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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
240765邓女士本科231年云南省
财务
2025-07-23
131793吕先生中专5610年浙江永康
副总、生产副总、小家电厂长、工具厂长
2025-07-23
239174汪先生大专232年贵州
生产管理、仓库管理,巡检,统计
2025-07-22
240396黄先生中专328年贵州遵义新民
冲压主管,拉伸主管
2025-07-21
65146苗先生大专5010年河北
生产管理
2025-07-21
240932伍先生中专378年贵州
门业装配主任
2025-07-21
216688周先生大专283年浙江
工艺工程师/质量工程师
2025-07-19
30181卢先生大专3910年贵州
生产经理/副总 PMC经理
2025-07-19
235860刘先生大专5010年湖南长沙
人事行政经理、办公室主任、销售经理、副总
2025-07-18
240791高先生高中328年云南
生产班组长、计划员
2025-07-18
223360陈先生中专438年贵州
金工主任
2025-07-17
220866彭先生大专3610年贵州
品质经理
2025-07-16
196474梁先生高中418年四川
锅业生产厂长副总
2025-07-16
163796王先生本科5010年湖北
副总经理,管理总监,运营总监,人力资源总
2025-07-15
240693欧先生高中398年江西
生产车间主任、叉车工(有证)
2025-07-15
240108张先生中专293年湖北恩施
人事行政
2025-07-14
198048罗先生中专348年中国
别墅门,非标门,标门厂长,技术
2025-07-14
192729郭先生本科4410年河南省登封市
IE工程师
2025-07-13
240749杨先生高中318年安徽
都可以
2025-07-12
98468鄢女士大专4710年武义
外贸跟单
2025-07-12
财务性别:女 |年龄:23 |学历:本科 |更新时间:2025-07-23
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
副总、生产副总、小家电厂长、工具厂长性别:男 |年龄:56 |学历:中专 |更新时间:2025-07-23
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子。电工 
 
自我评价:10年以上生产管理。电子专业。沟通协调力、执行力强。品质管控和现场管理,能有针对性解决生产过程中遇到的问题; 有责任心、有大局意识,做事踏实认真,思维敏捷、敢于创新。对公司忠诚度高。
生产管理、仓库管理,巡检,统计性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2025-07-22
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
冲压主管,拉伸主管性别:男 |年龄:32 |学历:中专 |更新时间:2025-07-21
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产管理性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2025-07-21
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:本人对工作勤劳、认真负责;对企业忠诚! 有军人的绝对服从意识!能够适应各样环境的生活!
门业装配主任性别:男 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2025-07-21
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
工艺工程师/质量工程师性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2025-07-19
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:机械设计与制造 
 
自我评价:1、熟悉定制柜、橱柜、木门类家居产品的结构、材料及加工工艺,熟悉产品制造的工艺流程及相关加工设备; 2、机械、制造相关专业毕业,大规模公司的工作经历,熟练使用CAD、Creo、SW等相关软件; 3、熟练运用项目管理的方式,主导跨部门项目,能及时掌握整个项目的进度管控,对生产流程优化、工艺优化、质量改善、降本增效都有项目经历,熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件 4、优秀的沟通和协调能力,强烈的责任心和良好的工作主动性,积极向上,勇于迎接新挑战,能灵活适应不同环境,有良好的团队合作精神,以结果为导向;
生产经理/副总 PMC经理性别:男 |年龄:39 |学历:大专 |更新时间:2025-07-19
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化/CAD制图 
 
自我评价:做事认真负责 塌实肯干 积极主动、独立性强、具有高度的责任感和敬业精神,待人真诚、诚实守信、团结协作意识强,能够吃苦耐劳,勇于挑战新事物,具有一定的开拓创新能力, “踏实做事,诚实做人”是我为人处世的原则
人事行政经理、办公室主任、销售经理、副总性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2025-07-18
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产班组长、计划员性别:男 |年龄:32 |学历:高中 |更新时间:2025-07-18
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
金工主任性别:男 |年龄:43 |学历:中专 |更新时间:2025-07-17
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质经理性别:男 |年龄:36 |学历:大专 |更新时间:2025-07-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:汉语文学 
 
自我评价:我是一个对理想有着追求的人,在工作上喜欢挑战新的任务,有一颗吃苦耐劳的工作心,带人宽容,为人诚实,具有团队合作精神,对负责的工作会付出全部的精力和热情,懂得制定计划,力争在最短时间内将目标完成,能在较短时间内适应高压力的工作,不喜欢捧虚,只喜欢干实事。
锅业生产厂长副总性别:男 |年龄:41 |学历:高中 |更新时间:2025-07-16
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业:计算机专业 
 
自我评价:对工作负责,敬业,,执行力,5s管理。 对生产,产生异常能及时处理及改善措施。 及预防,如何控制工厂内耗。让工厂利益化。
副总经理,管理总监,运营总监,人力资源总性别:男 |年龄:50 |学历:本科 |更新时间:2025-07-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:计算机科学应用 
 
自我评价:● 20+年产销研、准上市企业人力与大运营管理经验(战略、企管、流程、法务、人力、行政等)工作经验,有丰富的集团核心组织、人才、经营目标管控体系构建和落地经验; ● 定位职业经理人,强目标导向和推动经营成果达成意识,有多方面协助公司经营和管理业绩达成案例: ◇ 多年组织发展 OD、薪酬绩效激励联动设计、薪酬体系设计、绩效体系设计、人才引进、人才发展 LD、学习发展 TD、干部管理及继任者计划、干部轮岗考核、价值观考核等方案设计、工具、模型搭建经验,具有扎实的管理理论和丰富的管理实践经验; ◇ 擅长从战略出发,通过战略绩效管理体系,协助企业经营目标在SBU、部门直到员工层面的有效分解和承接,并协同构建过程跟进和反馈、改进机制以推动落地达成; ◇ 擅长组织发展与管理体系,协助优化架构、流程和决策、沟通等机制,提升组织面向市场的反应速度和责任承担,提升经营管理效率; ◇ 擅长人才管理体系建设,通过招募、发展、绩效牵引、激励等手段,带领团队及时供应支撑经营所需的人才,保证人员能力、意愿、工作努力方向达到或超出组织期望; ◇ 擅长文化管理体系建设,通过提炼企业成功基因,营造组织氛围建立使命感,基于信仰、愿景、信念等来激励、影响员工的思想和行为,让人才认同并对组织产生持久的热爱与向心力。 ◇ 组织并牵头主导多种人力资源项目:战略规划分解(BLM、BSC)、组织变革、组织诊断(六个盒子 麦肯锡 7S)、薪酬改革、绩效改革、干部发展、人才盘点、三支柱有效性分析、人力资源数据赋能等项目。 ● 具备优秀的团队管理与激励能力,具有较强的组织、管理理念和计划能力,有较好的统筹、领导和决策能力,管理风格为领跑型,富有亲和力。 ● 曾在干部测评中显示候选人优势胜任力为:授权管理、 追求卓越、抗压能力、影响说服、协调能力、洞察力、战略执行、灵活应变、决策判断。
生产车间主任、叉车工(有证)性别:男 |年龄:39 |学历:高中 |更新时间:2025-07-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
人事行政性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2025-07-14
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
别墅门,非标门,标门厂长,技术性别:男 |年龄:34 |学历:中专 |更新时间:2025-07-14
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:生产管理,制图,技术开发
IE工程师性别:男 |年龄:44 |学历:本科 |更新时间:2025-07-13
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工业工程 
 
自我评价:优势:     1.14年大中型企业工艺研发、制造管理等岗位工作经验,熟悉产品生产流程;     2.工业工程专业/本科毕业, 可实现产品工艺/现场IE结合,优化生产模式;     3.跨部门资源协调、沟通能力、执行力强;     4.规划意识强,具备大局观,思想行动一致;     5.自身品质卓越,坚持“做事先做人”,守牢品质底线;     6.有多次独立带团队、项目等工作经验;     7.18年荣获“最具创造力职业经理人”证书。     劣势:     1. 技术研发等专业知识欠缺、线上操作经验不足;     2. IT意识缺乏,系统串联不足。
都可以性别:男 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2025-07-12
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
外贸跟单性别:女 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2025-07-12
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:计算机应用 
 
自我评价:本人对生产计划及物料管理有丰富的实操经验,对ISO质量管理体系和5S都有一定的认识和了解。电脑操作熟练,会ERP软件应用。对工作认真负责,奉行严谨的工作作风和吃苦耐劳的工作态度,有较强的独立处事能力和沟通能力,适应能力强,团队合作意识好,擅长计划链的建立,建全.
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