自我评价：深耕供应链物流行业及连锁零售行业15年,作为一名仓储物流高级管理者: · 擅长围绕企业经营战略进行物流发展规划及物流体系搭建。 · 擅长从0到1搭建并优化全国性仓配网络,曾主导完成覆盖全国8个区域中心仓的仓配体系搭建。 · 在物流数字化与智能化转型方面拥有成功实践经验,通过引入WMS/TMS、自动分拣设备,搭建供 应商资源库,实现仓储效率 提升50%+ ,物流成本下降20%+。 · 精通大型团队管理与人才梯队建设,曾带领超150人的团队,并培养出10+名中层管理骨干。 · 精通“仓-干-配”等物流供应链全链路的运营管理,从仓储规划与库内精益作业,到千线运输的时效 与成本管控,再到末端配送网络的优化,具备全链路的实战能力。 · 擅长构建战略性的供应商管理体系,精通供应商全生命周期管理,贯穿供应商资源库搭建、供应商引 入、供应商培训、供应商过程管理及结果考核的物流供应链全过程。 · 致力于通过创新管理与技术应用,持续为企业的降本增效和战略目标提供核心供应链支撑。

自我评价：1.质量管理技能：在质量技术方面有12年多的工作经验，有大中企业质量经理的经验； 2.质量改进技能：有推行QCC改善活动经验（如质量、成本、交期等方面），精通现场质量管理、熟练应用QC七大手法、汽车行业五大核心工具、丰田A3报告、客户抱怨的8D报告、丰田五原则表、吉利汽车8324报告等各种质量工具； 3.管理体系实操经验：精通ISO9001:2015\ISO14001:2015\ISO45001：2018\TS16949:2016\GB/T19580-2012\GB/Z19579\GB/T23001-2019\QC080000\3c\GB/T29490-2013\TSG Z0004-2007等管理体系标准，主导以上管理体系标准建立、实施、持续改进，同时具有对以上管理体系不少于50次的一方、二方、三方审核经验及审核后续活动的开展。 4.工作态度：责任心强，敬业爱岗，团队合作精神好，吃苦耐劳，善于学习；有挑战精神，具有很强的沟通和协调能力。

自我评价：适应能力判断力强，对工作认真负责

自我评价：本人自2006年开始正式步入生产型企业管理，10年的工作经历，从最基层一步步做起，历练出稳健、踏实、吃苦耐劳、坑压能力，及较强的团队意识，10年的本土企业摔打磨练，清楚当地企业生产过程中的问题，结合自己的工作经验能更好整合或有效利用公司资源，形成最高效、优化模式来进行利润最大化的运行；在这其间从事了技术开发、品质控制、PMC/生产管理、行政管理等工作，在公司全面运营管理方面积累了一定工作经验 。<br/>2010年—2016年先后对企业中高层管理干部进行（绩效管理、执行力、6S现场管理、感恩的心、PMC管理、品质管理）等培训10余场培训。 <br/>2001年9月―2005年7月毕业于西南电子科技大学/工商管理系获得本科毕业证书<br/>2006年4月-2009年12月聆听时代光华职业经理人常犯的11种错误、赢在执行、自动自发、领导商数、绩效飞轮。<br/>2010年6月―2012年8月参加思八达 领导智慧、选人智慧、钢铁团队、影响智慧<br/>2015年6月-10月先后参加 企业变革与文化、时间管理、谈判技巧、战略与战术的关系<br/>2016年3月-2017年6月聆听‘如何成为一个成功的职业经理人’打造职业化团队‘激励员工’ 核心产品与产品定位<

自我评价：积极向上，乐于沟通，具备良好的管理协调能力和现场执行力，具有吃苦耐劳，团结协作的精神。熟悉ISO9001、5S等管理体系；工作认真,有10年以上的生产管理品质管理经验。从事过电动工具，大型机械，扫雪机,松土机,扫地机，平衡车，盲道，调酒器等生产管理工作经验．