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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
237951雷先生本科4310年湖南省临武县
模具设计经理或项目经理/主管
2025-04-03
164100张先生本科403年湖北
生产经理
2025-04-03
196054罗先生大专293年云南昭通
生产管理品质管理
2025-04-03
48360肖先生大专5010年江西
外贸业务 外贸经理
2025-04-03
184141王先生本科4010年浙江磐安
机械工程师
2025-04-03
227747李先生大专4110年湖北恩施市宣
仓库管理
2025-04-03
118485黄先生大专4410年贵州省
生产部经理/厂长
2025-04-03
222206罗先生高中4210年贵州
无刷电机开发(不包括控制系统)
2025-04-03
134189柯先生硕士5010年湖北
培训讲师,营销总监
2025-04-03
190389刘先生本科5010年湖北恩施
财务总监
2025-04-03
199858果先生大专273年贵州
质量工程师/电动工具销售
2025-04-03
198385张女士高中4510年河南
厂长 副总 质量管理 PMC经理
2025-04-03
114073吴先生本科4010年浙江武义
技术类,画图,三维,设计,研发
2025-04-03
192230严先生本科502年江西省
副总经理,厂长,PMC总监
2025-04-03
191289陈先生大专3610年湖北
品质经理、品质部长、品质总监
2025-04-03
124471小先生本科371年永康
采购等
2025-04-03
192944程先生大专5010年湖北省通山县
办公室主任 人事行政主管 行政经理
2025-04-03
157077郑女士高中308年湖北
采购/销售/业务类其他,市场调研
2025-04-03
188359杨先生高中405年四川
不粘锅生产厂长/品质经理
2025-04-03
226843孙女士大专263年安徽
外贸业务/跟单
2025-04-03
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模具设计经理或项目经理/主管性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:工业仪表及自动化 
 
自我评价:1. 技术沉垫: · 20年项目管理与精密模具设计经验,服务华为等头部客户,大型精密模具企业鸿利达模具(深圳)设计经验:产品开发、项目管理与注塑/压铸模具全3D设计,精通Pro/e2001、UG、CAD、模流分析等设计软件,独立产品开发,独立结构设计,独立DFM和模具设计,组装装配测试,独立量产治具设计,独立主导申请8项专利(含产品外观、产品结构设计和模具设计专利“模内自动化组装技术”)。 · 模具数字化设计:通过传感器监控压力 /模温,优化注塑产品合格率,实现无人化注塑。 · 头部客户服务体验:专项华为/四川九洲/公牛等头部企业高精度模具设计和现场解决方案,主导技术与标准制定。大型精密模具鸿利达鸿利达模具(深圳)全3D精密模具计和开发模具结构,根据企业性质制定标准件提高模具设计和模具加工速度。 · 成本管控:熟悉模具材料性能,根据客户不同需求以及产品功能特性选择性价比最优材质,设计时结合注塑机模板尺寸,设计模具穴数,提高设备生产效益。 · 新客户/新项目:丰富的产品设计和模具经验对新项目转化率100%。 · 管理能力:主导团队完成40+产品到模具全流程开发,推动企业从传统制造向商业附加值研发转型,累计申请7项专利。 · 覆盖 绞牙 /双色 /医疗和薄壁产品 /汽车内饰 /手机通信 /智伴机器人 /家居生活 /锌镁铝铁压铸等复杂精密领域,熟悉欧美HASCO/DME 标准。 2. 标杆项目和经验: 华为高精度通信模具项目 (2015-2020) · 成果:华为50+项目模具设计,制定企业级模具设计标准与加工制作标准,同类供货量占比70%,成本降低10%,获华为“优先级供应商”资质。 · 技术亮点:通过丰富的经验选择最优模具结构设计解决组装间隙公差问题;模流分析优化进胶冷却系统, 成型周期缩短15%; T0阶段模具结构即可满足生产需求。 医疗餐具薄壁多腔产品和模具开发 (2020-2023) · 成果:开发新产品项目超40+,推动企业转型高附加值领域,量产合格率99%,注塑无人值守化,成本节约20%。 · 技术亮点:新颖的外观设计/结构创新,模具设计创新达到无人值守化,注塑合格率提升13%。 旧模具产能优化项目 (2015-2020) · 成果:改造后 注塑周期低于报价周期20%,前后良品率大幅提升(如前75%,后95%以上)。 · 技术亮点:重构模具结构/进胶/运水系统,解决收缩、拉伤、等工艺注塑问题,通过模具结构改造提升良品率98%,注塑周期缩短10%。
生产经理性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:机械工程 
 
自我评价:我是一个爱学习,敢挑战的人。自2007年参加工作以来,经验丰富,执行力强。在工作中特别注重以下几项管理:1数据管理 2现场管理 3设备管理 4团队建设和管理
生产管理品质管理性别:男 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:3年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:一万年太久,只争朝夕
外贸业务 外贸经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:商务英语 
 
自我评价:找适合自己的老板和行业,方向对了,苦干巧干必将成功,希望和老板 同事一起奋斗,一起多赚钱! 为人正直,踏实肯干,责任心强,有事业心。毕业后主要从事外贸业务员,外贸经理工作。 成熟稳重,善于制定计划,执行能力强,即可自己外贸接单也能管理外贸部。外贸经历包括: 1)单证方面: 在2000人工厂单证部正规培训过,比多数业务员和单证员更懂单据制作,熟悉自营进出口;信用证审核和开立;订舱委托,报关资料准备。信用证和TT要求的所有单据制作。 2)外贸业务推广: A)网站推广: 2007至今先后操作过环球资源,中国制造,阿里巴巴。阿里英文用10年左右,精通整个旺铺运营;懂谷歌SEO独立建站;了解亚马逊跨境电商,FACEBOOK,WhatsApp等社交软件。B)外贸展会: 有20次以上参加广交会和其他各类展会经历,熟悉摊位议价,装修,展会策划,展会客户跟进和开发。 3)外贸部管理: 擅长制订全年外贸销售目标并做合理预算。能换位思考,公平分配不同外贸平台询盘给最适合的业务员,能和业务员打成一片。熟悉外贸人员招聘,日常管理,绩效考核。 产品不同没关系,外贸流程和外贸管理是相通的,只要找到战斗力强的团队,取长补短,成功是早晚的事。 有兴趣的老板,请手机联系面谈,谈好开干
机械工程师性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:1.可以独立开发产品,三维,二维,bom,打样整个过程。 2.了解整个公司运营,对供应链方面有较深入研究
仓库管理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产部经理/厂长性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:金融 
 
自我评价:◆具有较强的领导能力、业务工作能力、组织与协调能力、沟通能力、计划与执行能力。 ◆具有娴熟的沟通技巧与团队建设和管理能力,极强的谈判能力及优秀的口头表达,能承受压力。 ◆有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力; ◆具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力; ◆良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,较强的独立工作能力和公关能力。
无刷电机开发(不包括控制系统)性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
培训讲师,营销总监性别:男 |年龄:50 |学历:硕士 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:人生座右铭:永不满足、终身学习 “永不满足”表示对人生的一种追求态度;“终身学习”是保持空杯心态的一种行动。生活在一个人才竞争万分激烈的时代,不进则退,不学则无术,最终将只能被淹没在茫茫人才的海洋里。因此我时刻提醒自己要“永不满足,终身学习”。作为培训师和企业高管则更需要时刻刷新自己的思维与见解,发别人所未发,见别人所未见,跳出本我与自我的圈子,以高屋建瓴的角度去归纳和解析事物的发展动态,这种能力的蓄积都离不开学习。有句话说:赢在别人休息时,21世纪20年代比的不是能力和学历,而是“学习力”!因此要想领先于人,必须要比别人努力4倍抓紧一切时间学习。例如每次出差,在机场我都会去买一本新书,利用在飞机上的时间学习,永远保证自己的核心竞争力。 我有10余年的一线销售经验,积累了大量的顾客拜访案例,在销售过程中有狼性的销售精神,不达目的不放手,曾在一次拜访客户过程中,晚上8点还在市场上跑,直到成功签单之后才返回公司。也正是因为这种精神才使我的业绩在公司得到了倍增的回收,个人业绩在200人的团队中获得第三名。 销售实践的历练让我更懂得如何培训销售员的推销能力与技巧。我曾投资10万元参加过华人成功学权威陈安之老师的6门营销与管理以及神经语言程序学(简称NAC心理学)的课程,阅读超过200本中外书籍,包括华人首富李嘉诚的管理书籍与自传、格力空调董明珠的成功之路,哈佛管理模式,富士康经营之道以及海尔公司管理的书籍等等。可以说理论上的学习加上10余年的实战销售与管理经历,都丰富了我的工作能力。 我曾经担任“东莞市彩虹心理热线志愿者”5年,通过接听听众的来电咨询,使我对心理学的认识与研究又上升了一个台阶,并且把这种实践的经验运用到工作上来,能很好的把握人的心态特点,用最容易让人接受的方式来培训员工,管理沟通,说服顾客,服务客户,解决顾客异议。 最后总结起来就是一句话:“永不满足”就像一辆汽车的发动机在推动我前进,“终身学习”就如同汽油,让我持续保持这种动力奔跑,而20余年的工作经验就如同加了涡轮增压,更让我性能卓越,动力澎湃,快人一步。 相信我的加盟,会为贵公司带去至高品质的体验!感谢您的浏览! 自主开发课程: 《如何设计开场白》,《时间都去哪儿了》,《销售原理》,《如何打造亲和力》,《中层管理怎么了》,《销售话术万句通》,《你为谁打工》,《商务礼仪》,《疯狂电话营销》
财务总监性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计 
 
自我评价:精益求精
质量工程师/电动工具销售性别:男 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:机械 
 
自我评价:在电动工具园林工具锂电行业内从事品质SQE相关工作三年,现在想找一份有关做锂电动工具,锂电园林工具的销售岗位
厂长 副总 质量管理 PMC经理性别:女 |年龄:45 |学历:高中 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:本人为人正直踏实,沟通能力强,有极强的责任心,抗压能力强,执行力强,协调能力强,有原则性,有上进心。以诚信为本。 擅长规范管理性文件制作,规范性管理的实施,协调各部门之间的关系,计划物控管理流程,追踪生产订单的下单及出货,设备保养的监督。产品从输入到输出的品质管控!人机料法环测等管理理念,ISO9001质量管理体系的有效运行等。 对自已职业的规划:选择一个热衷的行业或公司(以塑料 日用品 杯类 餐具类及奶瓶类 童车为优先),制定自已的目标,沉淀下来使自己的能力和素养提升,体现出我的价值和职业优势。并与企业共同成长。 无长期合作意向勿扰!!!拒绝中介(包含猎聘)
技术类,画图,三维,设计,研发性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:电气工程与自动化 
 
自我评价:具有强烈团队合作意识,待人真诚热情 ; 工作踏实严谨,冷静自信 ; 爱好运动,羽毛球,登山,上网,看书。
副总经理,厂长,PMC总监性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:2年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1:有台资企业、日资企业、民营企业20多年中高层实践管理工作经验。 2:熟悉台资、日资企业文化、管理制度和标准化操作流程。 3:有10多年民营企业经营管理经验,熟悉民营企业管理制度,有民营企业年产值千万到上亿规模的管理经验。 4:结合公司现状,整合公司资源,把台资、日资企业经营管理经验融入民营企业,让公司管理、产值提升一个台阶,体现个人价值。 5:在企业管理中,成功推行目标管理、成本管理、绩效管理、6S管理、精益生产、ERP系统。 6:熟悉企业战略规化和经营目标,人力资源六大模块,企业管理咨询,ISO2015、TS16949国际标准。 7:接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM培训,并将推行运用企业实践工作中。 8:对企业生产管理,PMC管理,品质管理、销售管理,品质管理有丰富的实战经验。 9:具有统筹规划能力、沟通协调力、领导力,执行力,抗压力强。 10:对电子、电器、家电、注塑、五金、钣金、冲压拉伸、焊接、健身器材、汽摩配行业生产流程非常熟悉。
品质经理、品质部长、品质总监性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价: 本人有12年以上品质管理经验和3年以上公司管理经验,毕业后从来料检验员一步一步成长起来,曾独立建立过品质部门和公司职能部门和团队建设,独立组织完成并通过ISO9001-2015版质量体系认证。有良好的沟通能力和团队协调能力。对产品的生产加工流程,品质管控,物料跟进,现场管理,公司规章建立,日常管理,物料采购以及工厂成本控制等都有丰富的经验。
采购等性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:经济法 
 
自我评价:积极乐观团结友爱
办公室主任 人事行政主管 行政经理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机与会计 
 
自我评价: 为人诚恳,待人友善;自信、自律;善于沟通,具有较强的团队合作精神.能迅速适应新环境。 熟练运用电脑,会开车持B证,同时有叉车证。能主导人权、反恐验厂能力,且有多年行政经理的工作经历。 对于工作我坚持,喜欢在做的事,做好在做的事。相信能够胜任给予的工作。   对ISO9001认证、5S现场管理、管理体系具有充分的了解 具有高度的敬业精神,能接受高强的工作,工作态度积极乐观。
采购/销售/业务类其他,市场调研性别:女 |年龄:30 |学历:高中 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:普高 
 
自我评价:为人诚恳,积极上进,好动好学;一直以来秉持将本责工作当作自己的事业去做,唯有这样方可事半功倍。
不粘锅生产厂长/品质经理性别:男 |年龄:40 |学历:高中 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:无 
 
自我评价:
外贸业务/跟单性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2025-04-03
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
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