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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
236480胡先生本科285年贵州
实验室技术员 仓管
2025-02-22
181290兰女士本科3910年浙江永康
行政文职类/法务助理
2025-02-21
236398解先生大专4610年江苏
质检 质量管理
2025-02-21
191694王先生大专4010年河南
后段主管、包装主任、 品质主管、生产主管
2025-02-20
228221李先生大专222年重庆
行政
2025-02-20
236337李先生中专3910年江西
生产主管
2025-02-20
229319李先生大专4410年江西抚州
供应链采购经理
2025-02-20
236228孙女士高中268年云南
计划 物控 暂时不考虑仓管
2025-02-20
129413Z先生大专4810年湖北黄石市大
常务副总,生产副总,管理顾问, 项目总监
2025-02-19
205526刘先生大专5010年四川
总经理,常务副总,副总经理,生产副总,厂
2025-02-19
234376杨女士中专3210年湖南
跟单,采购,计划
2025-02-19
232880阳女士大专282年贵州
文职
2025-02-18
223507姚先生中专3610年武义
采购
2025-02-18
195715俞先生大专4110年江西上饶
生产总监,副总,厂长
2025-02-17
188470黄先生大专555年四川省广元市
生产副总/生产经理/PMC经理
2025-02-17
159080黄先生大专5310年江西萍乡
仓库经理/物控主管/生产管理
2025-02-16
228780丁先生本科5110年湖北
人事行政总监、行政人事经理、办公室主任
2025-02-15
152077杜先生本科408年浙江东阳
外贸部经理
2025-02-15
203013田先生本科272年安徽
人力资源专员
2025-02-15
236062张女士大专242年湖南
采购助理/贸易跟单/其他助理(有社保 单
2025-02-15
实验室技术员 仓管性别:男 |年龄:28 |学历:本科 |更新时间:2025-02-22
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:材料科学与工程 
 
自我评价:对新鲜事物的接受能力强,能吃苦耐劳,思维敏捷跳跃,做事缜密。为人诚实守信, 具有一定的理论联系实际能力。工作富有激情,能按时完成交代我的任务。
行政文职类/法务助理性别:女 |年龄:39 |学历:本科 |更新时间:2025-02-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:法学 
 
自我评价:有c1驾驶证,10年以上驾龄。 ※ 能够熟练使用Word,Excle等Office软件;掌握图文处理、电子表格、文件管理与网页制作的能力。 本人性格开朗、稳重、待人热情、真诚。工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳。毕业于西南财经大学法学院,主修法学专业,获得法学学士学位。在校期间,我不仅系统学习了民法、刑法、商法等核心法律课程,还积极参与模拟法庭、法律辩论等实践活动,这些经历不仅锻炼了我的法律思维能力,也培养了我良好的团队协作与沟通技巧。毕业后,我通过国家统一法律职业资格考试,获得了法律职业资格证书,具备了从事法律职业的基本资格。 近年来,由于家庭需要,我选择暂时回归家庭,全心投入到孩子的成长与教育之中。这段经历虽然让我远离了职场,但它教会了我耐心、细心以及高效管理时间的能力。我深知,作为全职太太,我也是在经营一项“事业”,只是这份“事业”更多地体现在对家庭的付出与贡献上。现在,随着家庭状况的稳定,我渴望重新找回自我,将自己在法学领域的专业知识与实践经验,应用到实际工作中,实现个人价值与职业发展的双重提升。 经过多年的学习与备考经历,让我对法律知识有了深入的理解和掌握。在做全职太太以及备考期间,参与过多起法律咨询服务和案例分析,具备一定的法律实务操作经验。家庭生活的磨砺,使我更加擅长倾听、理解和沟通,能够有效地在团队中发挥作用。在兼顾家庭与自我提升的过程中,我学会了如何高效安排时间,确保任务按时完成。 法律领域日新月异,因此我始终保持对新知识、新法规的学习热情,不断提升自己的专业素养,平时也关注时事,同时具有销售方面的经验以及能力,能很好的将法学同销售方面知识综合运用。并且喜欢交际、阅读、旅行、分析研究玄学等知识。
质检 质量管理性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2025-02-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1. 熟悉德国 TUV (STVZO),ECE,乘用车体系标准与规范疲劳强度测试流程,对 ISO/IATF16949 体系推动 及品质管理,对日本 VIA,美国 SAE 测试标准有所了解。熟悉轮圈生产工艺及流程、对五大工具,QC 七 大手法有基本认知。本人本着对这行业的热情和敢于大胆的创造与学习,相信一定会在这方面取得成功。 2. 对质量体系有所了解,与国内,泰国,印尼多家工厂有过合作往来资源。 3. 做事踏实认真,吃苦耐劳,诚实守信,善于计划安排,能面对压力迎接挑战。 4. 有冒险精神,但不盲目,凡事都进行危机计划,遇到问题能保持冷静并积极利用一切能力寻求解决方 案,只为成功寻方法,不为失败找理由。 5.注重创新与自我提高,管理能力和人际交往强,有很好的团队精神和人际沟通能力,相信要做事只有靠 团队,一人能掌帆不能行船。 6.自信有比别人强的认知学习能力,能在短时间适应新环境,能够适应出差。
后段主管、包装主任、 品质主管、生产主管性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2025-02-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:会计电算化 
 
自我评价:本人性格开朗、善于交流,工作中能够提高员工效率,提高产品质量,降低成本,抗压能力强,合理利用现有人员协调安排工作。保质保量完成计划任务。
行政性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2025-02-20
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:工作认真负责、爱学好学、拥有一颗积极向上阳光的心态对待工作
生产主管性别:男 |年龄:39 |学历:中专 |更新时间:2025-02-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:1.有责任心,勇于担当。 2.对待工作认真负责,协调有较强的组织能力与团队精神。
供应链采购经理性别:男 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2025-02-20
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
计划 物控 暂时不考虑仓管性别:女 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2025-02-20
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
常务副总,生产副总,管理顾问, 项目总监性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2025-02-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:★ ★管理工作原则: 务实、创新,提倡任何管理决策要能落地方为正确的决策;有多年的实际管理工作经验、管理提升经验、精益生产和自动化工作经验十分丰富、 擅长企业整体经营规划和策划、变革管理,管理工作经验十分丰富,对企业各部门运作流程管理及改革有全方位的经验,工作责任心强、敬业;思维丰硕、反应敏捷。对于生产系统和质量管理系统,数字化管理理念系统化管理专业水平精通,薪酬设计的原则、原理十分熟悉,如:EMS、ERP系统、JIT生产、敏捷制造、6S管理工作、现场看板管理、PMC生产计划物控管理;ISO9001、ISO14000、SA8000、TQM、品管七大手法、六西格玛、SPC手法、ORSH、8D手法、供应商评估管理、精益生产和数字化管理工作手法等;沟通能力强、提升管理工作独树一帜、口啤佳良; ★ ★管理工作经验: 17年健身器材行业工作经验,15年职业经理人管理工作经验;
总经理,常务副总,副总经理,生产副总,厂性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2025-02-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:农业工程 
 
自我评价:1)24年企业工作经验,所在地区为中国民营经济最为活跃的省份;工作历练从基层到高层,历任部门职员、厂长、副总等职位。对民营企业的管理现状和发展规律有较深的认识,并拥有丰富的民营企业的日常管理和改善提升实战经验; 2)有一定的企业战略规划的制定、执行与管理实战经验,能够进行企业SWOT分析,组织制定企业战略规划,进而组织执行,并随时跟踪达成情况,并拥有多个战略成功的宝贵经验;较有丰富的两化融合工作经验、强烈的大数据观念,拥有多次ERP推行及定制化开发成功经验; 3)20多年五金制造业从业经验,熟悉五金制品,企业生产流程,对休闲类产品弯管、焊接、冲压,和保温杯类产品金工、焊接、清洗、抽真空、注塑、装配、喷塑、电镀、电解及其他表面处理工艺有一定了解; 4)熟悉工厂的生产运作和管理,拥有良好的生产管理、采购计划、成本控制、质量管理、技术改进、物流管理及车间、设备管理方面的实务经验; 5)良好的产能评估分析(含新厂规划建设)与设计能力(有过多次新厂设计、规划、搬迁经历),可有效地根椐企业战略、产品订单量确定最佳资源配置。 6)有一定的企业标准化、规范化管理实战经验,尤其有较强的产销(外贸、内销)协调(如销售计划制定、订单评审、生产计划与物料控制)、新产品开发与生产技术支持系统规划能力,能够通过系统规划满足客户需求; 7)知悉产品质量提升的管理手段,能够有效地建立ISO9000运行体系,善于对影响产品质量的要因进行统计分析与改善对策的制定,对质量控制系统运行具有务实的作业经验; 8)具有良好精益生产(TPS)管理理念和强烈的精益意识,以及项目实施的规划设计与改善操作技能,通过工作推行,实现降低生产资源占用以及企业经营管理及生产营运成本的目的; 9)擅长企业战略规划管理,具有较强的管理能力及沟通协调能力,良好的团队管理意识,工作认真负责,原则性与执行力强,具有良好的职业道德与敬业精神; 10)较强的文字组织能力和语言表达能力,良好的现场调研、业务分析与企划方案的编制与实施能力;计算机操作熟练;能够根据企业实际情况,拟定培训计划,编写培训教材,对管理人员和一线员工进行有针对性的培训,并对培训结果进行跟踪。
跟单,采购,计划性别:女 |年龄:32 |学历:中专 |更新时间:2025-02-19
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
文职性别:女 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2025-02-18
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购员性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2025-02-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产总监,副总,厂长性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2025-02-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:视觉传达设计 
 
自我评价:1、工作状态: 上有所行,下必效之,工作积极主动、做事讲究方式方法,任劳任怨、能吃苦耐劳,对生产管理、采购/PMC/仓库各环节作业流程管理有自我创新管理的丰富的实践工作经验,沟通协调能力强,持续推动精益生产,工作不断创新,为达到简单、高效的工作目的而持续努力,为公司生产运营过程中降低成本,提高工作效率,提升员工质量管理意识。 2、平时状态: 爱学习、爱看书、爱运动(曾代表公司参加扬州各类马拉松)、善于思考问题、分析问题、解决问题。
生产副总/生产经理/PMC经理性别:男 |年龄:55 |学历:大专 |更新时间:2025-02-17
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:工业会计 
 
自我评价:1、丰富的制造业中高层生产管理经验;2、多年美资、台资外资企业管理经验和浙江大型民企高层管理经验;3、在生产运营,生产计划编制,物料管控,仓储物流管理,丰富的实战经验和成功经验,快速组织物料配套,大幅降低生产损失工时,提高订单出货交付及时率,提高生产效率。4、熟练掌握精益生产模式,有效组织车间精细化作业;5、熟练使用电脑办公软件,有ERP、WMS和MES系统推行经验和优化方案。
仓库经理/物控主管/生产管理性别:男 |年龄:53 |学历:大专 |更新时间:2025-02-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价: 本人性格沉稳.做事认真细致.有较好的计划.组织.协调和管控能力,有较强的工作责任心和良好的职业道德。对外资企业和私有企业的仓储.物控方面,有着较为丰富的管理经验和理论知识,有一套科学完整的仓储管理.物料控制体系。 对精益生产.绩效管理.6S管理等方面有较深的认识和运作经验。懂供应链管理软件(ERP)
人事行政总监、行政人事经理、办公室主任性别:男 |年龄:51 |学历:本科 |更新时间:2025-02-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济管理 
 
自我评价:拥有超10年的制造业行业经验,将经济管理理论深度融入实操,动手能力卓越。能够精准解读公司战略规划,并高效组织执行,确保各项管理举措落地生效,推动企业持续发展。 1、企业经营管理 - 擅长制定企业战略目标,分解部门任务,监控绩效达成,确保目标落地。 - 精通成本控制与预算管理,优化资源配置,降低非计划性支出,提升企业盈利能力。 2.标准化管理 - 熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949等体系的构建与维护,推动企业运营标准化。 - 擅长组织内审、管理评审及体系优化,确保企业高效运营并持续改进。 3. 人力资源管理 - 精通人力资源六大模块(招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系、发展规划),擅长制定人力资源管理制度、流程及表单,确保合规性并控制用工风险。 - 擅长组织员工培训,设计并实施培训课程,建立企业人才库,推动人才梯队建设,完善人力资源信息库。 - 熟悉劳动法律法规,规范员工行为,维护企业利益,有效处理劳动纠纷。 4.行政管理与企业文化 - 熟悉行政管理六大模块(制度流程、会务外联、文印资质、档案资料、资产、后勤安保),确保企业高效运营。 - 精通企业安全、环保及危废管理,确保合规运营。 - 擅长企业文化的塑造与宣导,提炼核心价值,推动文化落地,增强员工归属感。 5. 劳动关系与政府沟通 - 熟悉劳动关系相关法律法规,包括工伤、社保、劳动纠纷处理等,擅长员工关系管理及风险控制。 - 具备与政府部门、机构的沟通协调能力,确保企业合规运营并维护良好的外部关系。 6、精益生产与5S管理:推动生产效率提升,优化生产流程,降低运营成本。
外贸部经理性别:男 |年龄:40 |学历:本科 |更新时间:2025-02-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业:经济学(国际贸易方向) 
 
自我评价:1、熟悉行业海外市场状况,有海外市场开拓经验 2、具备较强的客户开发能力,具有出色的谈判能力、说服力,亲和力强 3、具有良好的英语沟通表达能力 4、团队合作精神强,责任心强,可承受一定工作压力
人力资源专员性别:男 |年龄:27 |学历:本科 |更新时间:2025-02-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:医学信息工程 
 
自我评价:较强的亲和力,可以有效的处理员工关系,提高员工满意度; 理工科背景让我具有良好的逻辑思维; 培训工作培养了我的耐心、责任心以及沟通协调能力; 能够快速适应新环境,有一定的抗压能力; 有较强复盘意识和优化意识,熟练使用办公软件,各类经办报表会不定期做出优化更新。
采购助理/贸易跟单/其他助理(有社保 单性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2025-02-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
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