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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
208654徐女士中专36西城街道
销售内勤,接单员\文员,
2024-05-16
220076李先生中专255年四川
采购
2024-05-16
85685彭先生大专4610年江西
生产厂长/生产副总
2024-05-16
76565陈先生本科355年浙江永康
销售类外贸类
2024-05-16
33327应先生大专4810年浙江永康
采购经理
2024-05-16
32781吴先生本科4310年兰溪
管理
2024-05-16
192230严先生本科502年江西省
副总经理,厂长,PMC总监
2024-05-16
212761梁先生中专295年云南
PMC/计划部经理/生产总经理
2024-05-16
206266陳先生大专5010年江西
总经理/副总经理/厂长/总监
2024-05-15
204412袁先生大专5110年湖北随州
副总经理、常务副总、生产副总、行政副总
2024-05-15
227051艾先生本科4110年江西
采购经理或PMC经理
2024-05-15
130678董先生高中4310年江西
仓库经理/主管
2024-05-15
227982杨女士中专3610年浙江永康
内勤
2024-05-15
60281项先生大专4010年武义
总监、部长 、总工、研发、渲染、数模
2024-05-15
46296x先生大专5010年yongkang
物流主管、物控主管、仓库主管
2024-05-15
36911赵先生大专4110年湖南
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询
2024-05-15
191532林先生本科4710年浙江
总经理,运营总监,常务副总
2024-05-14
174744张先生本科505年山东沾化
区域经理
2024-05-14
230542黄先生大专221年湖北
外贸业务员
2024-05-14
160058柏先生大专4610年湖北襄阳
生产经理/注塑经理/生产副总
2024-05-14
全选
销售内勤,接单员\文员,性别:女 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业:财会 
 
自我评价:
采购性别:男 |年龄:25 |学历:中专 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产厂长/生产副总性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:具体面谈
销售类外贸类性别:男 |年龄:35 |学历:本科 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:英语 
 
自我评价:1 英语专八,精通英语培训,国际化视野,熟悉欧美文化。 2 五年+外贸实战经验,精通客户开发到出货全流程。(各种单独,信用证,中信保) 3 擅长文案营销。 4 熟练阿里国际站运营,亚马逊有资源。 5 丰富的销售和管理理论与实战经验。 6 丰富的展会经验。 7 熟练财务会计税务。
采购经理性别:男 |年龄:48 |学历:大专 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经营管理 
 
自我评价:永康本地人,性格沉稳专注,少说多做,一切以结果为导向。生产管理10年,采购管理10年,对公司流程、制度、标准有一定的见解和心得。 明白采购交期、质量对于生产的重要性。熟悉采购供应商开发及供应商管理;熟悉质量管理体系、采购成本分析、供应商质量管理; 可联合其他部门完成各部门的流程、制度的建立,并辐射到一定的工作范围,有团队管理经验和团队建设能力。 能熟练运用 office wold PPT Erp等办公软件。驾照B1,有较强的语言表达能力、文字功底和沟通能力。
管理性别:男 |年龄:43 |学历:本科 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计 
 
自我评价:任职岗位全面,从事管理工作已有十多年。
副总经理,厂长,PMC总监性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:2年经验 |专业:工商企业管理 
 
自我评价:1:有台资企业、日资企业、民营企业20多年中高层实践管理工作经验。 2:熟悉台资、日资企业文化、管理制度和标准化操作流程。 3:有10多年民营企业经营管理经验,熟悉民营企业管理制度,有民营企业年产值千万到上亿规模的管理经验。 4:结合公司现状,整合公司资源,把台资、日资企业经营管理经验融入民营企业,让公司管理、产值提升一个台阶,体现个人价值。 5:在企业管理中,成功推行目标管理、成本管理、绩效管理、6S管理、精益生产、ERP系统。 6:熟悉企业战略规化和经营目标,人力资源六大模块,企业管理咨询,ISO2015、TS16949国际标准。 7:接受过5W1E、PDCA、SPC、TPM、APQP、JIT、PQCDSM培训,并将推行运用企业实践工作中。 8:对企业生产管理,PMC管理,品质管理、销售管理,品质管理有丰富的实战经验。 9:具有统筹规划能力、沟通协调力、领导力,执行力,抗压力强。 10:对电子、电器、家电、注塑、五金、钣金、冲压拉伸、焊接、健身器材、汽摩配行业生产流程非常熟悉。
PMC/计划部经理/生产总经理性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2024-05-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
总经理/副总经理/厂长/总监性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的押出、注塑、冲压、压铸、丝(移)印、高频、雕刻、喷涂、电镀、装配、包装等工艺及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 1.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 2.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 3.根据BSC(平衡计分卡)管理、MBO(目标管理)及各《岗位说明书》,并遵从SMART原则定义和完善部门各岗位KPI,以打造高效团队。 4.熟悉ISO9001/14000&TS16949体系,并有程序文件编写及体系推行和落实经验。 5.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 6.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA戴明环管理进行不断改进、完善。 7.熟悉现代制造型企业5S、PMC、ERP、JIT等管理理念,并具有实操及推动经验。 计算机水平:中级;计算机技能:熟练使用OFFICE(Word、Excel、PPT)OA办公软件、CAD绘图以及ERP软件(金蝶k3,易飞);TEL:13532606169
副总经理、常务副总、生产副总、行政副总性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:工商行政管理 
 
自我评价:工作背景:25年以上大型机械,原材料加工及电子电器控制领域工作及管理经验,擅长公司经营的开拓布局与策划实施,精通人力资源六大模块及通晓HRBP为业务部门赋能。 行业领域:本人一直从事机械电子、电机控制系统、模具加工、注塑、压铸和冲压成型,深谙行业发展趋势,熟悉TS16949体系和高层管理运作,多次到海外日资企业学习先进工厂管理模式,熟练运用JIS精益化生产管理和KPI绩效考核管理,对企业技术研发导向、生产模式设计、成本控制、品质体系运用等有着驾轻就熟的能力。 战略管理:在企业内部控制、风险管理、战略发展、生产管理、团队管理等方面具备很强的全局视野与整合思维,从行业发展趋势及市场需求导向出发,拓展企业的战略资源与核心优势,营造长期价值。 资源整合:善于嫁接企业内部优势与外部资源,在资源合作与整合方面拥有大量一线项目运作经验。 人脉资源:丰富的行业资源和企业资源,与多家重点大型企业的商业渠道和重点客户有深度合作。 性格特征:具有亲和力、自信开朗,为人正直,具有强有力的规划和执行能力。 独立,开朗,具有创新和迎接挑战的精神。 同时,有着严谨的思维能力和团队的合作精神。
采购经理或PMC经理性别:男 |年龄:41 |学历:本科 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:物流管理 
 
自我评价:忠实诚信,讲原则,说到做到,决不推卸责任;有自制力,做事情始终坚持有始有终,从不半途而废;有问题不逃避,自信但不自负,不以自我为中心;愿意以谦虚态度赞扬接纳优越者,权威者;会用 100%的热情和精力投入到工作中;平易近人。为人诚恳,性格开朗,积极进取,适应力强、勤奋好学、脚踏实地,有较强的团队精神。
仓库经理/主管性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:理科 
 
自我评价:1)本人6年外资制造公司仓库相关工作经验,包括10年以上团队管理经验;熟悉仓库管理流程;    2)熟练使用office办公软件;熟悉ERP/MRP系统管理;    3)做事踏实认真,能吃苦耐劳,具备良好的服务意识;    4)有一定的组织协调能力;很强的自我约束力,独立工作和承受压力的能力;    5)高度的工作热情,良好的团队合作精神。    6) 对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;    7)活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;    8)上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。
内勤性别:女 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
总监、部长 、总工、研发、渲染、数模性别:男 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:平面设计 
 
自我评价:做事认真仔细,有钻研精神,能力强,争取把每个项目都做到极致。 做最好的自己!(刚好你需要,刚好我专业!找志同道合的伙伴,彼此相互成就。) 我的专业技能:Alias Keyshot UG CAD CDR AI PS 3DMAX 设计软件及办公软件。
物流主管、物控主管、仓库主管性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:财会 
 
自我评价:熟悉物流流程,熟练操作ERP系统
生产运营副总总监/总助/生产管理顾问咨询性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2024-05-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:企业工商管理 
 
自我评价:求职意向与个人优势亮点: 企管顾问咨询/管理运营副总/厂长/PMC精益管理/精益现场管理/总经理助理董事长助理生产管理运营方面的参谋/助手/智囊。研习国学预测技术/环境风水布局调理技术/环境布局规划/中医中药/养生等; ******简历关键字: 生产/PMC/物控,,PMC供应链管理,精益现场管理,6S管理,企业现场管理环境规划/风水布局调理; 国学/预测技术/风水布局调理技术/环境规划/中医/中药/养生, 执行力,领导力,协调组织,项目管理,团队合作,抗压力。 从事过 电线电缆/插座/电器/小家电/交流/直流电动工具/保温杯/电子秤(衡器)等行业 PMC总监/经理(生管/计划/调度/资材/物控/仓储)/PMC管理运营咨询培训/生产现场管理 一.自我评价 1.性格稳重,责任心强,长期的PMC管理工作养成了把工作当成事业来做的职业习惯; 2.丰富的人际关系处理能力和订单管理,生产计划及进度管控,存量分析及仓储管理经验,现场精益6S管理,现场IE改善,管理稽核,良好的成本理念和管理技巧 数据观强,强烈的市场与客户意识,品质管理意识,安全生产意识,环保管理意识等; 3.熟悉ISO管理体系,熟悉生产和物控运作体系(生产,物流,生管,物控,仓储, 品管,采购等)流程及作业控制;熟练生产计划,物料计划以及进度追踪,库存管理,产能负荷分析,产供销协调,异常协调,数据分类汇总统计分析等; 4.熟悉交流/直流锂电电动工具/小家电/电器/电线电缆/保温杯/电子秤(衡器)等行业,五金,塑胶,电子,包材,模具等订单计划和物料管理,熟练物料帐务管理,库存量的管控; 5.熟练操作OFFICE,ERP,OA等信息化办公平台软件,精通EXCEL函数,报表/表格设计,数据采集,数据分析,精通数据化管理,精通PMC系统工作报表,信息化建设; 6.长期的PMC管理运营工作,积累了扎实的生产调度,生产计划和物控管理工作基础和团队管理经验,具有丰富的生产和物流现场管理经验和较强的团队领导力,具备丰富精当的选人,用人,育人,留人的管理经验和管理技巧等; 7.以严谨的工作作风,务实的工作态度,敬业的工作精神和灵活的工作方法开展工作 8.研习国学/预测技术/风水布局调理技术/环境布局规划/中医/中药/养生等; 9.有大中小各种批量、多品种、短交期和交付改善的成功经验,以及相应的生产模式,PMC计划物控物流模式,生产作业组织模式等设计。 10.自学了21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理岗位; 培训和学习: 培训课程:《资材部运作流程及控制》 培训课程:《现场规划及5S管理》 其他培训经历: 1.参加过资材部/PMC部工作流程和表格/报表系统培训; 2.参加过ERP导入和上线培训; 3.参加过6S现场管理培训; 4.参加过宁波健峰生产管理培训; 5.参加过精益PMC生产管理/管理稽核培训; 6.教练技术第一阶段。 7.自学了“21世纪高等院校国家本科级管理学主干课程”,IE工业工程课程(21世纪国家本科级经济管理课程),高等院校管理科学与工业工程(IE)系列精品规划课程,并在管理实践中加以综合运用,改进生产现场,逐步走上了企业全面管理;
总经理,运营总监,常务副总性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2024-05-14
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:长期在大中型企业担任中高级管理多年,管理经验丰富,熟知公司整体运作。对企业战略管理、规范化管理、人力资源管理、精益生产管理、组织机构重组、5S管理、绩效与薪酬管理、生产与品质管理等有独到见解。不论是生产计划管理、还是人事行政管理、物料管控管理、产品质量管理、业务营销管理、成本控制管理、团队组建管理等,管理经验丰富。 能独立推行、实施、建立、维护ISO9001:2015质量体系、ISO/TS16949:2016质量体系。ISO14001环境管理体系、ISO18000反恐人权工作,能独立应对客户验厂、认证公司审核。 能逐步完善公司体制,优化管理,健全实施公司系统化、标准化、程序化、专业化、制度化的规范化管理。能将绩效考核、目标管理、激励措施做到实位。 善于产能分析,宏观调控。善于抓住工作重点,解决关键问题,能加强员工培训,提高员工素质。敢于承担责任,敢于承受工作压力,能把P-D-C-A管理循环及先进管理模式导入到实际工作中。成本意识强,品质意识强,数字观念强,善领导、识大局、独挡一面,能把公司当成自己的事业。 计算机技能:熟练Word和Excel办公软件。 相关技能:A管理模式、QC七大手法、IE七大手法运用、ISO9001、ISOTS16949//14001/SA8000推行、实施、建立、维护,ERP系统操作,精益生产管理模式运作。
区域经理性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2024-05-14
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:市场营销 
 
自我评价:性格外向,适应学习能力强,销售经验丰富
外贸业务员性别:男 |年龄:22 |学历:大专 |更新时间:2024-05-14
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:云计算技术应用 
 
自我评价:1. 有运营 销售 管理等一定工作经验 2. 普通话流利,英语四级水平,能够简单沟通,有效与各类客户建立良好关系。 3. 有过销售经验,具备一定的管理与组织能力,能协调团队资源。
生产经理/注塑经理/生产副总性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2024-05-14
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:本人有很好的管理经验,经过精益生产培训,可以有效控制生产成本,解决生产中的各项异常,工作积极,态度认真,配合度良好,抗压力强,并且注塑工艺技术过硬,可以熟练使用单、双色注塑机;对于保温杯、健身器材、拖把、液晶显示器电脑、笔记本电脑、手机、电话机、化妆品、汽车配件、家居用品等产品生产工艺和管理非常熟系,很希望加入贵公司,共谋发展.
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