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求职者期望职位:最近上网日期:求职者学历:
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编号姓名学历年龄性别工作经验籍贯期望职位最近登录时间
240254徐先生大专285年云南宣威
喷塑主任
2026-06-15
245946张先生大专243年贵州
保温杯喷塑工
2026-06-15
247062熊先生本科375年贵州大方
品质管理
2026-06-15
247069陈女士中专233年保密
仓管
2026-06-15
237873吕女士高中485年永康芝英
仓管
2026-06-15
49080赵先生中专5210年安徽桐城
总经理、品质经理、生产经理
2026-06-15
238996杨先生高中231年云南
质检、包装
2026-06-15
160602陈先生本科5310年厦门
生产总经理、生产副总、生产总监、厂长等
2026-06-15
225833汪女士大专5210年江西
生产副总、生产经理、生产主管
2026-06-15
218097宾先生其他3910年广西
电动工具电机调机员
2026-06-15
242449山先生大专252年四川自贡
自动线线长
2026-06-15
232449刘先生大专5210年江西省宜春市
品质经理
2026-06-15
160865刘先生大专4610年江西
采购
2026-06-15
237253江先生中专3610年安徽
生产经理/厂长
2026-06-15
91201徐先生本科5210年安徽安庆
常务副总、生产副总、总助、人资总监
2026-06-15
242771龙先生中专2910年贵州
都行
2026-06-15
122418胡先生中专4910年永康
产品开发/产品经理/工业设计
2026-06-15
234201罗女士中专3310年贵州
仓库,接单
2026-06-15
247099高先生大专272年金华
和直播有关或者是电商客服
2026-06-15
239664王先生其他275年贵州
电动工具装配工
2026-06-15
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喷塑主任性别:男 |年龄:28 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
保温杯喷塑工性别:男 |年龄:24 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质管理性别:男 |年龄:37 |学历:本科 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:6000-7999元 |工作经验:5年经验 |专业:保密 
 
自我评价:压铸 金工 喷塑行业
仓管性别:女 |年龄:23 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:3年经验 |专业:保密 
 
自我评价:仓管做过4年,有叉车证
仓管性别:女 |年龄:48 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:本人曾在汽配公司上过班,有相关的工作经验,会操作EXCEL电子表格制作及运算,现希望通过此平台找份仓管管理方面的工作。
总经理、品质经理、生产经理性别:男 |年龄:52 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:电子科学与技术/家电 
 
自我评价:★在各类型企业工作数十载,也曾坚守10余年,亲身见证并勤勤恳恳、兢兢业业参与了一个百人的制造型私营企业发展到数千人的集团公司; ★熟悉IQC,IPQC,FQC,6S,SQE,ISO9001,拥有丰富的品质管理、生产现场管理经验、超前的务实的企业发展管理理念; ★学历低(中专)不代表学习能力低,阅历少不代表经历(20余年工作经验)少,勇于接受挑战的我寄望于“您愿意搭台我就愿意唱戏,您可以怀疑我唱得好不好,但您绝对可以放心我一定竭力唱”; ★光喊变革但不行变革之实、强化执行力的企业和不能工资月清的企业请勿扰! ★不懂企业照顾好员工,员工就不会照顾好客户,客户最终就不会照顾企业的逻辑关系的企业也请勿打扰!
质检、包装性别:男 |年龄:23 |学历:高中 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:1年经验 |专业: 
 
自我评价:
生产总经理、生产副总、生产总监、厂长等性别:男 |年龄:53 |学历:本科 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:12000-19999元 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:1、熟悉工厂生产体系运营的管理,熟悉精益理念与落地,熟悉改善创新思维推动;2、0-1建设管理体系经历,工厂运营管理、项目管理等企业管理知识丰富;3、“丰田精益管理”从班长到经理系统丰富的管理落地阅历,精通先进的现代化企业管理知识;4、优秀的制造专业能力、企业经营管理能力、改善创新能力、强烈的双赢发展愿景的能力;5、建立和完善指挥系统、审核部门战略、人才养成、运营计划、研发技术、质量控制等体系建设;6、负责统筹及管理与人资、营销、研发、质控、计划、采购、仓储、设备等其他横向流程的建立;7、组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标、产品品质指标改进能力;8、检查、监督、指导下属部门提升工作效率,组织制定部门系统绩效考核方案,并贯彻落实;9、擅长控制、制定、执行生产供应链成本,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;10、熟悉生产规程及生产质量标准,了解ISO9001和14001等质量/环境管理体系流程,精通6S管理;11、精通生产制造的各个环节;具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识;12、2、强烈的领导、组织协调、沟通、跨部门协作等能力,成熟稳重的精益、质量、制造等体系思维;3、对运营管理理解较深,目标性强、定位准确、精诚沟通、流程清晰、有效授权、相互激励。全过程监控能力强,组织协调各部门,合作解决生产运营过程中的重大问题及难题,;组织成本周/月分析工作,对成本效益进行横向纵向对比分析,找出问题制定措施,督促落实16、对生产异常控制进行跟踪,对生产过程中存在的质量问题、市场反馈问题督导研究解决;17、对子公司的生产、库存、资金占用、原料收购、备品备件库存等计划等进行审核控制;183、优化生产系统的各项管理制度、流程控制节点,并组织每月对子公司的检查、考评;19、组织每月一次的联席会议,负责整个集团的效率、品质、安全管理等工作;20、希望的老板是能够以合伙人的心态发展共事。
生产副总、生产经理、生产主管性别:女 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:政史系 
 
自我评价:1. 本人有20多年品质、生产管理经验,其中有12年外资(日资)生产/品质等管理经验,熟悉无尘车间的运作管理. 2. 拥有先进的管理理念和管理模式. 3. 对安全管理体系的建立和运作非常熟悉. 4. 擅长精益生产,善于成本控制. 5. 对部门团队组建和培训有丰富的经验. 6. 有丰富的客户验厂应对经验。 7. 有丰富的ISO质量管理体系, QC080000, ISO14000年度审核对应经验. 8. 产品交付体系的建立和管理. 9. 突发性事件、生产异常处理及时做出反应 10. 有一定的日语交流能力, 熟练电脑、ERP系统. 11. 能通过对各车间拉线采用计件,承包责任制,独立核算等来提高各车间组员的积极性。
电动工具电机调机员性别:男 |年龄:39 |学历:其他 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:**** 
 
自我评价:有10年以上机修售后工作经验
自动线线长性别:男 |年龄:25 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业: 
 
自我评价:
品质经理性别:男 |年龄:52 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:行政管理 
 
自我评价:擅长品质和体系管理
采购性别:男 |年龄:46 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:经济贸易 
 
自我评价:1)精通采购作业流程,有丰富的采购管理经验和供应商开发管理经验。 2)熟悉各类五金及塑胶原料、五金件、塑胶件、电子件、包材、线束、连接器件等物料及各类物料的采购成本分析。 3)熟悉ISO9001质量体系,ISO14001环境体系。 4)熟练掌握用友、易飞、金蝶等ERP操作系統以及OFFICE等办公软件。 5)本人诚信开朗、勤奋好学、积极进取,能吃苦耐劳,有很强的抗压能力,能独挡一面。 6)有快速学习新知识能力和新环境的适应能力,有良好的人际关系及对外沟通能力。 7)工作细致,勇于挑战,富有创新和团队合作精神。 8)已经有10年驾驶经验。
生产经理/厂长性别:男 |年龄:36 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
常务副总、生产副总、总助、人资总监性别:男 |年龄:52 |学历:本科 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业:汉语言文学 
 
自我评价:§制造企业管理经验20年以上,深谙企业内部运作体系,对制造、贸易型企业各部门工作流程熟悉,沟通协调能力强,具亲和力。熟悉制造业企业销售管理、研发管理、品质控制、订单管理、计划管理、供应商管理、物控管理/生产管理和人力资源管理。 熟悉企业信息化管理和ERP系统。 §精通现代企业人事行政管理并具有深厚的人事行政管理理论,熟悉人力资源各大模块具体运行模式。 §多年的制造业高管经历,善长以企业管理理念将公司员工的凝聚力,创造力,自律能力进行挖掘和培养。 §熟悉现代企业人力资源的开发与管理,能为企业吸引人才加盟,能为企业培育人才,可为企业留住优秀人才。 §深厚的文字功底,能独立起草和制定公司经营管理制度、文件、决议和总结等。 §丰富的客户验厂经验,经历过迪斯尼、麦当劳、肯德基、沃尔玛等大型客户的验厂并有典型成功案例。 多年企业管理、流程再造、资源整合经验,公司内部运营多年实际管理经验,对国家政策(劳动)法规、企业运作流程、人事管理、部门沟通、制度制定、监督实施、政府流程、质量体系运作、行政管理、企业大型活动等事务操作、策划与主持有多年实干经验。 本人属实干型人才,亲和力强,做事讲原则,雷厉风行,能平衡政府、企业、员工之间的关系,给企业管理减少不必要的矛盾与麻烦,敢于接受挑战。 马御风千里,必先有伯乐!
都行性别:男 |年龄:29 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:4000-5999元 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
产品开发/产品经理/工业设计性别:男 |年龄:49 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:8000-11999元 |工作经验:10年经验 |专业:机械加工与制造 
 
自我评价:别来电话,在上班不方便接!v或q聊 77年理工男,有点较真有点直,太久太细的工作经历不细说了 97年入行平面设计(印刷),呆过杭州正规的广告公司,也在永康广告大小公司混过几年,也自己开过电脑公司 03-07年到港资印刷厂(广东)做平面设计,主要做纸品玩具设计,非纯平面了,算牵扯到了产品设计。 11年自己做淘宝,一直混到16年,混口饭而已, 16年在朋友工厂里做猫店运营,自已开发一款产品,卖得不错,赚钱投其他项目失败… 19年生二胎,玩了1年,20年到目前在朋友厂里算在打杂,主要产品开发,其他杂务管一管。 工业设计方面软件是自学的犀牛,加上平面老本行ai/ ps,其他电脑方面都算比较熟。 关于产品开发/工业设计的职位,觉得自己更象产品经理,因年纪不小,接触面也不少,做开发上考虑的会比纯画3d图的产品设计多很多,而且更会以预估市场的反馈来考虑,以定位开发方向。----16年自己卖爆的产品,就是以自己做淘宝终端销售的思维,来定位的延伸开发。 本人开发产品的思路,是以解决市场痛点或以产品原款加扩展功能、或市场空白的定位,来出解决方案,再落实方案的结构原理,再以产品整体逻辑合理性做调整 ,最后再处理产品外观。 到实际工作流程: 是由销售经理或老板提产品需求;我按需求来构想出产品概念,需考虑生产工艺可能性以及生产成本等因素,期间同销售及生产多方勾通定出开发方向;协调好产品结构,通过软件绘制出内部结构配件后,用3d打印等出配件,装配测试结构产品合理性,并确认是否能达到原定需求;完全确定好结构部分无问题再考虑产品外观造型,同模具方面勾通模具结构方面的合理性;最后再以确认的外观造型来打样及装配测试及爆力测试;通过后再安排模具及生产安排。 能负责产品的结构+外观设计,到渲染成图,以及后续产品打样、出模具等的跟进,甚至平面印刷等方面的事都ok。基本上可以操作产品开发一条龙的执行操作。
仓库,接单性别:女 |年龄:33 |学历:中专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:10年经验 |专业: 
 
自我评价:
和直播有关或者是电商客服性别:男 |年龄:27 |学历:大专 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:2年经验 |专业:电子商务 
 
自我评价:踏实肯干,稳定
电动工具装配工性别:男 |年龄:27 |学历:其他 |更新时间:2026-06-15
待遇要求:面议 |工作经验:5年经验 |专业: 
 
自我评价:
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