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求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
242623唐先生中专303年贵州
喷塑主管
2026-05-21
83045张先生大专4510年山西太原
产品研发 ,项目管理
2026-05-21
66970森女士大专3710年浙江武义
人事行政主管/经理
2026-05-21
40881陈先生大专3810年四川
CAD,UG三维,产品开发,机械工程师,
2026-05-20
233336康先生大专295年河南
门业技术
2026-05-19
243227胡女士职高375年永康
文员,会计
2026-05-19
246642徐先生大专4810年保密
注塑主管
2026-05-19
203735罗先生其他413年贵州
保温杯金工班长
2026-05-19
159984高先生高中448年四川
CMF工程师 丝印车间主任
2026-05-19
244116陈先生大专243年贵州
工程师,技术
2026-05-17
246528杨先生本科251年贵州织金
行政人事文员,普工,技术岗学徒
2026-05-17
246589刘先生本科24金华
网络运维
2026-05-16
92634包先生职高472年贵州
厂长/生产副总/
2026-05-16
232344蒋女士大专22河南
外贸业务员、跟单员
2026-05-15
230831彭先生大专5810年湖南
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监
2026-05-15
225664邱先生大专285年
注塑主任
2026-05-15
240998黄先生高中335年贵州
保温杯焊接主任或 焊接技术
2026-05-15
240779黄先生本科5210年重庆
人事行政经理、办公室主任、副总经理
2026-05-15
106760周先生本科495年浙江永康
人事行政、总助、外联类
2026-05-15
68616钟先生大专468年湖北
生产、物控、仓储、品质
2026-05-15
喷塑主管性别:男 |年龄:30 |学历:中专 |更新时间:2026-05-21
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
产品研发 ,项目管理性别:男 |年龄:45 |学历:大专 |更新时间:2026-05-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:国际贸易 
 
自我评价:本人性格沉稳踏实,为人善良真诚,处事谦和有分寸。工作中注重团队协作,善于沟通包容,能与同事维系融洽的工作氛围,凝心聚力推进各项工作目标落地。业余坚持运动与阅读,以运动磨砺心性、强健体魄,以阅读沉淀学识、拓宽格局,持续提升个人认知与综合素养。 深耕设计领域多年,专业功底扎实,在实践中不断精进设计能力,主导设计产品收获市场良好口碑。具备丰富的部门管理、项目策划及落地执行经验,可独立统筹并带领团队承接从简易到复杂的各类项目,新品研发经验成熟。先后涉足保温杯、厨房电器、工业设计等多领域设计,持续锤炼创新构思与实战落地能力。始终秉持正向心态,直面挑战、虚心学习,以踏实深耕创造岗位价值。
人事行政主管/经理性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-05-21
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:人力资源管理 
 
自我评价:一、 专业技术能力 1.人力资源二级管理师,具备10年人力资源、行政管理全模块实操经验,擅长人力资源 规划、招聘配置、薪酬福利、绩效考核、员工关系及行政后勤管理、办公事务统筹等 核心工作流程。 2.熟练掌握各类日常办公系统操作技能。 3.拥有10年熟练驾驶经验,具备良好的驾驶技能。 二、 职业素养 1.自驱力突出,具备较强的目标感与执行力。 2.沟通协调能力良好,可较好对接跨部门、上下级及外部合作方,化解工作分歧,推动各项 事务有效落地。 三、 性格特点 1.责任心极强,对待工作严谨细致。 2.诚信正直,坚守职业底线,在人力行政敏感工作(如薪酬核算、招聘筛选)中秉持公 平公正原则。 3.为人谦和,有亲和力。
CAD,UG三维,产品开发,机械工程师,性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-05-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:可技术设计,三维造型,整体装配图,爆炸图,及工程图! 非标机械设计,元器件选型,使用说明书编制,结构设计,技术指导 人的一生应当这样度过:当回首往事时,不因虚度年华而悔恨,不因碌碌无为而羞愧;在临死的时候,他能够说:“我的整个生命和全部精力都已经献给了世界上最壮丽的事业”
门业技术员性别:男 |年龄:29 |学历:大专 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
文员,会计性别:女 |年龄:37 |学历:职高 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
注塑主管性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械工程 
 
自我评价:自我评价:本人有25年以上生产管理经验,在日资、港资大、中企业工作服务多年,主要从事电 子、五金、塑胶和汽车部件产品生产制造管理: 2、对公司发展战略规划和运行体系、流程管理,组织接口的设计有清晰的思路、具备现代企业 管理理念和管理经验3、精通生产制造管理,深入了解部门之间运作及管理知识和实操经验,并有根据具体情况实施解决方案的能力,熟悉IATF16949//SO9001/SO14000体系,对ERP推行有实操经验;良好的个人素养及形象,善于沟通协调人际关系,能有效进行精益求精、高效率控制生产成本。精通现代企业规范管理手法,精通塑胶成型、工艺设备检修保养、设计辅助工具,有效降低生产成本,通常利用P、D、C、A管理KPIOEE项目指标绩效考核方案,制定各项有关ISO/TS作业标准流程。合理编制和生产计划落实生产;做事对事不对人,达到事事有人管,人人都管事的特点。本人能吃苦耐劳,做事认真,有团队精神,衷心希望加盟贵司,将为贵公司的发展尽职尽责,用我所学,为你所用。 职业技能:对注塑车间:(人)人员的安排与利用;(机)机台的稼接率与保养检修;(料)物料的管控与成本;(法)车间的制度与管理;(环)现场的管控与摆放,5个要素有完整的管理。做过的产品有:电脑外壳、键盘、鼠标、USB连接器.U盘、手机外壳、数码相机、LED灯具.电热杯、汽车配件、连接器、各类玩具及文具等等;会调试延时器模具(抽芯模、交牙模、热流道模),及各类机械手,做过的料有ABS、PPO,.PPS.PET.PBT.AS、PP、PVC、PU、PA66,PA6,PC、PC+ABS、PE、POM、PMMA等;做过的机台有:佳明、住友、专诚、义展、震德、震雄、华大、东华、海天、东芝、富强鑫、日精、海达、力劲、亿利达。并熟练各类机械手及,自动化流程。
保温杯金工班长性别:男 |年龄:41 |学历:其他 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:南明中学 
 
自我评价:认真努力完成一切工作
CMF工程师 丝印车间主任性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2026-05-19
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:文科 
 
自我评价:我是一名退伍军人,服从力强,执行力强,爱动脑,爱创新,忠诚度高
工程师,技术员性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-05-17
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
行政人事文员,普工,技术岗学徒性别:男 |年龄:25 |学历:本科 |更新时间:2026-05-17
待遇要求:2000-3999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
网络运维性别:男 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:网络工程 
 
自我评价:具备扎实的网络工程专业功底,熟练掌握计算机网络原理、路由器与交换机配置等 心知识,持有华为HCIP证书,具备专业的网络设备配置与运维能力。通过全国计算二级考试,能熟练运用Excel等办公软件处理各类数据与文档。为人严谨负责、积极三动,具备良好的沟通协调能力和问题解决能力,注重理论与实践结合,乐于学习新的网络技术,具备较强的团队协作意识和抗压能力,适合网络相关岗位的工作需求
厂长/生产副总/性别:男 |年龄:47 |学历:职高 |更新时间:2026-05-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:2年经验 |专业:机械专业 
 
自我评价:压铸机、压铸模维修、保养。各车间主管和仓库管理绩效考核。压铸、精工、喷塑、装配、注塑等生产流程制作、管控。 各车间6S的现场整改。生产计划的编制跟踪。有一定的团队组织能力和协调执行能力。 自我评价:勤奋、好学、不怕有压力,能吃苦耐劳,责任心强,
外贸业务员、跟单员性别:女 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:无工作经验 |专业:商务英语 
 
自我评价:好学努力
总经理,副总经理,行政总监,人力资源总监性别:男 |年龄:58 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:1、本人具有较强的科学决策能力,执行能力,组织能力和协调能力。 2、具备良好的职业道德素质,文化涵养和个性化因素。 3、具有强烈的共赢意识,能充分权衡企业,团体,组织等多方利益,运用智慧,团结协作,达到共赢。 4、敬业,专业,专注,一心一意为公司,精益求精做事情。 5、擅长品质,生产,行政,人事,6S管理,看板管理等能贯穿灵活使用和快速建立,推行精益生产管理系统,擅长组架构,明职权,控权限,建制度,理流程,定目标,清现场,合理运用企业4MIE及严格推行预算目标来增加效益及管理成本,达成品质,成本,交期,士气,安全等指标,实现高效,低耗,准时,灵活的管理机制。 6、本人对企业管理中所需要的人力资源模块,行政管理,质量体系,安全体系,社会责任体系,环境体系,精益生产等都有着较为独到的见解并能灵活贯穿使用。
注塑主任性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:本人真诚待人工作稳重,有很强的责任心和集体荣誉感,学习能力,人际合作能力,能很快的融入新环境,降低内部损耗,提高工作效率及效绩为奋斗目标。
保温杯焊接主任或 焊接技术员性别:男 |年龄:33 |学历:高中 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
人事行政经理、办公室主任、副总经理性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业企业管理 
 
自我评价:1、擅长人力资源六大模块的运用,对人力资源管理体系,设计人力资源管理模式(组织发展、规 划、 招聘、绩效、薪酬、员工发展、培训等体系的全面建设)及制度的完善有行之有效的方案和 措施; 沟通、 协调、组织能力较强,具有解决复杂问题的能力。 2、擅长公司目标管理体系的建立,制定公司总目标并分解到人力、生产、设备、质量、销售、物流 、 采购、技术、财务等各部门及各部门的KPI指标。 3、擅长企业人力资源、行政、生产、质量、物流、技术、采购 、销售流程及制度的建设及内部规范化 管理。 4、持有ISO9000/TS16949、ISO9001:2018质量管理体;ISO14001:2016环境管理体系, GB/T28001-2011 职业健康安全管理体系内审员证书。熟悉ISO9000/TS16949或ISO9001:2018 质量管理体认证的相关 过程,能主持SO9000/TS16949或ISO9001:2018质量体系认证及质量手册、体系文件和三层次文件的 编制。
人事行政、总助、外联类性别:男 |年龄:49 |学历:本科 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业:工业自动化 
 
自我评价:同时拥有大型外企和永康本地民营企业就职经历(在跨国外企UTSTARcon通讯技术有限公司有6年的项目管理经历,回家乡永康后从事行政、人事、生产管理、外联等岗位)。 为人踏实沉稳正直、良好积极的心态、有较为丰富的组织管理经验,注重执行。 对企业管理方面积累了较多的实际经验,对企业组织架构的设立、各职能部门关系协调、整体规划、生产计划安排、外商社会责任验厂等有深刻理解及实际操作能力。任职省重点企业研究院副院长期间(企业设立),成功申报金华双龙创业领军人才、国家千人专家引进、完成国家高新技术企业申报、双龙创新领军、省重点企业研究院验收。 熟悉计算机、英语、有驾照等。 目前从事政府外联、科研项目申报及管控工作,与政府部门有良好的关系。 意向:有一定规模的企业,希望能扎根于企业长期发展。
生产、物控、仓储、品质性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:工作认真负责,服从安排。
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