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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
求职者编号:求职者性别:求职者年龄:岁 至
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
88980李先生大专3810年江西吉安
产品开发设计师及项目工程师
2026-03-05
240055金女士大专262年云南德宏
仓管、内外贸跟单、检验
2026-03-05
242918耿先生中专23
领班
2026-03-05
244103杜先生高中4310年湖北
喷涂主任厂长
2026-03-05
234978黄女士大专24浙江省永康市
财务相关
2026-03-05
223869大先生大专313年金华
视频剪辑,摄影精修,电商设计,平面设计
2026-03-05
206266陳先生大专5210年江西
总经理/副总经理/厂长/总监
2026-03-05
242480张女士中专378年
实验室主任
2026-03-05
242038刘女士大专253年云南省镇雄县
财务、外贸跟单员
2026-03-05
243148杨先生其他181年云南
普工
2026-03-05
212389宋先生高中313年云南
3DUV打印技术员
2026-03-05
234366孙先生中专3510年陕西
注塑车间主任
2026-03-05
243738李先生中专231年贵州
仓管,业务员
2026-03-05
236331宋女士大专3710年湖北省
统计,文员
2026-03-05
64977史先生大专4710年江西
注塑生产厂长、技术主管、生产经理
2026-03-05
239658徐女士本科263年黑龙江
文员,电商打单
2026-03-05
243913周女士大专241年云南
文职
2026-03-05
233811尚先生高中265年贵州
机修,学徒,检验,测试
2026-03-05
33327应先生大专5010年浙江永康
采购经理、采购工程师
2026-03-05
212613杨先生中专5110年贵州
仓库管理
2026-03-05
产品开发设计师及项目工程师性别:男 |年龄:38 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:模具设计与制造 
 
自我评价:本人县备扎实的产品结构设计能力与项目开发管理经验,熟悉从客户需求分析、结构设计、样机验证到最产导入的全流程。工作中注重细节与成本控 制,善于协调跨部门资源,推动项目按计划落地。具备较强的问题解决能力与沟通协调能力,能在多项目并行的环境下保持高效执行,对产品可靠性、工艺 性及可制造性有深刻理解,持续关注行业新技术与新材料应用,致力于在保证产品质量的前提下提升项目效率与产品竞争力。
仓管、内外贸跟单、检验性别:女 |年龄:26 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
领班性别:男 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
喷涂主任厂长性别:男 |年龄:43 |学历:高中 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
财务相关性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:无工作经验 |专业: 
 
自我评价:
视频剪辑,摄影精修,电商设计,平面设计性别:男 |年龄:31 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:计算机网络技术 
 
自我评价:因为有些公司正儿八经招一个美工或者平面设计,事情其实不是很多,但是又时常要用到。 所以我打算兼职2-3个公司专门就服务这2,3家公司。 本人5年美工,平面设计,AI绘画经验,性格好,配合度高。工资不用很高,一般就2000-3000
总经理/副总经理/厂长/总监性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:本人在大中型企业担任中、高级管理多年,企业管理经验丰富。善用企业中长期战略规划来不断推动和完善人力资源管理、品质系统管理、精益生产管理及成本控制管理工作。且能按照企业的总体目标要求,以生产三要素(成本/品质/交货期)为核心来作为生产管理的结果导向和评估绩效的准则。也通过这么多年的工作,对产品所涉及的押出、注塑、冲压、压铸、丝(移)印、高频、雕刻、喷涂、电镀、装配、包装等工艺及标准有着较深的了解。同时多年工作的砺炼,造就了抗压能力强,且能坚持原则、秉持正义、敢于担当,也具有较强的组织、计划、协调、指挥、控制能力,以及良好的职业道德和职业水准。 1.结合公司实际情况负责各部门全面规划,并明确各级(职)人员工作职责.同时根据企业战略规划,制定部门目标。 2.擅长部门团队的组建和扩充,推行企业规范化、标准化作业。 3.根据BSC(平衡计分卡)管理、MBO(目标管理)及各《岗位说明书》,并遵从SMART原则定义和完善部门各岗位KPI,以打造高效团队。 4.熟悉ISO9001/14000&TS16949体系,并有程序文件编写及体系推行和落实经验。 5.注重企业文化建设和员工的培训工作,增强企业的凝聚力和员工的素质。 6.权衡部门各项工作运做效果,善用PDCA戴明环管理进行不断改进、完善。 7.熟悉现代制造型企业5S、PMC、ERP、JIT等管理理念,并具有实操及推动经验。 计算机水平:中级;计算机技能:熟练使用OFFICE(Word、Excel、PPT)OA办公软件、CAD绘图以及ERP软件(金蝶k3,易飞);TEL:13532606169
实验室主任性别:女 |年龄:37 |学历:中专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:8年经验 |专业: 
 
自我评价:
财务、外贸跟单员性别:女 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
普工性别:男 |年龄:18 |学历:其他 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
3DUV打印技术员性别:男 |年龄:31 |学历:高中 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:*** 
 
自我评价:这边想寻找运营助理的工作,往运营这边发展。 目前有在自学运营方面的知识
注塑车间主任性别:男 |年龄:35 |学历:中专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
仓管,业务员性别:男 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业:保密 
 
自我评价:断断续续做了2-3年的仓管,维修1年多
统计,文员性别:女 |年龄:37 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
注塑生产厂长、技术主管、生产经理性别:男 |年龄:47 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:机电一体化 
 
自我评价:本人有多年的注塑车间管理经验,经过多年经验的积累与总结,有较好的组织与沟通协调能力;精通注塑成型工艺(特别是精密胶件的尺寸与外观的调校);熟悉多种注塑机的操作与维修;熟悉各种模具的结构与成型的原理。熟悉ISO-9001、ISO-14001的标准要求、程序文件,并应用于企业的实际。熟悉使用word、Excel、cad电脑办公软件。本人诚实稳重、善于与人沟通、有较好的团队合作精神,对工作有责任感,注重公司与个人的发展,注重人才的挖掘培训,重视服从公司管理制度,适应能力强、能吃苦。如公司能给我施展的机会,我一定能根据自己的经验结合公司的实际情况制定合理实用的管理方案,给公司带来更好的效益,为公司挖掘、塑造人才,打造产品品牌。
文员,电商打单性别:女 |年龄:26 |学历:本科 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
文职性别:女 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
机修,学徒,检验,测试性别:男 |年龄:26 |学历:高中 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:-
采购经理、采购工程师性别:男 |年龄:50 |学历:大专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经营管理 
 
自我评价:10年采购管理+10年生产管理复合经验,精通供应商开发与全生命周期管理,擅长采购成本分析、供应链流程优化及跨部门协同,主导搭建3家企业采购管理体系,实现采购及时率提升22%、合格率提升8%,建立市场波动快速响应机制,年均降低采购成本3%-8%; 12年保温器皿制造行业采购管理经验,深度掌握不锈钢、塑料等原材料市场动态; 从0到1搭建ERP采购模块,制定6大品类库存管理标准,优化20+项采购流程 ; 成功培养6+人采购团队,建立廉洁采购制度,实现部门零舞弊记录; 1、根据公司销售计划,遵循PMC生产计划,制定采购部采购周计划,落实供应商生产计划,确保确保生产原料的及时供应,解决生产过程中出现的物料短缺或过剩问题,提升生产效率; 2、建立供应商准入机制和维护优质供应商的长期合作关系,进行供应商评估、合同谈判、合同起草、签订及绩效管理,建立合格供应商名录,为公司采购决策提供数据及理论参考; 3、时刻关注生产主要物料的市场行情波动,做到“快跌慢涨”,侧面了解同行业相关物料的采购价格及渠道,通过实地考察,分析生产工艺工序,比价比质、适时引入新供应商、采购份额调整、流程优化等手段有效控制采购成本,实现降本增效目标; 4、会同仓储部门实时了解仓库存储数据,合理消化库存,实施先进先出、安全库存管理等策略,减少库存积压,提高库存周转率,减少库存资金的积压和浪费; 5、秉承平和心态同各部门进行沟通对接,明确服务部门的定位,换位思考各部门的需求,制定阶段性的改善方案和措施,配合各部门相关工作的有序进行; 6、密切同质量管理部门合作,清晰的了解所有采购物料的检验方式方法及质量标准,确保符合公司及客户要求,参与处理供应商品质异常,推动供应商品质持续改进; 7、定期组织采购部人员进行采购业务知识的学习,提升团队成员的业务能力和工作效率,营造积极向上的工作氛围,培养采购人员廉洁奉公的情操。带头遵守采购制度,杜绝不良行为的产生。 8、根据公司实际情况,完善采购部流程体系,制定采购部相关的标准、制定、流程,提报公司审议批示后执行。 性格沉稳专注,少说多做,一切以过程为导向、以结果为目的。 明白采购交期、质量、价格对于生产、销售以及公司发展的重要性。 熟悉供应商开发及供应商管理;熟悉质量管理体系、采购成本分析。 对公司流程、制度、标准有一定的见解和心得,可联合其他部门完成本部门的流程、制度的建立,并辐射到一定的工作范围,有团队管理经验和团队建设打造能力。 能熟练运用 office wold PPT Erp等办公软件,有较强的语言表达能力、文字功底和沟通能力。
仓库管理性别:男 |年龄:51 |学历:中专 |更新时间:2026-03-05
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:10年经验 |专业:财务会计 
 
自我评价:执行能力强
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