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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
239572何先生本科22永康
外贸业务员
2025-05-15
65158洪先生高中5410年江西上饶
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任
2025-05-15
174744张先生本科515年山东沾化
区域经理
2025-05-15
206266陳先生大专5110年江西
总经理/副总经理/厂长/总监
2025-05-15
235520郑先生大专20浙江永康
仓管员采购销售
2025-05-15
200000蒋先生大专4810年贵州
PMC经理
2025-05-15
199582张先生大专4510年湖北
生产经理/厂长/副总
2025-05-15
199579朱先生大专3510年安徽
PMC经理/生产经理
2025-05-15
198552危先生本科365年永康
主办会计、成本主管
2025-05-15
212834徐先生大专3710年武义
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理
2025-05-15
154686曹先生大专4110年安徽
总经理/副总经理
2025-05-15
149387刘先生大专5710年湖北阳新
PMC经理,生产厂长、生产副总、副总经理
2025-05-15
234038杨先生其他298年贵州
线长 司机
2025-05-15
92304李先生本科4010年江西
pmc经理/生产厂长
2025-05-15
100117董先生本科4910年陕西
技术工程部经理,总监
2025-05-15
169160王先生大专4910年江西
厂长
2025-05-15
100452席先生大专4810年湖南
行政类、人事类
2025-05-15
239423兰先生大专221年贵州
仓储管理、技术类学徒、客服类岗位
2025-05-15
236617黄先生本科25河南省漯河市
助理工程师
2025-05-15
236035叶女士大专242年贵州省安顺市
客服,文员,跟单,仓管,接单
2025-05-15
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外贸业务员性别:男 |年龄:22 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:国际经济与贸易 
 
自我评价:在校期间积极参加各类外贸知识竞赛,对外贸工作有着一定了解。热爱日语学习,知晓日本文化,擅长读写以及翻译,可以完成日 常的口语交流。精通各类办公软件,工作能力强,沟通能力极佳,在高压环境下也可以很好的完成工作。
保温杯生产厂长、品质经理、抛光主任性别:男 |年龄:54 |学历:高中 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:本人自2000年开始从事保温杯行业工作。先后从事过保温杯品质和生产管理方面工作;熟悉相关客户标准(膳魔师、乐扣乐扣、星巴克、YETI、bubba、Hydro Flask、Camelbak及北京小罐茶、小米科技、特美刻、博洋家纺、苏泊尔、米迪、飞利浦等等),接触产品有(不锈钢保温杯、钛合金保温杯、塑杯、玻璃杯),熟悉保温杯生产工艺流程。具有团队协作精神,有较强的内部沟通协调能力与解决现场问题的执行能力,能迅速适应各种工作环境。如有幸被录用我将会竭尽所能为贵公司创造效益。 管理理念是:管理不在于“知”,而在于“行”;知易行难,行胜于言。 管理=流程+报表+执行+监督+奖罚 目标=产品*团队*客户
区域经理性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:性格外向,适应学习能力强,销售经验丰富
总经理/副总经理/厂长/总监性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的押出、注塑、冲压、压铸、丝(移)印、高频、雕刻、喷涂、电镀、装配、包装等工艺及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 1.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 2.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 3.根据BSC(平衡计分卡)管理、MBO(目标管理)及各《岗位说明书》,并遵从SMART原则定义和完善部门各岗位KPI,以打造高效团队。 4.熟悉ISO9001/14000&TS16949体系,并有程序文件编写及体系推行和落实经验。 5.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 6.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA戴明环管理进行不断改进、完善。 7.熟悉现代制造型企业5S、PMC、ERP、JIT等管理理念,并具有实操及推动经验。 计算机水平:中级;计算机技能:熟练使用OFFICE(Word、Excel、PPT)OA办公软件、CAD绘图以及ERP软件(金蝶k3,易飞);TEL:13532606169
仓管员采购销售性别:男 |年龄:20 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:1000-1999元 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
PMC经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1.任职PMC管理工作10年以上。有主持订单评审会、产销会和对单会能力,擅长计划编排。在建立和优化PMC运作流程,实现以合适成本,正确品质和稳定交期,解决订单交付问题方面,轻车熟路。在电脑操作方面,熟悉电子表格、字处理和PPT在内的现代办公系统,并能熟练运用IF、IFS、SUM、SUMIF、SUMIFS、SUBTOTAL、COUNT、COUNTIF、COUNTIFS、VLOOK和透视表等函数; 2.擅长运用和掌控生产计划总表威力。偏爱通过编制包含订单交期先后顺序表、主计划排程表和生产进度跟踪表——“三合一”的生产计划总表,辅助其它专业手法,强力拉动各部,解决生产方向和生产节拍问题; 3.对ERP管理系统基本原理和操作非常熟悉,对PLM和MES系统也一定了解和运用。曾先后用过不低于10套ERP管理系统,帮助多家工厂成功上线包括完整生产模块在内的ERP管理系统。能够帮助组织少花钱,少花时间,少走弯路; 4.先后在国企、港资、台资、日资和民企等多种体制组织工作过,并在广东沿海地区工作过十几年,接触过多种行业,多种管理风格。能熟悉运用PDCA管理循环、现场6S管理、5M1E分析法、5W2H分析法、SMART法则、8D等管理工具,并独立运营或相对独立营运管理过100-500人规模工厂; 5.崇尚活到老,学到老,朝闻道,夕可死。并深刻理解计划含义,习惯将大多数时间投入到事前。认为事前多想一步,胜过事后想万步。
生产经理/厂长/副总性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造与自动化 
 
自我评价:本人性格开朗,为人诚恳;乐观向上,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有较强的管理策划与组织管理协调能力,多年制造型企业管理经验工作积极责任心强抗压能力好。
PMC经理/生产经理性别:男 |年龄:35 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:15年生产管理经验:精通生产计划排程、物料控制、仓库规划及成本优化; 全流程管控能力:从计划制定到交付闭环,主导5S管理、精益生产,提升库存周转率 技术工具:擅长Excel建模(VBA自动化)、ERP系统(SAP/MES),主导开发生产预警模型; 团队管理:乐于培养人才
主办会计、成本主管性别:男 |年龄:36 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:学士学位证书 
 
自我评价:1、有较强的团队意识及工作责任心; 2、乐于助人、沟通能力较强; 3、爱好广泛,抗压能力强; 4、多年工作经历,原则性强,对数据较敏感; 5、熟练运用OFFICE及财务系统软件,工作较为积极主动。
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理性别:男 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数控 
 
自我评价: 正积极备考六西格玛黑带认证,具备深入的质量管理知识。 拥有15年跨行业管理经验,包括医疗器械、健身器材及3D打印设备领域。 精通生产数据的统计、整理与分析,有效支持决策制定。 成功实施精益生产改善,显著提升生产效率和成本控制。 具备出色的目标管理能力,能为产品生产工艺提出并执行实用的优化建议。 通过改进措施,实现年节省成本超过20万元,证明了卓越的成本效益管理。 熟练运用PDCA、5W1H、鱼骨图、5S等多种管理工具,以科学方法优化流程。 精通Office软件套装(Excel、Word、PPT)及ERP系统,高效处理信息与报告。
总经理/副总经理性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:一直从事于制造业生产、计划等相关工作,熟悉杯壶/休闲/厨具制造业,从研发到生产落地,从规划、制定、统筹、协调等管理安排,推动执行公司发展战略与年度经营计划,以及公司运营管理制度和流程,并协调解决执行过程中存在的问题,确保公司运营管理体系的高效运转; 本人忠诚、真诚,逻辑分析能力、适应能力、协调和推进能力强,能吃苦耐劳、能抗强压。
PMC经理,生产厂长、生产副总、副总经理性别:男 |年龄:57 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价: 1.熟悉企业全面经营管理,对营销、人事、生产、采购、技术、质量、信息等方面管理有独特之处; 2.针对制造行业内部营运管理及市场营销具有多年实战工作,有多项成功案例参照; 3.能够将企业的远景战略规划与执行任务相结合、团队建设及激励、培训;具体分解落实到人,避免目标永不落空,完成任务才是硬道理! 4.擅长人力资源管理,不断沟通协调各部门主管,不断挖掘企业人才潜力,杜绝企业人才内耗;只有团队和谐,上下同心协力、共同追求企业利润最大化、才能实现共赢。 本人性格沉稳,对人热情,办事认真细致,敬业,守时,对人员、物料、品质、 生产管理有深刻的认识和实际操作经验。 具有多年的外资大中型企业中、高层管理经验,和民营企业高层管理经验,熟悉各种生产模式,能独立开展工作,精通制造业各种运作模式!熟悉各种办公软件,会编制作业指导书、检验规程、各部门流程,表单、制度。熟悉企业变革及管理提升流程!
线长 司机性别:男 |年龄:29 |学历:其他 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
pmc经理/生产厂长性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:本人性格开朗、有较强的组织能力、团队协作精神,善于处理各种人际关系、能迅速的适应并融合各种环境。有责任心、能吃苦、抗压能力强、执行力强、精通excel、word、CAD等各种办公软件,懂现场布局规划、懂精益、懂搭建生产体系。
技术工程部经理,总监性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造专业  
 
自我评价:工作能力简述: 本人从事对五金家电产品开发,例如:不锈钢保温杯产品开发、不锈钢厨具(餐具) 油烟不沾锅(三层钢、铝材质)产品,空调配件等有多年经验,对产品结构,项目策划管理,冷冲模,大型拉伸模,塑料模,板金成型模,工装夹具设计有20年以上实际工作和管理经验,在五金行业工作多年,对不锈钢材质拉伸成型,保温杯模具设计制造,真空保温杯壶结构,塑胶件结构设计,五层钢复合材质,铝材质产品开发,冷热轧板材质的冲压产品有实践工作经验。 工作描述:1.负责新产品项目管理,新品开发(含工艺编制,模具设计),保温杯结构设计,产品首样件功能测试,新品产品和模具报价; 2、熟悉五金及塑料材料使用特性、设计规范与质量标准; 3,负责生产工艺控制,提高产品质量,小批量试产问题点跟进解决; 4、优秀的沟通表达及逻辑思维能力,较强的规划性及创新意识,执行力强; 5,产品图纸绘制,编制BOM/说明书及其他技术文件新品尺寸把关,功能把关,现场工艺控制协调,技术更新。 对新项目的安排跟进,指导开发能在计划内完成;公司内部协调工作合理, 管理过技术部门,能组织团队攻坚旧产品生产过程中工作难点,循序渐进的都能改善; 项目经验                       项目一(按近期开发时间倒叙): 时间 2013年 ~2016年 浙江嘉益日用品有限公司 名称: 新客户“斯坦利”旅行壶CT-5020/1010, 容量750ml 和500ml; 项目职责:1.负责产品开发的模具设计,工艺制定,供应商沟通对接; 项目业绩: 做为项目开发,带领团队严格按产品开发流程体系运作,在样品做好后,多次进行产品功能测试,严格按行业标准要求管理,最终产品质量受到客户的满意和肯定; 初步市场效益分析,项目前期销售在2000万美金。后半年销售产值上升,产品需求量不断增加,表明项目抗风险能力强 项目经验2016--2018年 公司全称:浙江飞剑工贸有限公司 做为星巴克项目经理,开发星巴克新品双节杯,给公司带来第一批40万套定单; 自我评价: 有良好的耐心和毅力并且工作细心,对待繁琐的工作或者轻松简单的工作都可以适应。正直、稳重乐观,对待工作严谨认真,刻苦耐劳、注重工作效率和团队合作。 求职意向:产品开发项目经理 工程师 技术经理
厂长性别:男 |年龄:49 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:化学 
 
自我评价:职业技能/自我评价: 自我评价:善于应用人力、机器、材料、方法、环境来完成生产现场的目标.具备很强的计划、组织、控制、协调工作能力。精通生产计划、品质控制、物料管理、善于提高生产效率,控制生产成本,能与各部门互相沟通协调,以按质按量按期为生产主要目标,以公司的利益为出发点,以满足客户为推动力,从而改善生产,提高效率,确保品质减少成本。本人有 10年台资企业基层和中层管理经验,9年港资企业中高层管理经验,本人敬业务实,工作勤奋,坚持一份耕耘,一份收获的 原则。擅长组织人员解决工作难题,集丰富的管理经验与扎实的喷涂技术于一身的综合型人才。 职业技能:本人从事喷涂行业已有19年时间,其中12年喷涂厂全盘管理经验,5年全厂生产厂长管理经验。精通喷涂/冲压/装配等部门的生产流程。熟悉五金家具,灯饰,家电,美容行业,电炉的生产管理。具备现代企业生产管理理念和管理实战经验。具备较强的判断力和决策能力,计划和执行能力。具备良好的团队管理能力和下属培训能力。具备良好的组织协调能力,沟通能力和现场管理能力。能熟练运用5S管理及ISO9001.2008标准运用。熟练运用ERP系统。办公软件OA系统。
行政类、人事类性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:有20多年管理经验,师承恩师台湾健峰管理学院杨博士,受现代管理理念熏陶,经学习与实践,对公司规范化管理、绩效考核等有较深认识与实操。
仓储管理、技术类学徒、客服类岗位性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
助理工程师性别:男 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
客服,文员,跟单,仓管,接单性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2025-05-15
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
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