办公室主任/验厂专员性别:女 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2026-08-29
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政经理、人事经理、办公室主任性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-08-28
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:工作认真负责,诚实守信,稳重踏实,有原则,办事果断,执行力强,善于沟通 行事讲究方法; 具备很强的分析问题和解决问题能力; 恪守:“做事如做人、诚为万事先”的人生信条。
运营性别:女 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-08-28
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
机械类或其他、可学性别:男 |年龄:29 |学历:本科 |更新时间:2026-08-27
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理副总经理精益智能制造总监厨具不粘锅性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2026-08-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:工作背景: 1.电子产品工程技术背景出身,后在港资、台资日资企业做管理+技术,20多年(珠三角8年,浙江12年多)企业管理工作经验,其中3年以上制造业产品PIE工程师组长工作经验,6年多生产管理中高层经验,13年多企业全面运营经验(产供研销); 2.熟悉日台资、港资、民营企业管理模式,精通生产现场、品质、PMC物流、供应链、工业工程、设备管理、研发等工厂模块,能轻松驾驭千人规模的工厂。 核心优势: 1、精通工厂KPI关键绩效考核及现代化工厂LP精益生产模式推行变革实战,能独当一面从组建团队到带领整个工厂高效率开展运营工作(打造标杆工厂); 2、强质量意识,能独立实操推行ISO90001694914001OHSMS18001管理体系、QC七大统计手法应用、ROHS环保管理规划、‘7S’‘5M1E’现场操作管理; 3、尤其擅长PMC模块精益计划1/2/3级、精益物流(小批量多批次多品种复杂产品链)及超市化模式管理; 4、精通运用工业工程IE七大手法、VSM、SMED、kai zen 、TOC、pull kanban、OEE、3T(TQMTPMTPS)等系统工具结合八大浪费精益生产推行,对单件流、超市化精益生产模式拥有实战成功案例经验; 多家企业主导信息化、数字化、ERP系统成功导入运行管理项目经验。 任职意向:运营总经理、运营副总、精益大智造总监等职务--- 温馨提示:制造型企业资深管理者,致力于解决企业实质性瓶颈难题,在制造业领生产、计划、物流、品质、工程研发、信息数字化、成本模块等方面,有深度研究和创新,欢迎致电交流(★★★解决企业实质性运营难题,价值决定价格!),谢谢!
办公室主任,行政主管性别:男 |年龄:43 |学历:中专 |更新时间:2026-08-26
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
统计、文员、会计助理、财务助理性别:女 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2026-08-26
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
会计助理性别:女 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2026-08-26
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员性别:女 |年龄:34 |学历:高中 |更新时间:2026-08-24
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
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