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籍贯：	求职者专业：	期望工作地点：
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编号	姓名	学历	年龄	性别	工作经验	籍贯	期望职位	最近登录时间
240734	李先生	高中	27	男	3年	云南	保温杯焊接	2026-02-23
242017	张先生	其他	31	男	2年	云南	注塑工	2026-02-23
240129	黄先生	中专	25	男	5年	贵州	免漆门管理	2026-02-23
243463	黎先生	中专	32	男	5年	广西南丹县	保温杯焊接车间主任	2026-02-23
169160	王先生	大专	50	男	10年	江西	喷涂主管、厂长	2026-02-23
156098	张先生	本科	45	男	10年	赣	副总经理，厂长，总工程师，研发经理，电子	2026-02-23
238018	褚先生	其他	33	男	5年	中国	数控车床，台钻，调机员。	2026-02-23
240291	田先生	职高	37	男	3年	汉	采购	2026-02-23
237931	杨先生	中专	37	男	10年	陕西	抛光车间主任	2026-02-23
209566	吕先生	中专	57	男	10年	东阳	水电、建筑工程管理、安全管理	2026-02-23
145091	祝先生	大专	51	男	10年	龙游	厂长、副总、生产部经理	2026-02-23
243002	郎先生	中专	26	男	2年	云南昭通	自动线焊接班长	2026-02-23
235602	郑先生	技术人员/自学	28	男	3年	云南	保温杯新品打样，模具维护，金工线长	2026-02-23
233943	孟先生	大专	23	男	2年	广西	包装线长	2026-02-23
207901	彭先生	高中	44	男	10年	安徽宁国	厂长或生产副总	2026-02-23
233583	钟女士	其他	27	女	5年	江西赣州	均可	2026-02-23
238314	吴先生	高中	20	男	2年	云南省昭通市	普工	2026-02-23
243516	龙先生	中专	33	男	10年	湖南	加工中心技术员	2026-02-23
164989	王先生	大专	44	男	10年	安徽	行政/人力资源经理生产长厂/副厂长	2026-02-23
229747	熊先生	高中	28	男	8年	贵州	保温杯喷漆主任	2026-02-23

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	保温杯焊接性别：男 \|年龄：27 \|学历：高中 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	注塑工性别：男 \|年龄：31 \|学历：其他 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：2000-3999元 \|工作经验：2年经验 \|专业：
	自我评价：

	免漆门管理性别：男 \|年龄：25 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	保温杯焊接车间主任性别：男 \|年龄：32 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	喷涂主管、厂长性别：男 \|年龄：50 \|学历：大专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：化学
	自我评价：职业技能/自我评价：自我评价：善于应用人力、机器、材料、方法、环境来完成生产现场的目标.具备很强的计划、组织、控制、协调工作能力。精通生产计划、品质控制、物料管理、善于提高生产效率，控制生产成本，能与各部门互相沟通协调，以按质按量按期为生产主要目标，以公司的利益为出发点，以满足客户为推动力，从而改善生产，提高效率，确保品质减少成本。本人有 10年台资企业基层和中层管理经验，9年港资企业中高层管理经验，本人敬业务实，工作勤奋，坚持一份耕耘，一份收获的原则。擅长组织人员解决工作难题，集丰富的管理经验与扎实的喷涂技术于一身的综合型人才。职业技能：本人从事喷涂行业已有19年时间，其中12年喷涂厂全盘管理经验，5年全厂生产厂长管理经验。精通喷涂/冲压/装配等部门的生产流程。熟悉五金家具，灯饰，家电，美容行业，电炉的生产管理。具备现代企业生产管理理念和管理实战经验。具备较强的判断力和决策能力，计划和执行能力。具备良好的团队管理能力和下属培训能力。具备良好的组织协调能力，沟通能力和现场管理能力。能熟练运用5S管理及ISO9001.2008标准运用。熟练运用ERP系统。办公软件OA系统。

	副总经理，厂长，总工程师，研发经理，电子性别：男 \|年龄：45 \|学历：本科 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：应用电子技术
	自我评价：* 技术领域： * 深耕汽摩电子（TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等）、暖通流体控制（阀门智能控制、分户计量）、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统（电动压缩机控制器）、工业控制器、物联网技术、光伏逆变器、门机控制器等 * 主导整车特种车辆三电系统全栈架构设计，涵盖两轮/三轮车、UTV/ATV全地形车、高尔夫球车等车型，深度掌控：三电配置决策、动力性能计算、通信网络架构 * 专注电机运动控制方案（BLDC、PMSM、有刷电机），精通FOC算法、V/F控制、ＭＰＴＡ。 * 熟悉电子元器件选型、功率器件应用（IGBT、MOS管、IPM）及失效分析。 * 精通电源系统设计（DC-DC, AC-DC）。 * 深入理解模拟/数字电路设计、EMC设计/整改、PCB Layout（多层板经验）。 * 熟悉ARM程序设计及应用开发。 * 通信协议： * 熟练掌握CAN、LIN、UDS(包括软件升级及诊断功能)、PWM、RS485/232、Wi-Fi、ZigBee、蓝牙、GSM等通信协议。 * 开发工具： * 熟练应用Altium Designer、Matlab、Multisim、AutoCAD、keil5等。 * 操作系统： * 具有Linux、UCOS-ii实战经验。 * 标准与认证： * 熟悉产品安规要求及认证流程（如EMCGSCULSEMKO认证等），具备丰富实战整改经验。 * 管理能力 * 软硬件架构选型（技术路线否决权｜成本模型分析） * 生产工艺策划（DFM规则制定｜良率爬坡攻坚） * 设计团队KPI体系构建（量化指标设计｜效能提升闭环） * 供应链韧性建设（双源策略｜VAVE（价值分析与价值工程）降本落地） * 品质防火墙搭建（0召回目标｜跨部门协同机制）核心优势：约20年电子研发一线实战经验：软硬件技术深度融合，精通从需求分析、方案设计、软硬件开发（含核心代码编写、PCB Layout）、测试验证（含DV/PV、EMC）、生产导入到量产管理；全流程“一条龙”服务能力。深厚行业积淀：对汽摩电子（TCU、BCM、差速控制器、电动力总成、三电等）、暖通流体控制（阀门智能控制、分户计量）、电动工具、功率电源、新能源汽车热管理系统（电动压缩机控制器）、工业控制器、物联网技术、光伏逆变器、门机控制器，特种车整车电器设计领域有深刻理解和成功项目经验。全面的技术管理能力：多年担任技术总监/副总职位，具备强大的技术领导力、团队管理能力、执行力及跨部门（供应链、生产）协调能力。结果导向与问题解决：注重细节，执行力强，能有效解决研发与生产过程中的复杂技术难题。 **丰富的行业资源：对外围供应链体系熟悉。

	数控车床，台钻，调机员。性别：男 \|年龄：33 \|学历：其他 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	采购性别：男 \|年龄：37 \|学历：职高 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	抛光车间主任性别：男 \|年龄：37 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：
	自我评价：

	水电、建筑工程管理、安全管理性别：男 \|年龄：57 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：建筑
	自我评价：从业20多年，工作认真负责，责任心强，善于沟通与协调，项目现场管理经验丰富

	厂长、副总、生产部经理性别：男 \|年龄：51 \|学历：大专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：文秘
	自我评价：1000人以上的仓库主管经验，1200多人的生产部经理与人事部经理经验，适应性强

	包装线长性别：男 \|年龄：23 \|学历：大专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：2年经验 \|专业：保密
	自我评价：……

	厂长或生产副总性别：男 \|年龄：44 \|学历：高中 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：12000-19999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：文化课
	自我评价：1、事务分析思维逻辑清晰，有担当和胸怀，比较有亲和力和凝聚力。 2、能接收新观念新事务、与时俱进。 3、制造销售型企业十几年丰富管理经验，熟悉五金制造从报价到成品各制造、表面处理工艺流程及生产运行。 4、克己奉公，执行力强。 5、在计划物流、精益生产、控制制造成本、提高绩效，团队建设，现场6S,建立有效规范管理体系方面丰富经验。

	均可性别：女 \|年龄：27 \|学历：其他 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：保密
	自我评价：-

	自动线焊接班长性别：男 \|年龄：26 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：2年经验 \|专业：
	自我评价：

	保温杯新品打样，模具维护，金工线长性别：男 \|年龄：28 \|学历：技术人员/自学 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	普工性别：男 \|年龄：20 \|学历：高中 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：2年经验 \|专业：
	自我评价：

	加工中心技术员性别：男 \|年龄：33 \|学历：中专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：
	自我评价：

	行政/人力资源经理生产长厂/副厂长性别：男 \|年龄：44 \|学历：大专 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：行政管理
	自我评价：本人对企业运营有一定的管理经验，有较强的工作责任心，人际交往关系较好。经过系统培训和个人努力，已具备当代管理者应有的各方面素质和能力。更好的地掌握了企业管理知识。激烈的社会竞争，对我们提出了更高的要求。因此我们不仅要具有扎实的专业知识，更要成为全面发展的人才。正因为对于这种形势的深刻认识，我努力学习，为我今后的工作夯实了根基；充实丰富的社会实践，培养了我成熟稳健的处事风格，并且教会我怎样与人交往合作；较强的语言表达能力和信息接受能力，帮助了我和社会有了更好的沟通；良好的身体素质为我干事创业提供了保障。

	保温杯喷漆主任性别：男 \|年龄：28 \|学历：高中 \|更新时间：2026-02-23
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：8年经验 \|专业：保密
	自我评价：嘉益瑞博喷漆管理