工作经历

公司位于浙江武义，以生产非标门，钢木门，防火/防盗门，锁及红木家具为主。
下属人数：管理3-38人，一线员工80-600多人。
工作职责：统筹全公司生产制造，技术，采购，品质，仓储，门业售后管理。
工作业绩：交期，品质，成本把控，人员优化，非标工艺技术升级更新，流程梳理，新产品开发，新厂组建团队及布局/目标合同达成。
离职原因：有更好平台发展。

公司位于浙江永康和武义，以生产制造非标门，标门，甲级拼接门，铸铝门为主，铜门，不锈钢门，木门，装甲门，钢木门，锁，电动车及润滑油等多元化的集团
工作职责：统筹生产部制造及交期，成本控制 ，技术改进，品质提升，设备管理及人员管控及新厂筹建。
工作业绩：交期，品质，成本把控，管理团队整顿及改革，人员优化，非标工艺技术升级更新，流程梳理，新产品开发，新厂组建团队及布局/目标合同达成。
离职原因：父亲病重，无人照顾

公司位于浙江武义，以生产非标别墅大门，标门，甲级拼接门，铸铝门为主。
工作职责：统筹门业事业部非标生产制造，技术，采购，品质，设备科及门业事业部物控部，标门厂，拼接门厂的统筹日常计划管理。
工作业绩：交期，品质，成本把控，管理团队整顿，管理变革，团队培训，人员优化，人才阶梯培养，非标工艺技术升级更新，流程梳理及新产品开发。
离职原因：办理小孩转学回老家读书。

公司位于湖南邵东，以生产非标别墅大门，铸铝门，卡门，铝艺大门（门窗），不锈钢门，铜门，门窗及红木家具为主。
工作职责：统筹全公司生产制造，技术，采购，品质，仓储，门业售后管理。
工作业绩：交期，品质，成本把控，管理团队整顿及改革，人员优化，工艺技术升级，新产品开发上量，精益生产顾客维护。
离职原因：回照老家照顾爷爷奶奶。

公司于2020年6月份筹建的新开企业，位于遵义市，公司以生产钢质防火门，木质防火门，钢木质防火门，防火窗，防火卷帘门等工程门为主。工作职责：统筹全公司生产制造，技术，采购，品质，仓储及人力、行政管理.
工作业绩：从新厂规划与布局，设备请购完成，产品开发完成，流程编制完成，制度制定完善完成，团队组建建设完成，产品资质认证及产品上量完成。
离职原因：合同到期。

公司创建于2008年4月的企业，位于临沂市，公司以生产钢质防火门，单双层门，高端别墅非标私人定制门，铸铝装甲门，铝艺大门（门窗）半卡门，及铜门为主，目前公司拥有300多名员工，年产值3个多亿。
下属人数：管理人员30人，一线员工342人。
工作职责：统筹全公司生产制造，技术，采购，品质，仓储及行政管理.
工作业绩：交期，品质，成本把控，精益生产推行，管理大变革，体系建设，流程梳理编制及制度制定完善完成，团队组建建设完成，及新产品开发上量完成。
离职原因：合同到期。

主要负责：入户门的管理变革，品质改革，精益管理，团队培养组建，流程梳理，新品开发及产能的提升。
离职原因：合同到期。