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编号	姓名	学历	年龄	性别	工作经验	籍贯	期望职位	最近登录时间
232836	王先生	大专	28	男	3年	贵州贞丰县	仓管员，发货员，统计	2024-09-04
233492	罗先生	其他	26	男	3年	贵州	普工均可	2024-09-04
201558	王先生	大专	48	男	10年	湖北	PMC计划经理	2024-09-04
233528	秦先生	其他	24	男	5年	贵州省毕节市	打磨	2024-09-04
233524	李先生	中专	43	男	10年	江苏	焊工氩氟焊（有焊工证）	2024-09-04
232744	李先生	中专	28	男	8年	云南昭通	橡胶	2024-09-03
229936	高先生	大专	25	男	3年	贵州	保温杯车工	2024-09-03
225249	H先生	本科	40	男	10年	浙江永康	TikTok外贸跨境海外社媒短视频运营	2024-09-03
217716	黄先生	大专	51	男	10年	安徽省霍山县	副总经理/厂长	2024-09-03
233518	杨先生	中专	40	男	10年	贵州	水电安装，开槽钻孔，高空作业，家装工装都	2024-09-03
233489	杨先生	高中	28	男	5年	湖北	淘宝客服打包普工	2024-09-03
232814	谭先生	本科	25	男	无	云南	办公室文职类	2024-09-03
233505	于先生	大专	38	男	10年	辽宁大连	仓储经理	2024-09-03
233502	彭先生	中专	46	男	10年	湖南	电工（有电工证）	2024-09-03
233498	姚先生	大专	37	男	10年	湖南	品质管理，质量管理	2024-09-03
233461	李先生	本科	24	男	1年	新疆	电子工程师助理，硬件工程师助理	2024-09-03
233488	周女士	本科	31	女	5年	中国安徽	运营	2024-09-03
233272	宋女士	大专	38	女	5年	浙江永康	跟单接单（保温杯·，锅厂）	2024-09-03
233375	樊先生	大专	42	男	10年	河南	PMC经理、生产经理	2024-09-03
21232	摩先生	大专	42	男	10年	河南方城	电商供应链总监	2024-09-03

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	仓管员，发货员，统计性别：男 \|年龄：28 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-04
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：保密
	自我评价：……

	普工均可性别：男 \|年龄：26 \|学历：其他 \|更新时间：2024-09-04
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：3年经验 \|专业：保密
	自我评价：工作刚开始希望有人带教

	PMC计划经理性别：男 \|年龄：48 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-04
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：物理
	自我评价：具有丰富的团队管理与协作能力。擅长业务订单谈判与跟进。擅长物料控制管理、擅长生产计划管理。有多年生产制造行业各部门的工作与管理经验，熟办公室应用软件；精通excel函数，精通sql数据透视表应用，懂电脑网络工程及普通维修。

	打磨性别：男 \|年龄：24 \|学历：其他 \|更新时间：2024-09-04
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：保密
	自我评价：-

	焊工氩氟焊（有焊工证）性别：男 \|年龄：43 \|学历：中专 \|更新时间：2024-09-04
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：-

	橡胶性别：男 \|年龄：28 \|学历：中专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：8年经验 \|专业：
	自我评价：

	保温杯车工性别：男 \|年龄：25 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：3年经验 \|专业：
	自我评价：

	TikTok外贸跨境海外社媒短视频运营性别：男 \|年龄：40 \|学历：本科 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：
	自我评价：

	副总经理/厂长性别：男 \|年龄：51 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：合资企业经营与管理
	自我评价：1、从事健身器材行业近30年，有丰富的企业管理能力和统筹能力，管理过100-1000人规模不等的企业； 2、对健身器材制造型企业的管理流程熟悉，并能根据企业的实际情况，适时制定相应的管理流程和制度，从而避免不切实际的流程和制度出现； 3、有较强的沟通能力和团队协调能力，以“先做人后做事 ”的理念塑造公司的团结一致，齐心努力的氛围； 4、有较强的产品质量意识，在企业中担任ISO管理者代表，亲自主导推行和认证ISO9001质量体系，崇尚“质量是企业的生命”的质量管理理念；

	水电安装，开槽钻孔，高空作业，家装工装都性别：男 \|年龄：40 \|学历：中专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：-

	仓储经理性别：男 \|年龄：38 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：经济管理学院
	自我评价：123

	电子工程师助理，硬件工程师助理性别：男 \|年龄：24 \|学历：本科 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：1年经验 \|专业：电子信息工程
	自我评价：具备扎实的电子信息工程专业知识，熟练掌握相关技术和工具，工作积极认真，细心负责，善于在工作中提出问题，具有较强的学习能力和团队合作精神，致力于在电子信息领域实现个人价值和为企业创造价值。坚毅不拔，吃苦耐劳，喜欢和善于迎接新挑战。

	跟单接单（保温杯·，锅厂）性别：女 \|年龄：38 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：6000-7999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：国际商务
	自我评价：有亲和力，做事注重细节，勤奋好学，积极上进，工作热情，善于沟通，心态好，易接受新事物，能快速融入。

	PMC经理、生产经理性别：男 \|年龄：42 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：8000-11999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：企业管理（函授）
	自我评价：1、从事制造业工作10余年，曾担任生产经理、PMC经理等职务，推行丰田式管理模式，坚持流程化管理理念，倡导 JIT 控制观点！使计划达成率在90%以上，保证生产的顺利进行，使供、产、销协调有序的进行。从而达到成本的控制；有很强的数字观念，曾参与仓库区域规划和帐目重建工作，有敏锐的数字观察力，精于成本核算。熟练编制各种分析报表！ 2、在永康工作十几个年头，对于浙企特点有很深的了解，对于内销及淘宝等新型销售模式的计划生产，有独到的见解，善于消耗库存，降低资金积压，有很强的数据分析能力，可根据公司实际情况建立合理的安全库存和最高库存； 3、曾主导企业上ERP系统，对于系统的运用及特点有很深的了解，并能根据公司需求，编制简易ERP系统。 4、有一定的培训能力，可根据实际情况编制PPT教材，对下属进行相应的培训。 5、项目经验：浙江东森电器有限公司金碟K3 ERP系统项目筹划与上线杭州龙韵科技有限公司聚水潭企业应用功能定制开发

	淘宝客服打包普工性别：男 \|年龄：28 \|学历：高中 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：5年经验 \|专业：保密
	自我评价：想找炉头附近5公里内的工作

	办公室文职类性别：男 \|年龄：25 \|学历：本科 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：2000-3999元 \|工作经验：无工作经验 \|专业：
	自我评价：

	电工（有电工证）性别：男 \|年龄：46 \|学历：中专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：……

	品质管理，质量管理性别：男 \|年龄：37 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：面议 \|工作经验：10年经验 \|专业：保密
	自我评价：本人五年品质检验经验，从事汽车生产和园林电动工具检验工作，对待工作严谨，认真负责，学习能力强，能够吃苦耐劳有责任感有上进心，相信之前的工作经验能在今后的工作中能有所优势

	运营性别：女 \|年龄：31 \|学历：本科 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：4000-5999元 \|工作经验：5年经验 \|专业：
	自我评价：

	电商供应链总监性别：男 \|年龄：42 \|学历：大专 \|更新时间：2024-09-03
	待遇要求：12000-19999元 \|工作经验：10年经验 \|专业：企业管理（函授）
	自我评价：1、从事制造业工作10余年，曾担任生产经理、PMC经理等职务，推行丰田式管理模式，坚持流程化管理理念，倡导 JIT 控制观点！使计划达成率在90%以上，保证生产的顺利进行，使供、产、销协调有序的进行。从而达到成本的控制；有很强的数字观念，曾参与仓库区域规划和帐目重建工作，有敏锐的数字观察力，精于成本核算。熟练编制各种分析报表！ 2、在永康工作十几个年头，对于浙企特点有很深的了解，对于内销及淘宝等新型销售模式的计划生产，有独到的见解，善于消耗库存，降低资金积压，有很强的数据分析能力，可根据公司实际情况建立合理的安全库存和最高库存； 3、曾主导企业上ERP系统，对于系统的运用及特点有很深的了解，并能根据公司需求，编制简易ERP系统。 4、有一定的培训能力，可根据实际情况编制PPT教材，对下属进行相应的培训。