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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
242624彭先生中专3710年中国
模具主管
2025-12-10
212761梁先生其他318年云南
PMC经理
2025-12-10
196875穿先生大专5210年金华
外贸经理、外贸业务员
2025-12-10
235339李女士本科261年四川
跟单
2025-12-09
208939王女士大专5110年金华金东区
人事行政经理、办公室主任
2025-12-09
148744熊先生中专3810年云南省昭通市
保温杯钛杯前段生产主管/模具主管/模具工
2025-12-09
98380齐先生本科5410年浙江金华
总经理 总裁 副总
2025-12-09
242902付先生大专221年云南
生产管理
2025-12-08
235516吴女士其他295年贵州
跟单,办公室,行政文员
2025-12-08
231449张先生本科4710年新疆
品质管理
2025-12-08
219925郝先生高中338年贵州毕节
喷塑管理
2025-12-08
169911木先生中专388年中国
保温杯 生产经理 厂长
2025-12-08
242833杨女士高中345年中国
内贸跟单
2025-12-07
239616章先生中专3910年湖北石首
售后及生产管理,业务跟单,采购,品质
2025-12-07
236002熊女士中专3610年江西省上饶市
统计、会计助理、文员
2025-12-07
231464陈先生中专383年贵州
行政 人 事 经理
2025-12-07
211383龚先生中专385年四川
包装主任
2025-12-07
203563向先生本科5510年湖北
生产厂长、行政人事经理、总监、副总
2025-12-07
60281项先生大专4110年武义
总监、部长 、总工、研发、渲染、数模
2025-12-07
222206罗先生高中4210年贵州
无刷电机开发(不包括控制系统)
2025-12-06
模具主管性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2025-12-10
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
PMC经理性别:男 |年龄:31 |学历:其他 |更新时间:2025-12-10
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
外贸经理、外贸业务员性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2025-12-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:市场营销及国际商务 
 
自我评价:吃苦耐劳,善于学习新东西
跟单性别:女 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2025-12-09
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
人事行政经理、办公室主任性别:女 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2025-12-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚,责任心强 工作态度严谨认真负责,纪律性强,积极主动,能吃苦耐劳,勇于承受压力并创新; 有很强的沟通能力、写作组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力和良好的写作能力;有良好的分析、解决企业存在的痛点,以创新、解决需求、维护公司利益为宗旨
保温杯钛杯前段生产主管/模具主管/模具工性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2025-12-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械 
 
自我评价:本人从2006年进入保温杯生产制作行业 2011年进入咯保温杯模具开发和生产管理 拥有多年保温杯模具独立开发图纸设计和生产管理经验(熟练CAD制图) 熟悉钛杯所有有生产和技术工艺 以及原材料 配件 加工资源 以来一直不断努力积存了丰富的经验 并起对新厂的起步和管理也有成熟的经验
总经理 总裁 副总性别:男 |年龄:54 |学历:本科 |更新时间:2025-12-09
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业管理 
 
自我评价:1.有着多年的大型企业的工作经验,十五年以上集团高层的管理经验,敬业精业,有良好的职业操守 ,有较强的领导、判断、决策、 协调、创新、开发和组织能力 。  2.有丰富的商业经验、善于谈判、精通企业整体策划、运营、战略规划、市场策划、营销管理、生产管理、品质管控、成本控制、供应链管理、人力资源管理、企业文化及各环节培训工作。  3. 优秀的市场运作能力、优秀的品牌策划能力,对各级业务人员培训、营销管理培训、渠道建设、市场拓展、线上渠道打造都有很深的见解、对快消市场、日用百货、酒类、饮料、自行车、电动车、建材、婴幼儿产品、门业、卫浴、厨具、加盟连锁及新零售等行业有很深的见解!  4.在职财务策划师,曾在国内外杂志、报刊发表文章多篇。  5.美国格里集团资深管理顾问,曾经辅导过150多家中大型企业(曾参与辅导公牛集团、王力集团、立白、农夫山泉、方太、牛栏山、口子酒等大型企业)。  6复合性格、善于沟通、亲和力、魄力亦强。  7、2014年被评为浙中最具影响力经理人称呼。  8、2013年被评为金华地区最佳经理人称呼。  9、浙江经理人俱乐部首席管理顾问。 10、对抖音、视频号、快手店播、达播、起号有很深刻的经验、接触大大小小主播账号几万个(辛巴、太原老葛、小杨哥、彩虹夫妇、大狼狗等等)。
生产管理性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-12-08
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
跟单,办公室,行政文员性别:女 |年龄:29 |学历:其他 |更新时间:2025-12-08
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质管理性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2025-12-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1. 20年以上品质管理经验,其中9年台湾企业、1年美资企业、12年民营企业品质管理经验,涉及的产品包括变压器、直流电机、异步电机、LED 灯等产品。 2. 主导公司 LATF16949/ISO9001体系认证; 3.精通品质管理手法,品质七手法,FMEA、PPAP、APQP; 4. 熟悉设计开发流程和设计质量控制; 5.熟悉塑料注塑,五金冲压生产流程; 6. 熟悉供应商管理系统; 7. 良好的沟通协调能力、分析问题与解决问题能力,抗压能力强,有团队合作精神。
喷塑管理性别:男 |年龄:33 |学历:高中 |更新时间:2025-12-08
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
保温杯 生产经理 厂长性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2025-12-08
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机职业 
 
自我评价:本人从事保温杯焊接金工和生产管理已于多年精通保温杯生产流程 统筹 方面生产及现场管理,能给企业带来减少不必要的成本提高生产品质
内贸跟单性别:女 |年龄:34 |学历:高中 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
售后及生产管理,业务跟单,采购,品质性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
统计、会计助理、文员性别:女 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政 人 事 经理性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:●熟悉生产制造业生产流程,熟悉制造业后勤、行政事务;人员招聘,培训,工伤,社保,职业健康,考勤核对,工资核算,薪酬搭建,制度起草完善,现场管理,安全生产培训季度应急演练等,验厂,钉钉后台管理, ●有责任心、吃苦耐劳,有较强的执行力; ●热爱本职工作,有良好的沟通能力及协调能力; ●热爱学习,善于学习和总结; ●以目标为导向,忠诚度高;
包装主任性别:男 |年龄:38 |学历:中专 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:中文 
 
自我评价:沉稳而不失活力,聚焦而不古板
生产厂长、行政人事经理、总监、副总性别:男 |年龄:55 |学历:本科 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价: 职业经理人。为人诚恳、守信、正直、友善、谦逊、豁达、成熟、稳重,处事公正、果断。善沟通、善计划、善组织、善领导。较强的逻辑思维能力,反应灵敏,有极强的洞察力与前瞻性。具有企业全面运筹管理的能力、沟通协调能力和宏观控制的能力。良好的团队合作精神,积极进取的态度和超强的抗压能力以及突发事情的处理能力。强烈的责任心和落地的执行力。 在生产管理、品质管理、行政管理、人力资源管理、企业运营管理、CI策划、项目申报、验厂等具有较强的实战力。20多年的职业生涯,炼就了独特的管理技能和与时俱进的管理风格、良好的素养和职业道德,积累了丰富的管理经验与先进企业的管理技术。工作上务实高效、勇于创新。擅长员工的政治思想工作,对企业文化建设独树一帜。根据企业的实际情况,能够有效地进行人力资源的整合、企业流程再造和各项规章制度的完善与优化。熟悉“6S”现场管理;“ISO”品质管理体系;全自动“ERP”管控系统;OA办公软件;精益生产;擅长人力资源6大模块,尤其对员工培训、绩效考核具有丰富的实战经验。在企业战略管理、组织管理与组织变革、人力资源管理、员工激励、薪酬绩效管理、管理流程设计等方面具有较深的造诣。 本人接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM等多方面的培训,能熟练的运用TQM、6σ、PDCA、目视管理等现代管理方法于企业管理当中。熟悉ISOO9001/TS16949管理体系的导入、维护、改善。并能结合实际对企业流程进行梳理和优化。运用QC七大手法、IE七手法、TS16949五大核心工具等进行现场改善。 此外,本人具有较强的文字功底与特殊的人格管理魅力。对我而言,无论是公司的元老,还是现代的青年才俊,我都可以与他们“把酒言欢”,友好的沟通与相处。在融洽的工作氛围中达成公司的经营目标。作为“久经职场”的管理者,沟通无障碍是必修课。所以不存在“代沟”的现象。同时,我是一个与时俱进、不断学习、勇于创新的人,为此,管理思维活跃且前卫。所以只要老总给我一个展示的机会或职业舞台,我定会给您十分的惊喜!
总监、部长 、总工、研发、渲染、数模性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-12-07
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:平面设计 
 
自我评价:做事认真仔细,有钻研精神,能力强,争取把每个项目都做到极致。 做最好的自己!(刚好你需要,刚好我专业!找志同道合的伙伴,彼此相互成就。) 我的专业技能:Alias Keyshot UG CAD CDR AI PS 3DMAX 设计软件及办公软件。
无刷电机开发(不包括控制系统)性别:男 |年龄:42 |学历:高中 |更新时间:2025-12-06
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
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