简历编号：221617最近登录时间：2023-02-28简历更新时间：2023-02-27
******先生的个人简历
本人郑重声明：以下填报事项全部属实，若填报事项与事实不符，本人愿意承担由此引发的责任及后果。
个人基本信息 |
| 姓 名： | ****** | 性 别： | 男 |  |
| 籍 贯： | 湖北 | 出生日期： | 1973-06-01 |
| 婚姻状况： | 已婚 | 政治面貌： | 团员 |
| 身 高： | 167cm | 体 重： | 71kg |
| 现居住地： | 金华 |
求职意向 |
| 工作类型： | 全职 | 地 点： | 金华市 | |
| 类 别： | 厂长/副厂长 生产管理 物料管理 计划员 | 应聘职位： | 生产经理，生产厂长 |
| 工资要求： | 12000-19999元 | 住宿要求： | 提供住宿 |
| 最快到岗： | 我目前处于离职状态(或应届生).可立即上岗 |
教育经历 |
| 毕业学校： | 通山一中 | 学 历： | 高中 |
| 所学专业： | 机电 | 毕业时间： | 1993-07-01 |
| 第一外语： | 英语 | 英语水平： | 一般 |
| 其他能力： | | 计算机水平： | 熟练 |
| 相关证书： | 毕业证复印件
1990年9月1日至1993年7月1日 |
工作经历 |
| 工作经历：8年以上 |
| 顺通五金艺品有限公司(2000-05-27 至 2009-09-27) |
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 厂长 |
工作描述： | 一、工作职责：
(1)负责整个工厂的人事行政、生产计划、成本控制、质量技术，仓储运输日常营运管理工作。
(2)建立规范的生产管理体系、质量管理体系、成本管理体系、人力事行政管理体系，以及工厂的企业文化。
(3)推行以目标管理、绩效考核为管理方法的日常管理运作模式。
二、具体工作内容：
(1)制订工厂相关制度：明确各部门各级管理的工作职责与工作标准，制定年度、月度各项管理指标；人事管理指标、生产管理指标、成本管理指标、质量管理指标。
(2)结合年度工作总结规划，明确年度人员规模与招聘计划。
(3)确定产品制造的标准工时：统筹产能、产量、计划、进度、效率的平衡控制，审核工厂各工序的日报表。
(4)确定产品质量等级标准：对产分前析会、物料检验、现场技术指导、过程品质控制管理，审核工序质量日报表。
(5)审核稽查物料领用、物料申购、物料库存，物料消耗日报表。
(6)召开旬总结、月总结、制定每个月度的管理指标，人事行政管理指标、生产管理指标、成本控制管理指标、质量管理指标。
(7)审核各级管理人的员绩效考核。 |
| 顺通五金艺品有限公司(2000-05-27 至 2009-09-27) |
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 厂长 |
工作描述： | 一、工作职责：
(1)负责整个工厂的人事行政、生产计划、成本控制、质量技术，仓储运输日常营运管理工作。
(2)建立规范的生产管理体系、质量管理体系、成本管理体系、人力事行政管理体系，以及工厂的企业文化。
(3)推行以目标管理、绩效考核为管理方法的日常管理运作模式。
二、具体工作内容：
(1)制订工厂相关制度：明确各部门各级管理的工作职责与工作标准，制定年度、月度各项管理指标；人事管理指标、生产管理指标、成本管理指标、质量管理指标。
(2)结合年度工作总结规划，明确年度人员规模与招聘计划。
(3)确定产品制造的标准工时：统筹产能、产量、计划、进度、效率的平衡控制，审核工厂各工序的日报表。
(4)确定产品质量等级标准：对产分前析会、物料检验、现场技术指导、过程品质控制管理，审核工序质量日报表。
(5)审核稽查物料领用、物料申购、物料库存，物料消耗日报表。
(6)召开旬总结、月总结、制定每个月度的管理指标，人事行政管理指标、生产管理指标、成本控制管理指标、质量管理指标。
(7)审核各级管理人的员绩效考核。 |
| 欢乐禧禧食品科技有限公司(2018-09-15 至 2020-09-15) |
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 生产经理 |
工作描述： | 一、计划方面:
（1）负责公司的计划按排；
（2）原辅材料的控制；
（3）各工序、组线的产量制订；
（4）仓库出货计划按排；
（5）生产计划、产前会议的召开；
二、生产方面；
（1）生产指令审核确定；
（2）生产效率的跟踪；
（3）组线的现场质量管控；
（4）生产工序的数据管理；
（5）车间的场地规范与卫生管理；
三、仓库管理
（1）仓库的5S管理
（2）仓库的目视管理
（3）仓库的出入管理
（4）仓库系统的数据管理与监督；
（5）原始单据的审核；
(6)成品发货； |
| 欢乐禧禧食品科技有限公司(2018-09-15 至 2020-09-15) |
| 公司性质： | 私营企业 | 担任职位： | 生产经理 |
工作描述： | 一、计划方面:
（1）负责公司的计划按排；
（2）原辅材料的控制；
（3）各工序、组线的产量制订；
（4）仓库出货计划按排；
（5）生产计划、产前会议的召开；
二、生产方面；
（1）生产指令审核确定；
（2）生产效率的跟踪；
（3）组线的现场质量管控；
（4）生产工序的数据管理；
（5）车间的场地规范与卫生管理；
三、仓库管理
（1）仓库的5S管理
（2）仓库的目视管理
（3）仓库的出入管理
（4）仓库系统的数据管理与监督；
（5）原始单据的审核；
(6)成品发货； |
自我评价
1-有10年以上的工作经验,管理过人员规模超过1000人的生产制造企业
2-擅长生产与计划管理、工时与效率管理、人力资源与人事行政管理
3-专业从事过人力资源、人事行政管理工作5年以上：对企业文化培训与推广有切实可行的操作经验。
4-有过鞋服、食品、五金工艺礼品行业工作经历。
5-接受过质量体系、人力资源管理，5S管理、生产计划管理、标准工时管理专业培训。
6-悉练操作现代办公设备：WORD EXCEL PPT、 等相关工作软件
联系信息
如果您是我们的VIP会员请先 登录 后查看联系方式，如果您还不是会员请按此 注册 成为我们的会员！
