个人基本信息 | ||||
姓 名: | ****** | 性 别: | 男 | |
籍 贯: | 云南镇雄 | 出生日期: | 1982-07-16 | |
婚姻状况: | 已婚 | 政治面貌: | 群众 | |
身 高: | 175cm | 体 重: | 65kg | |
现居住地: | 浙江永康 |
求职意向 | ||||
工作类型: | 全职 | 地 点: | 浙江省 永康市 武义县 金华市 | |
类 别: | 厂长/副厂长 生产管理 品质管理 | 应聘职位: | 品质主管,品质经理 | |
工资要求: | 面议 | 住宿要求: | 面议 | |
最快到岗: | 我目前处于离职状态(或应届生).可立即上岗 |
教育经历 | |||
毕业学校: | 鹰潭职业技术学院 | 学 历: | 大专 |
所学专业: | 电气自动化技术 | 毕业时间: | 2004-07-10 |
第一外语: | 英语 | 英语水平: | 一般 |
其他能力: | 计算机水平: | 一般 | |
相关证书: | 2001年9月至2004年7月 毕业于鹰潭职业技术学院 |
工作经历 | |||
工作经历:10年以上 | |||
浙江宏盛工贸有限公司(2007-09-29 至 2010-11-18) | |||
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | QC,品质技术员 |
工作描述: | 1.进料品质的控制, | ||
浙江金立工贸有限公司(2011-12-22 至 2012-12-28) | |||
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 品质工程师,品质主管 |
工作描述: | 1.品质部组织架构的规划设定 | ||
浙江盛铭工贸(2013-02-16 至 2017-12-21) | |||
公司性质: | 私营企业 | 担任职位: | 品质经理 |
工作描述: | 1.负责公司一切和品质有关的活动;负责公司所有外协进料、制程、成品检验控制与管理,制定各检验控制点的相关检验标准、并督导、检查、改善工作,不断地运用PDCA管理循环系统地提升与完善,直到问题得到彻底解决为止; | ||
1.本人做事冷静果断有魄力,做人诚实温和亲和力好,工作认真细腻,心态好,具有高度的责
任心和使命感,处事有前瞻性和预见性,工作协调沟通能力强,有良好的团体协作精神和紧
急应变能力。
2.本人性格正直开朗,善于沟通和组织,敬岗爱业,思维敏捷严密,有较强的计划性和逻辑
性。具有十多年丰富的机械/塑料生产经验和科学管理经验及管理理念,执行力强。
3.具有十多年丰富的机械/五金/塑料及玩具产品的生产资源整合经验和全面质量管理经验。
4.熟悉ISO9000管理体系流程运作。
5.精通工厂现场6S管理及生产成本控制。
6.熟悉工厂第三方验厂及审核管理流程运作。
7.具有丰富的各部门全盘管理经验;擅长效率提升、品质提升、降低成本、削减库存。
8.熟悉JIT精益生产模式、6西格玛、TPM/TQM、ISO9001/TS16949、7S、ERP管理工具及理念。
9.为人品行端正,少说实干,执行力强,谦虚好学上进, 心态平和, 待人真诚, 具亲和力,良
好的职业操守及品行修养,保密意识强,良好的纪律性及团队协作精神,敬业爱业。