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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
117540王先生大专3810年浙江永康
产品开发工程师,技术主管,品质主管
2022-11-11
218368黄先生大专5110年陕西省勉县
品技
2022-11-10
218603应先生本科358年永康
设备管理
2022-11-04
213818邵先生大专4210年山东泰安
质量管理
2022-11-01
125962李先生硕士5110年辽宁铁岭
PMC、精益、运营改善、总经理助理
2022-10-31
211691刘女士大专4010年福建
电商运营
2022-10-27
166737舒先生大专3810年湖南
PMC经理 生产总监
2022-10-25
166977杨女士大专4410年湖北襄阳
品质经理,品质主管
2022-10-23
218095方女士本科4710年湖北
外贸主管
2022-10-18
218053周女士3710年中国
仓库管理
2022-10-17
189833匡先生大专5110年江西
品质经理;体系专员
2022-09-28
83214单女士本科4510年浙江东阳
串激电机工程师、无刷电机工程师
2022-09-01
119101谢先生大专5110年湖南长沙
不锈钢保温杯/生产经理/副总,品质经理
2022-09-01
79507马先生大专338年浙江金华武义
加工中心编程
2022-08-30
64464沈先生大专4110年江西
非标自动设备及工业机器人工作站设计
2022-08-20
81810李先生大专5010年吉林市
厂长/副厂长,PMC经理,品质管理,
2022-08-13
173677王先生大专3910年安徽省
技术工程管理经理、 品质管理电动工具
2022-08-12
216022余先生4110年江西
仓库主管
2022-08-08
216033楼先生高中3110年浙江
实验室测试工程师/技术员
2022-08-08
215594刘女士本科241年湖北鄂州
助理工程师
2022-07-29
产品开发工程师,技术主管,品质主管性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2022-11-11
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:精通三维、二维绘图软件;熟悉门、锁、五金工具加工工艺流程;有较强的责任心和协调能力,善于沟通交流;有项目运作及管理经验
品技性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2022-11-10
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电设备工程 
 
自我评价:20多年电动工具行业的专业技能
设备管理性别:男 |年龄:35 |学历:本科 |更新时间:2022-11-04
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:机械设计制造及其自动化 
 
自我评价:技能: 精通西门子S7_300系列、S7_1200系列、S7_200系列、S7_200smart系列编程。 使用过Step_7_V4.0、 Step_7_V5.5、Micro Win Smart_V2.5、TIA Portal_V13、V13SP1、V14、V15.1、Allen_Bradley RSLogix 500、三 菱GX developer等软件。 调试过各类变频器/伺服控制器:MicroMaster 440 ; SINAMICS V20 ;SINAMICS G120 ; SINAMICS G120C ;YASKAWA Sigma-7S ;三菱 FR-700D;Allen_Bradley Power Flex 40 ;正弦 EM303B等等。 熟练CAD绘图、CATIA、UG、SW等三维制图软件;Excel(成本控制、数据分析),Word,PowerPoint等办公软件。
质量管理性别:男 |年龄:42 |学历:大专 |更新时间:2022-11-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化技术 
 
自我评价:经过多年的历练和学习,使自己养成了工作认真、吃苦耐劳的精神。天性自信和上进的我乐于学习新技术、新知识,敢于尝试,具有较强的逻辑思维能力,具备应有的团体合作精神。
PMC、精益、运营改善、总经理助理性别:男 |年龄:51 |学历:硕士 |更新时间:2022-10-31
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:流体机械 
 
自我评价:专长: 1、核心专长:多品种,小批量,非标环境下提高准时交货率,降低库存,减少缺货(料),压缩交付周期 2、对精益运营、供应链、现场效率与品质提升、5S、组织改善有实战经验,熟悉精益、IE、QC手法、对管理会计有一定研究 3、对信息化有一定基础,协助软件公司开发了OMS运营管理系统,借助零代码平台自己开发了生产计划软件 4、方法及工具:IE+精益+TOC、AUTOCAD、SketchUP(三维)、云表
电商运营性别:女 |年龄:40 |学历:大专 |更新时间:2022-10-27
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:活泼开朗、乐观向上、适应力强、认真负责、坚毅不拔、勇于迎接新挑战。擅长业务具有良好的沟通能力与团队合作精神。能独立完成天猫、淘宝等后台操作,了解活动的整个流程,清楚规则和利益。有丰富的淘宝官方与第三方活动策划实战。熟悉淘宝运作流程,经营流程,熟悉淘宝排名优化。
PMC经理 生产总监性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2022-10-25
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:大专 
 
自我评价:自我评价: ●历PMC经理、生产经理、董事长特助(副总级)、行政人力经理兼管理者代表等职位,十余年大中型内外资企业内部运营管理经历,对企业的精益生产、品管、PMC、行政人力、营销、企业文化建设及战略规划等全面过程管理与整体运作流程诊断、策划、组织、再造及改善,有较丰富的实践管理经验。 ●本人具备良好的组织、协调及沟通能力及团队协作精神,能独立分析,策划及改良公司各子运作系统及全面统筹和协调整体运作,能依公司发展方向,制订企业年度工作计划、年度预算和经营管理目标,并能促成各部门的团结协作,完成企业总体业务计划和目标,促进企业持续发展。 ●本人诚实热忱、踏实尽责、富创新、进取、具开拓精神,语言表达能力强,文字功底深厚,熟识企业内部管理体系,能承受工作压力,综合素质良好。具备大中型企业生产、PMC、HR、行政及品管等各子系统全盘管理统筹和大型活动策划管理经验。 职业技能与电脑操作: ●熟悉企业精益生产(含:准时生产JIT、看板管理、均衡生产、流程化生产、SOP修订、IE手法、物流配送、自由库位、现场改善、TPM推动、价值流分析等)各项管理工具,能依企业实际管理状况,推动与实施精益生产项目,通过工序合并、取消、调整及优化等精益管理手法,达到企业综合业绩效能提升的目的。 ●熟悉企业人力行政管理体系规划与设计(含:人力资源规划、工作分析、组织架构设置、招聘与配置、人才测评技术、培训与职业发展、绩效考核与评价、薪酬福利、职务价值评估、劳动关系管理、职业生涯规划、晋升管理、企业文化建设、人员离职、奖惩、会议、考勤、档案、住宿、保安、车辆、消防与安全、用工合同、文控、行政制度等),能综合运用现代人力资源管理理念和管理技术,对现有公司人力状况进行有效控制、激励、开发与优化组合,以提高组织管理效能和高效运作,达到实现组织战略目标的目的。
品质经理,品质主管性别:女 |年龄:44 |学历:大专 |更新时间:2022-10-23
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:商贸经济 
 
自我评价:具备很强的计划、执行能力,有强烈的团队精神,职业素养、环境适应能力和抗压能力强,性格乐观向上,富有正能量; 思维严谨细致;工作耐心细心、脚踏实地、工作稳定、爱学习 管理经验丰富,灵活运用数据转化为图表作为分析改善的技巧,熟练运用QCC/5M1E/5W2H/PDCA 等QC七大分析法进行产品异常的分析与处理,熟练运用office软件,PPT等 具备良好的团队精神和组织协调能力 有多次参加ISO9001/14004内审外审的经验、有建立组织架构、岗位职责,管理制度等经验(有内审员资格证) 有独立编写体系文件的能力、有丰富的制定培训文件以及培育部属的经验 熟悉客户验厂验货流程,有与客户SQE沟通与处理品质异常、回复客诉、改善产品品质建议的经验
外贸主管 性别:女 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2022-10-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:外贸英语 
 
自我评价:专注销售二十多年的新时代外贸人:传统贸易与跨境电商相结合。玩转社媒营销。 做过的行业:纺织品,五金工具类及电商。 做过实体企业外贸跟单和采购,做过翻译,参加过广交会和义博会。 线上,运营过B2B,B2C平台。线下,有实战经验。开过实体店,经营过外贸公司,出国洽谈业务。 以独特的视角和方式拓展国内市场,同时以外语和电商经历优势开展对外贸易。 国外待过三年。回国后学过传统文化,是一个有信仰的人。
仓库管理性别:女 |年龄:37 |学历: |更新时间:2022-10-17
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:良好认真
品质经理;体系专员性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2022-09-28
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:质量管理;体系推行 
 
自我评价:本人对塑胶产品的成型、喷油、印刷以及五金产品的冲压、压铸、磨光、烤漆、电镀、印刷等有丰富的实际控制经验;有现场跟踪解决异常的能有;有客户投诉的处理经验和对下属的培训经验;ISO9001/ISO14001/QC80000/ROHS/REACH熟悉,并有实际推行维护经验,能使用PPAPAPQPFMEASPC等质量工具;有外贸客户验厂接待经验;本人性格刚毅,为人正直原则性强,能承受较大的工作压力。</div> </div>
串激电机工程师、无刷电机工程师性别:女 |年龄:45 |学历:本科 |更新时间:2022-09-01
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械制造 
 
自我评价:技术技能:1、从事电动工具行业20年,工作经验丰富,解决实际问题能力强,精通各类电动工具电机研发、设计,过程控制,擅长对售后市场反馈的问题电机,快速作出分析判断,有的放矢进行改善、改进,不断提升电机的耐久、效率、特性等,最大化满足不同客户的需求。(尤其对大功率电机、高转速电机普遍不耐用的现象有较好的解决措施,并已经得到验证。) 2、熟悉单相串激电机生产工艺,生产流程,利用相关软件,编排、绘制,加工工艺标准,流程并可对整个电机加工模式,重新调整,设计,做到精益化生产,产品实现一个流,定子实现周转期1天,转子周转期两天,提高了周转率,提升了生产效率,降低了成本,杜绝了不良品批量性产生等。通过不断改进生产工艺,通过流程制度化,工作标准化,作业简单化,设计愚巧化,来提升品质,以最快的速度产出最优的产品。 3、同时从事无刷电机已有两年,熟悉并理解永磁无刷电机的基本理论,依据产品工程师要求,独立完成电机的电磁和结构设计。产品工艺流程的设计,工艺的编制。解决生产过程中遇到的问题。 4、对单相串激电机熟悉理解的同时,对电动工具的机械部分也有较强的理解,对整个产品能独立绘制,并对主要零部件的产品加工工艺也有一定的了解,能很好的把握品质要点,减少装配异常问题的发生。 5、能有效地运用“PDCA”"QC手法”“QCC活动开展”“FMEA”“5WHYS""QC-STORY"等方法去分析问题,解决问题,落实问题。 管理技能:1、能有效地运用激励手段(绩效考核,目标激励,质量管理小组活动等)带领下属员工完成任务,带领整个团队通过作业按流程,判定按标准,工作有记录,记录有统计来达到品质目标。 2、体系认证,验厂,3C认证有丰富的经验,在工作期间,独立编制了电机车间质量管理程序。 “勤能补拙”是我的学习态度,“严,实,快,新”是我的工作态度。
不锈钢保温杯/生产经理/副总,品质经理性别:男 |年龄:51 |学历:大专 |更新时间:2022-09-01
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:自我评价:1.有丰富的五金冲压,水涨,拉伸,旋压,焊接,抛光,拉丝等工艺的生产,品管,技术,物控等管理经验 2.对不锈钢器皿(如不锈钢水壶,茶壶,煲,锅,保温杯,手柄)等五金产品的工艺技术,生产管理,品质管理有丰富的从业经验 职业技能:1.能熟练操作offes等办公软件 2.ISO9000:2000版内审资格证,熟悉ISO9001,ISO14000,SA8000标准体系。有沃尔玛等公司验厂经验。 3.机械行业助理工程师证 4.不锈钢水壶,茶壶等外观设计专利12项
加工中心编程性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2022-08-30
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:数控技术 
 
自我评价:具备较强的专业技能,对医疗器械,电动工具,无人机,数码3c,通讯机站,精密零件,电动滑板车等领域产产品有丰富经验。精通UG、Master cam软件及手工编程!能完成整体产品方案解决工艺优化效率提升
非标自动设备及工业机器人工作站设计性别:男 |年龄:41 |学历:大专 |更新时间:2022-08-20
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:责任心强
厂长/副厂长,PMC经理,品质管理,性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2022-08-13
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:财会 
 
自我评价:外资企业(韩资 汽车配件)生产管理,生产方面有10年以上管理经验。 接受过TS16949,ISO9001质量管理体系培训,企业内部审核员。
技术工程管理经理、 品质管理电动工具(性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2022-08-12
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:擅长:技术工程及品质管理 相关工作 1.熟练了解新产品研发到产线大货生产的各道相关流程,及了解品质相关流程 2.熟练了解产品角磨类、切割类、锤搞类等相关类型结构 3.能熟练绘制二维图纸(三维曲面不会),能对各类型产品进行技术改进和相关优化 优势: 1.能够胜任工程部经理 2.能够胜任品质部经理 3..能胜任技术工程师工作 4..可以从事二期新研发工作(研发初步完成后三维,二维转交二期研发后续技术支持和改进),及产品维护改进,图纸类维护等。
仓库主管性别:男 |年龄:41 |学历: |更新时间:2022-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:会开叉车
实验室测试工程师/技术员性别:男 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2022-08-08
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:无 
 
自我评价:为人公正、善良;做事细心、严谨,服从领导安排。
助理工程师性别:女 |年龄:24 |学历:本科 |更新时间:2022-07-29
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业:机械设计制造极其自动化 
 
自我评价:吃苦耐劳,勤学苦练
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