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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
229567王先生其他313年河南省鹤壁市
保温杯包装主任
2025-09-16
225267B先生大专335年贵州
人事行政
2025-09-16
236206程先生中专358年贵州
保温杯焊接主任
2025-09-16
134855夏女士大专4310年湖北
采购经理、采购主管
2025-09-16
223576徐女士大专23浙江金华
运营/运营助理,文员,接单(可学)
2025-09-16
234333尚先生高中375年贵州
数控机床折弯折
2025-09-16
241918姚先生中专3410年江西
销售
2025-09-16
221948赵先生高中378年云南
主任
2025-09-16
241598吴先生大专233年长沙
视频拍摄
2025-09-16
218097宾先生其他3810年广西
电动工具电机调机员
2025-09-16
238789彭先生高中445年云南昆明红河
机修工
2025-09-16
212761梁先生其他308年云南
PMC经理
2025-09-16
205151甘女士中专4710年衢州
电话销售
2025-09-16
213571陈先生本科4610年河南
保温杯副总、厂长
2025-09-16
223004夏先生高中4810年安徽
仓库主管/包装主管
2025-09-16
237284田先生高中4410年贵州省兴仁市
保温杯焊接主任及钢杯前段管理
2025-09-16
124471小先生本科381年永康
采购等
2025-09-16
224627胡女士大专283年云南
行政主管,行政专员,高级文秘
2025-09-16
212834徐先生大专3810年武义
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理
2025-09-16
241901赵先生本科4710年浙江省永康市
工程销售、市场、运营
2025-09-16
全选
保温杯包装主任性别:男 |年龄:31 |学历:其他 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:*
人事行政性别:男 |年龄:33 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:电子信息工程 
 
自我评价:拥有5年人事行政工作经验,对人事六大模块有深刻理解与实践,擅长招聘、培训、员工关系三大模块,具备出色的行政事务处理能力,能够高效推进各项行政工作。
保温杯焊接主任性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购经理、采购主管性别:女 |年龄:43 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:中文 
 
自我评价:从事采购工作7年,熟悉采购流程,熟悉采购相关质量管理体系,对电动工具交流类、锂电类配件比较熟悉,能熟练操作ERP系统,熟悉采购供应链,熟悉采购成本控制,掌握原材料价格市场动态,对配件能合理的核价定价,有供应商资源,擅长供应商的管理及优化。有良好的采购谈判能力和协调能力,有条理性、逻辑性,善于与人交流沟通。有良好的职业素养、较强的适应能力、抗压能力强,
运营/运营助理,文员,接单(可学)性别:女 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
数控机床折弯折性别:男 |年龄:37 |学历:高中 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
销售性别:男 |年龄:34 |学历:中专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
主任性别:男 |年龄:37 |学历:高中 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
视频拍摄性别:男 |年龄:23 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
电动工具电机调机员性别:男 |年龄:38 |学历:其他 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:有10年以上机修售后工作经验
机修工性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
PMC经理性别:男 |年龄:30 |学历:其他 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
电话销售性别:女 |年龄:47 |学历:中专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:审计 
 
自我评价:1.为人诚实,对公司,工作和上司忠诚. 2.思想成熟,个性稳重,应变能力强,有很好的团队合作精神 3.工作认真负责敬业,具高度责任感,能在不同文化和工作人员的背景下出色的完成工作. 4.积极主动,独立工作能力强,并有良好的交际技能,能够同他人一道很好的工作. 5.有较强的分析能力,计划能力和.组织能力,精力充沛,有很强的事业心
保温杯副总、厂长性别:男 |年龄:46 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:化学工程 
 
自我评价:1、20多年杯壶企业管理经验,从基层做起,对保温杯技术有实战经验,受训过ISO管理体系流程,熟悉ISO9001:2008 ISO14001:2004体系。有推行精益化生产工作经验。精通保温杯制造技术,在职期间多次为公司有效降低成本,增加销量做出贡献; 2、 熟悉保杯壶产品各个环节技术/品质制造流程。擅长推行技术工艺改进,质量改善,精益生产,体系流程,标准化,数据化。 3、业务以及管理经验,从整体战略,经营规划,体系建设到生产建设,人力资源等方面有统筹策划经验,从产品研发,生产,供应,质量,市场布局等方面具有管理运营经验。 4、领导能力,宏观思维,擅长人才梯队建设。善于整合多方资源,灵活处理突发事件。 5、个性特点,优秀的职业操守,务实创新,高效认真,学习能力强,抗压力强。 6、愿意跟公司共同发展成长,打造保温杯一流企业。建立数据化,标准化,流程化,制度化,精益化,智能化工厂。 意向企业:保温杯工厂年产值1亿以上企业。
仓库主管/包装主管性别:男 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:全日制 
 
自我评价:1、从事制造业工厂15年以上,熟悉管理体系及流程,善长物料管理与部门协调工作,有效处理问题,注重团队合作。.本人性格直率,无不良嗜好,有较强的责任心、数字观念、团队意识和持久的执行力。 2.熟练使用办公软件(ERP软件用友); 3. 参与过7S、消防安全、验厂、ISO9000的培训; 4.有工厂仓库、从业经历;对仓库的仓储规划、安全防护、账目记录、物料跟催、文件编写、人员的调配、培训、考核有相当经验 ; 5.有ERP导入上线、目视化/看板、呆/废料处理、暴仓、开放式仓库管理、账物不符等重大问题的改善经历。
保温杯焊接主任及钢杯前段管理性别:男 |年龄:44 |学历:高中 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
采购等性别:男 |年龄:38 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:经济法 
 
自我评价:积极乐观团结友爱
行政主管,行政专员,高级文秘性别:女 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:3年经验 |专业:计算机 
 
自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚,工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,思想活跃,有较强的组织能力、
总经理助理、生产副总、生产厂长、生产经理性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:数控 
 
自我评价:ERP项目实施或管理、使用的经验 正积极备考六西格玛黑带认证,具备深入的质量管理知识。 拥有15年跨行业管理经验,包括医疗器械、健身器材及3D打印设备领域。 精通生产数据的统计、整理与分析,有效支持决策制定。 成功实施精益生产改善,显著提升生产效率和成本控制。 具备出色的目标管理能力,能为产品生产工艺提出并执行实用的优化建议。 通过改进措施,实现年节省成本超过20万元,证明了卓越的成本效益管理。 熟练运用PDCA、5W1H、鱼骨图、5S等多种管理工具,以科学方法优化流程。 精通Office软件套装(Excel、Word、PPT)及ERP系统,高效处理信息与报告。
工程销售、市场、运营性别:男 |年龄:47 |学历:本科 |更新时间:2025-09-16
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:工商管理 
 
自我评价:1、25年的跨行业工作经验,长期担任负责企业内部管理、工程销售和服务管理、市场营销和公共关系事务的企业高管,对建材家居、安防与消防行业和物联网行业的发展趋势有深入研究,知识面广,追求知行合一,实战经验丰富; 2、行业资源丰富,具备良好职业操守和口碑,多次主导企业危机公关、政府关系、媒体关系和疑难事务的妥善处置; 3、熟悉建材行业各类销售渠道和合作模式; 4、对企业战略、市场营销、团队建设和工程管理有深刻理解,具备强烈的职业使命感、责任心和必胜的信念; 5、工作态度严谨认真、性格稳重自信,注重工作效率和效果,自觉维护公司利益最大化。
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